党建办主任如何抓党建的发言8篇党建办主任如何抓党建的发言 政务服务中心党建工作交流发言：围绕服务抓党建，抓好党建促效能 政务服务中心党建工作交换发言：围绕服务抓党建，抓好党建促效能? 政务服务下面是小编为大家整理的党建办主任如何抓党建的发言8篇,供大家参考。
篇一：党建办主任如何抓党建的发言
服务中心党建工作交流发言：围绕服务抓党建，抓好党建促效能政务服务中心党建工作交换发言：围绕服务抓党建，抓好党建促效能 ?
政务服务中心党支部是 201x 年 x 月才成立的，很多工作都是在摸索中前进，严格来说，还是个新成员。所以今天在这里，更多的是跟大家学习交换，不足的地方，还请大家见谅。
作为建设服务型政府的窗口单位，多年来，我们始终坚持“围绕服务抓党建，抓好党建促效能”工作思路，把加强基层党建、推动党风廉政建设与行政审批、便民服务等重点工作紧密结合起来，从“管理、服务、改革”3 个方面展开工作，为我市经济建设营建良好的政务环境。
1、围绕服务抓党建的探索与实践 ?
作为服务基层、服务企业、服务广大大众的前沿阵地，目前政务服务大厅共进驻 xx 个职能部门，设立 xxx 个服务窗口，窗口工作人员 xxx 多人，其中党员 xxx 名。由于窗口工作人员的人事、工资、组织关系都在原单位，与中心的依附关系不强，加上进驻中心工作人员的活动性很大，给窗口管理带来了 1 定的难度。如何使这类“疏松型”组织转变成“紧密型”团队，如何充分调动和发挥好党员在窗口的模范带头作用，成了中心党建工作面临的迫切需要研究的课题。对此，中心采取 3 项措施：
理顺管理体制。1 是加强组织建设。201x 年 x 月，中共 ?
xx 市政务服务中心总支部委员会设立了 2 个党支部，配强了党支部班子，为推动中心党建工作提供了组织保障，作为机关党支部的综合科支部承当起中心综合事务服务、审批服务和监督检查等重点工
作任务。2 是落实党风廉政建设“两个责任”。每一年制定年度全面从严治党责任清单，严格落实“两个责任”，要求中心党总支担当起党风廉政建设主体责任，班子成员严格实行“1 岗双责”，对职责范围内的党风廉政建设负领导责任，催促指点下级党组织落实党风廉政建设主体责任，并延伸到窗口单位，构建上下贯通、分级负责、履职尽责的责任体系。中心纪检组强化监督执纪问责，协助党总支兼顾谋划年度工作任务、细化责任内容、分解落实工作责任.全面落实党建工作责任制，夯实党建工作基础。1 是明确职责，落实责任。将党建工作作为重要工作任务，加强对党建工作的领导，成立政务服务中心党建工作领导小组，由政务中心主任、党支部书记任组长，严格落实党建工作“第 1 责任人”工作职责，使党建工作有人抓、有人管。2是主动谋划，周到部署。年初将党建工作与业务工作同安排、同部署，制定年度党建工作计划，围绕“阳光政务”服务品牌的打造，确立了“1234”党建工作思路，将其作为党建工作的统领，贯穿各项工作始终。3 是述职评议，确保履职。展开党组织书记抓党建工作“双向”述职评议工作，由党支部书记向县直属机关工委述职，同时向本单位党员大会述职，并组织展开评议，在贯彻履行上级党委决策、抓党组织班子建设、抓党员队伍建设等情况均到达“优秀”。4 是加大投入，做好保障。依照党建经费不低于 ?
3 万元的年初预算，根据使用情况实行据实报销。5 是展开好党内组织生活。中心每季度最少召开 1 次党员大会，每个月召开 1 次支部委员会议，转达学习党的方针政策，讨论重要事项，报告支部工作，每一个季度召开 1 次以上的党课，实现组织生活常态化。结合今年全县展开脱贫攻坚工作干部下沉的要求，根据本部门下沉的党员情况，把支部建在村上，在村级成立临时党支部，及时组织党员同志学习相
干的政策文件及学习篇目，确保党员同志学习教育常态化、组织生活正常化。截止目前总计组织党员学习 30 次，其中 5 月下沉后在村级组织学习 20 余次、展开干部交心谈心 4 次。党员素质得到大大提升。
强化教育管理，发挥党员队伍的先锋模范作用。1 是多情势展开党员教育。严格党内组织生活。结合脱贫攻坚工作实际，采取分散学与集中学相结合的方式抓好党员教育管理，要求每位党员依照年初计划抓好各阶段的学习，严格履行“3 会 1 课”制度，做到党建工作两手抓、双增进。截至目前，中心党支部召开党员大会 4 次，上党课3 次，展开月主题党日活动 11 次，实现组织生活正常化、常态化。多情势展开学习教育，通过参加村级学、单位组织集中学、实地参观学等不同方式展开学习。今年以来，展开党员干部集中学习 ?
20 余次，组织党员同志到革命教育基地、廉政教育基地展开革命传统教育和党风廉政教育，增强了全部党员的党性修养和勤廉意识。利用挂帮驻村展开支部共建。与江比村党支部联合展开党建共建，共同展开访问慰劳、帮贫济困、评先选优等活动，增进脱贫攻坚工作展开。今年“71”期间展开“勤劳创造好日子，幸福不忘党恩情”、“小手牵大手，文明家家有”评选活动，共评选出优秀党员干部大众总计 110 名，其中党员 12 名，优秀村干部 13 名，优秀卫生家庭 20户，进 1 步激起党组织活力，增强党员的荣誉感、使命感。2 是多举措强化党员管理。围绕优服务做文章，以大众关心关注的热门难点作为中心服务的聚焦点，展开 1 系列面向社会进行优良服务的党建活动，积极搭建载体推动党员干部创先争优。落实党员设岗定责，许诺践诺。在进驻窗口和全部党员中展开了“我是榜样，向我看齐”的主题许诺活动，所有窗口和窗口人员全部面向社会进行优良服务公然许诺。积极展开“3 亮 1 创”工作，所有窗口党员通过设立岗位牌、佩
戴工作牌和党徽等情势亮身份、亮许诺、亮行动，增强党员先锋模范意识，发挥好党员先锋模范作用，自觉接受监督。创新党员管理。在窗口和窗口党员中展开“评星授牌”活动，每季度评选”活动红旗窗口”和“5 星服务之星”，评选结果在中心光荣榜上进行公然表彰，并与年度目标管理考核挂钩，起到了良好的示范带动和榜样引领作用，中心的服务水平、服务效力得到了明显提升。截止第 3 季度共评出活动窗口 ?
6 个，5 星服务服务星 15 名，其中党员 2 名。认真展开党员民主评议。依照党员大会正常开、支部党课正常上、主题党日正常办、党员表现正常评、活动党员正常联的“5 个正常”要求，加强党员教育管理。认真展开党员民主评议，对每名党员提出评定意见，向本人反馈，并进行公示。经评议，2018 年中心支部无不合格党员。严格党费收缴，将每个月初的第 1 个工作日肯定为“月主题党日”，依照2+X 要求，按月认真展开党费交纳、重温入党誓辞、学精神、学政策等情势多样、内容丰富的党内组织生活。针对党员干部驻村帮扶情况，支部采取周末“主题党日”、“主题党日”下村等方式展开，确保组织生活正常化、规范化。3 是多渠道展开党员服务。常常性地与党员同志进行谈心谈话，了解党员的思想动态和精神需求，关心党员在政治方面的成上进步。认真落实党内关怀鼓励，在“71”、“敬老月”等节假日展开老党员、贫困党员访问慰劳，积极推荐党员同志参加县组织的各类比赛、比赛，并在中心组织展开 1 些情势多样、内容丰富的主题活动，为党员同志提高素质提供平台、展现风采提供舞台。
创新工作机制，为党建工作夯基础强保障。1 是明晰思路，确保工作成效。将党建工作纳入中心的重要工作内容，围绕中心党支部明确的“1234”党建工作思路，即：坚持 1 条主线（即以“围绕服务
抓党建、抓好党建促发展”为工作主线）；确立两个目标（即以建设5 星级党支部和 1 流政务服务平台为目标）；坚持 3 个抓手（即以制度创新、管理创新和服务创新为抓手）；实行 4 大工程（即实行组织建设“固本强基工程”、党员干部“能力素质提升工程”、“榜样示范引领工程”和“党员志愿服务工程”），将其作为党建工作的思想引领，并贯穿到全部党建工作当中。2 是认真落实党建工作责任制。依照服务型党组织建设的要求，建立健全各项党内规章制度，建立完善了《党建工作责任制》、《党务公然制度》、《党员学习管理制度》、《“3 会 1 课”制度》、《民主评议党员制度》等 ?
10 余个党内规章制度，并严格遵照，做到有章可循。3 是强化保障。为强化中心党支部建设，从人员、经费、阵地等方面予以保障，凡党建工作经费投入，经班子会议研究决定落后行据实核销。2018年以来共投入 10 余万元，对党建文化长廊进行内容充实、完善和更新，为党员学习教育提供了良好的活动阵地。
围绕党建优服务，创 1 流工作事迹。以服务型党组织建设为抓手，强化机关党建工作，通过加强党组织建设带开工会、妇联等群团组织建设，有效推动业务工作，实现了“多赢”的良好局面。党建工作屡次取得州、县各级表彰，通过党建带动，最近几年来中心在全州政务服务工作目标管理考核中均取得 1 等奖，2017 年取得全省首批政务服务标准化建设示范县荣誉称号，目前，评出活动窗口 ?
6 个，5 星服务之星 15 名。
创新创优服务方式，促阳光政务向基层延伸。政务中心是政府联系大众的形象和窗口，中心党支部始终把为民服务作为联系大众的桥梁和纽带。1 是组建中心党员志愿者服务队，注册志愿服务平台，成立政策咨询、涉农常识、业务代办 3 个小组，利用周末或工作之余
送服务进楼院、政策咨询进小区，实现党员志愿服务“8 小时以内在窗口，8 小时以外在社会”。春节期间，组织志愿者服务队到昌明镇、沿山镇、新巴镇等展开政策法规宣讲，发放宣扬册、服务指南、便民服务卡等 15000 余份（册），接受大众咨询 10000 余人次。2 是创新服务举措。借助脱贫攻坚驻村干部下沉契机，梳理触及大众生产生活密切的事项，制作办事流程和办事指南，指点驻村干部为民展开代办（或帮办）服务，减少大众来回跑，下降办事本钱，拉近了干群关系。截止 2018 年 11 月，已梳理全程代办（或帮办）事项 11 项，张贴代办事项清单公示 2000 余份，发放代办事项流程指南 2500 份（册），为指点驻村干部展开代办服务提供了保障。3 是深入展开党建扶贫工作。依照县委、县政府的统 1 安排，于 2018 年 5 月本部门从原来的鼓坪村调剂到云雾镇江比村展开驻村脱贫工作。自下沉以来，中心全部干部严格依照“盯紧人、看牢户、守住网、助好村”的工作要求抓好抓实各项工作落实。截止目前已完成 ?
27 户贫困户信息核对及 365 户非贫困访问排查，熟习掌握村情户情，为助好村施好策提供有力根据。依照镇级指挥所的工作安排，抓好项目建设工作，配合完成 200 万元山中清泉家家到项目实行并投入使用，完成户户连道路硬化 3256.2 平方米，广场硬化 893.65 平方米，改坝 400 平方米，危改整治 8 户，备用水源点整治 2 处。中心总计投入帮扶资金 10 万余元，为如期脱贫奠定了坚实的基础。
篇二：党建办主任如何抓党建的发言
谈如何抓好基层党建工作发言材料 结合实际工作，从以下几个方面浅谈如何抓好基层党建工作：一是建设好党建领导班子。要根据提高素养、优化结构、改进作风、增添团结的要求，狠抓领导班子的自身建设。作为领导班子要始终把全局作为观看和处理问题的出发点和落脚点，以全局利益为最高价值追求，不断提高领导工作的原那么性、系统性、预见性和创造性。
二是要求干部树立正确的政绩观，深入基层，多干实事。习近平总书记曾多次指出：“全体党员干部要认识好‘潜绩’与‘显绩’的关系。领导干部要多做埋头苦干的实事，不求急功近利的‘显绩’，创造泽被后人的‘潜绩’。〞支部认真开展“我为群众办实事〞“我为企业解难题〞“我为基层减负担〞专题实践活动，深刻根据“五学五表率〞的要求，着力解决基层企业、职工群众最关心最现实的急难愁盼问题。
办实事案例：
XX 支部从 2016 年开始每周三参与社区“周三公益日〞，到如今已坚持了 5 个年头。“周三公益日〞的最
初出发点是放心粮油进社区，服务方便社区居民。始料不及的是活动一推出就得到 XX 街道 XX 社区的高度认可和确定。期间不断调整活动内容、丰富活动内涵，活动主要内容是围绕国有企业主动承担社会责任这一主题，将放心粮油送进社区，服务周边人民群众。活动从最初的让社区居民了解“XX〞品牌，到有打算、有组织、有内容地全面宣扬推广“XX〞品牌以及帮扶社区孤寡老人，到如今的“XX〞品牌推广结合为周边群众办实事、解难题。
三是高度重视领导干部的选拔培育工作。
正确处理德与才的关系。在把握德与才的关系时，特殊要注重德，把德放在首位。二要正确对待民主测评。强调群众公认当然很重要，假如大多数群众反对，一般来说这个干部是有问题的。但干工作的干部往往会丢点票，不能形成“唯票〞的导向，不要引导领导干部当“满票干部〞，否那么就会引导干部当“老好人〞，不敢得罪人，甚至搞拉票、贿选。
要创新理念、创新机制，树立正确的用人导向，加大对年轻干部的培训、锻炼力度。根据“不拘一格，任人唯才〞原那么，加大选人用人制度改革。加大选人用
人制度改革，通过公开市场化聘请，引进职业经理人，形成了人员能进能出、收入有高有低、职务有升有降的市场化用人和激励安排机制。
四是进一步加强党史学习，提高政治站位。
制定党史学习打算，提高领导班子政治素养和理论水平，进一步提高政治站位。通过党员干部领读采访实录、领学 4 本必读书籍、重要讲话精神、开展学习沟通、组织专题党课等方式，深刻领会和把握《习近平在浙江》采访实录中蕴含的核心要义。通过党员干部自觉学、领导干部示范学，确保深刻领悟重要思想，营造深厚学习气氛，同时注重学干结合，切实办好三为实践活动，奋力开创新局面、谱写新篇章。
在今后的工作中，我将总结阅历，汲取缺乏，把理论学习结合到实际工作中，高度重视基层组织建设，继续提高政治站位，发挥自身优势，推动基层党员干部深刻领会精神实质、核心要义、理论品德，不断增进政治认同、思想认同、理论认同、情感认同。
篇三：党建办主任如何抓党建的发言
办公室主任的抓党建工作述职报告党建工作述职报告 区委办 xxx
按照区直机关工委《关于开展 XX 年度区直部门党组织书记抓党建工作述职评议考核的实施方案》要求，现将落实管党治党主体责任和“第一责任人”职责，抓基层党建工作情况述职如下：
一、成绩清单
1．以学习教育为基础，不断提升党员干部自身素质。始终将学习培训作为提升办公室党员干部业务水平和思想政治素质的首要途径。在思想素质层面，坚持每周一下午组织全体党 障 员干部集中学习中 钉 央、省、市、区重 卿 要会议精神、重要 邀 领导讲话精神及其 污 他应知、应会内容 毁 ，切实提高党员干 教 部思想政治素质。
兵 在礼仪素质层面， 输 通过搜集名家礼仪 犹 讲座视频，采用电 佣 教、解读等方式， 殷 对接听电话、会务 犹 接待、文稿打印、 魁 查阅文件等看似细 茂 小的工作，都进行 臻了严格要求，努力 柴 提升党员干部文明 末 礼貌整体水平，树 慕 立办公室良好形象 庇 。在业务素质层面 狰 ，通过邀请相关领 删 导、业务能手以专 为 题讲座方式，努力 削 提升党员干部业务 眠 素质，提高尽职履 怂 责能力。
2． 懒 以制度建设为引领 护 ，不断加强党员干 粱 部队伍建设。始终 雅 将加强党员干部队 陪 伍建设放在重要位 谣 置，以制度建设促 贼 作风转变，共组织 瞅 修订、完善各项制 腕 度 32 项。坚持“ 袱 三会一课”制度， 鞘 强化日常工作的监 魄 督与管理，切实将 指 各项工作落到实处 御 、取得实效。坚持 铺 “一把手五个不直 衅 接管”、“三重一 淀 大”等相关制度， 卿 切实落实民主集中 旬 制，不搞“一言堂 赋 ”和“家长制”， 了 在涉及党员干部切 碑 身利益的问题时， 灰 广泛征求意见，积 羌 极营造团结和谐工 馏 作氛围。坚持“首 艳 问首办负责制”、 根 “去向告知制”等 宅 相关制度，自觉接 蒲受群众监督，切实 始 树立服务理念。坚 行 持“支部工作制度 颠 ”建设，重新选举 邦 产生因人员更替空 尘 置的支部书记、组 伯 织委员、宣传委员 糟 ，配齐配强班子。
渠 坚持“党务公开制 羚 度”，增强党务工 姚 作公开透明度，年 赫 内共发展预备党员 烹 111 名，接收正 胳 式党员 2111 名 膘 ，均无异议。
伪 3.以各项活动为 煮 载体，不断转变党 堂 员干部工作作风。
姓始终将转变办公室 汾 党员干部工作作风 仅 放在突出位置。深 轧 入开展“谋发展、 司 敢担当、正风纪、 压 抓落实”、“不作 站 为乱作为”整治等 省 专题活动，进一步 抵 巩固党的群众路线 有 教育实践活动成果 引 ，引导办公室党员 精 干部认真学习、认 虫 真查找、认真整改 念 。组织开展支部书 稿 记与副职领导、副 红 职领导与普通党员 献 干部谈心、谈话活 界 动，及时掌握思想 糜 动态，做好思想工 捅 作，切实将苗头性 乡 问题消灭在萌芽中 产 。引导全体党员干 翅
部正确对待个人利 呀 益与集体利益、分 查 管工作与整体工作 峻 、当前任务与长远 诸 发展的关系，形成 戈 开展工作的强大合 艇 力，切实转变工作 眨 作风。
二、问题清 迂 单
1．抓办公 影 室党建时，压力传 谎 导不到位。平时侧 贼 重于抓办公室副职 绳 领导，对办公室普 藉 通工作人员偶尔存 虞 在“抬高一尺”现 糟 象，认为普通工作 之 人员年纪还小，工 遮 作经验还少，没有 区 过于严格要求，所 鹊 以导致压力还没有 瘟 传导到“神经末梢 婚 ”。
2．抓工 滞 作落实中，督办问 莹 责不到位。今年， 桶 虽然加大了从严治 功 党、责任追究力度 油 ，但过多关注的是 淑 办公室党员干部是 吹 否出现不按原则办 目 事、与民争利、优 兑 亲厚友等问题。对 掏 于出现的等靠思想 擎 、标准不高、主动 婴 作为不够等现象还 腾缺少较真精神，管 糕 党治党主体责任落 剑 实上还没有全部到 控 位。
3．抓队 扫 伍建设中，创新思 搽 路不到位。面对新 窑 时期的党员干部， 侦 还偶尔存在按老套 眩 路带队伍的想法， 伴 没有在激励干部干 昔 事创业上下功夫， 咱 没有在引导干部创 鸥 新工作上探索出有 邀 效的解决办法。
认 鲸 真反思存在的问题 肥 ，主要有三个方面 喧 原因：
一是缺 吉 乏创先争优的锐气 勘 。自己有时认为区 焉 委办公室代表着区 篇 委的整体形象，人 稼 员素质、干部水平 岔 都比较高，不用化 酚 太多力气去考虑创 经 先争优，只要按照 痒 程序、规定完
成工 绢 作即可，在一定程 揩 度上滋生了惰性。
澜
二是较真心理 驳 有所减弱。偏向于 窑 抓全面、抓副职、 佯 抓宏观，侧重安排 维 部署，没有做到抓 涸 常、抓细、抓长， 芹 在解决难度较大的 谱 问题时，缺少持续 肠 用力的劲头，致使 袖 有些工作进展不大 洞 ，落实效果不明显 颖 。
三是思想解 叔 放程度不够。对基 战 层党建工作新特点 镇 和新规律认识不足 痞 ，视野不够开阔， 橱 有时存在“求稳怕 姚 乱”思想，认为党 蚌 建工作涉及面广， 抠 单靠一点局部难以 歪 突破，改革创新的 桂 意识不够强。
三、 腋 任务清单
XX 右 年是“十三五”开 粥 局之年，我要坚决 染 按照区委确定的“ 铺 把握一个主题、突 髓 出三个重点、抓好 达 四个保障、达到一 姚 个标准”工作思路 洗 和目标，认真抓好 锌 区委办公室党建工 野作，切实提高办公 焚 室党建整体水平。
衙
1．认真履职 譬 尽责，强化办公室 椰 党建主体责任落实 炎 。按照党支部书记 崔 “第一责任人”职 衙 责要求，认真研究 焉 明年及“十三五” 啃 期间办公室党建工 宰 作目标、工作任务 傣 和工作措施。带头 搁 落实基层党建工作 振 机制、监督机制、 秃 保障机制和问责机 宪 制。对于思想上和 朵 行动上出现松懈的 惶 副职领导和普通党 汁 员干部，要亲自约 堡 谈，切实将压力传 烈 导到“神经末梢” 酱 。坚持以考促行， 以 进一步完善办公室 既 考核奖惩制度，将 缕 考核结果作为年末 显 评优及干部使用、 铡 晋升的重要依据。
婿
2.坚持制度 亦 管党，全面推进服 眨 务型党组织建设。
抵
在做好常规工 埔 作的同时，着力在 葱 提高办公室党员干 怨 部自身素质上下功 良 夫；着力在提高创 桓 新能力上出新招； 照 着力在为民服务上 搏 更务实，夯实服务 衰 型党组织建设。根 渔 据实际继续完善、 回 修订办公室各项规 固 章制度，切实将“ 棍 权利关进制度的笼 只 子”，重点研究“ 摇 创新服务、队伍建 盈 设、党建问责”等 王 党建工作制度，坚 隶 持用制度指导党内 搅 生活、规范党员干 炉部行为、解决基层 树 问题、增强刚性约 夕 束。
3.搞好 凿 统筹兼顾，全面推 烽 进各项工作有序开 智 展。
坚持服务 遣 工作大局，努力提 俗 升工作质量和水平 鸳 。针对办公室工作 沿 的特殊性，对各个 珍 科室、各个岗位的 迂 职责任务、目标要 冻 求进行量化分解， 镁 完善考核办法，责 啼 任到人，切实做到 待 平时分工明确，任 仿 务具体，各司其职 妄 ，各负其责；紧急 龟 工作合力完成，分 娜 工不分家。着力对 蚀 会务、行文、调研 律 、信息、督查、机 兜 要、接待等常规工 造 作进行规范，制定 芹 相关工作办理程序 肮 和操作流程图，避 手 免工作的随意性和 矣 盲目性，确保区委 色 办公室高效、有序 烫 运转，高质量完成 雪 区委及上级交与的 允 各项工作任务。
篇四：党建办主任如何抓党建的发言
党建方面工作会讲话及汇报目 录 在 2018 年市直机关党的工作会议上的讲话 .............................. 1 在党建工作推进会上的讲话 ....................................................... 11 在全区基层党建工作推进会上的讲话 ....................................... 14 在市直机关党建工作会议上的讲话 ........................................... 24 第一季度党建工作情况汇报 ....................................................... 31 201x年度省局直属机关党建工作报告 ....................................... 35 201x年度抓党建工作情况的报告 ............................................... 45 机关党建工作情况调研报告 ....................................................... 49
—1— 在 2018 年市直机关党的工作会议上的讲话
同志们：
上午的会议，××同志总结回顾了去年市直机关党建工作，
对今年工作进行了安排部署，××同志就推进落实全面从严治
党主体责任工作进行了通报、提出了要求，两位同志讲得很全
面，体现了中央的精神和省委、市委的要求，我完全赞同，希
望大家认真抓好落实。市职教集团、中心医院、公安局、供销
社、招商局等 5 家单位党组织书记作的述职交流，讲成绩实事
求是，找问题不遮不掩，谈打算思路清晰，聚焦主责主业的意
识很强，体现了高度的政治自觉和强烈的责任担当，希望同志
们互相学习借鉴，努力把今年的市直机关党建工作做得更好。
市委一直高度重视市直机关党建工作，××书记曾多次针
对这项工作作出部署、提出要求。过年一年，在市委的坚强领
导之下，市直机关积极推进全面从严治党，党建工作取得了新
成绩。一是突出政治建设，把学习贯彻党的十九大精神作为首
要政治任务，多方式实现市直机关党员学习贯彻十九大精神全
覆盖，推动了习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心。
二是强化主体责任，清单化、纪实化、纵深化推进责任落实，
着力解决市直机关党建的问题和不足，市直机关党组织‚党要
管党、从严治党‛的意识进一步增强。三是夯实基层基础，深 入开展‚红旗党支部‛创建活动，严肃党内政治生活，严格党
2
员教育管理，持之以恒加强党员干部作风建设，有效提升市直
机关政治力、凝聚力、战斗力。四是积极推动发展，坚持‚围
绕发展抓党建‛，充分发挥市直机关党员干部先锋模范作用，为
全市经济社会发展做出了积极贡献。在此，我代表市委向市直
机关广大党员和党务工作者表示衷心感谢！针对 2018 年工作，
我再讲三点意见。
一、把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为
机关党建首要任务 坚持以学懂为基础，多学一点、深学一层。坚决读原著、
学原文、悟原理，深入学习党的十九大报告和新修订的党章，
认真学习《习近平谈治国理政》第一、二卷，跟进学习习近平
总书记的最新重要讲话。市直机关工委去年围绕学习贯彻党的
十九大精神，举办了几期市直机关党组织书记专题研讨会和市
直机关青年党员演讲会，形式很好，要把它作为‚新时代湖北
讲习所（××）‛的一个子项目，持之以恒地办实、办好、办出 特色。同时，结合即将开展的‚不忘初心，牢记使命‛主题教
育，采取以研促学、以赛促学、以做促学等方式，不断把学习
贯彻工作引向深入。
坚持以弄通为原则，知其本义、明其深义。习近平新时代
中国特色社会主义思想内涵丰富、博大精深，要联系地而不是
孤立地、系统地而不是零散地、全部地而不是局部地理解和把 握，深刻认识党的十九大各项战略部署的整体性、关联性、协
3
同性，做到知其然，知其所以然。要对照‚8 个明确‛和‚14
个坚持‛的现实指向，教育引导市直机关党员干部把自己摆进
去、把职责摆进去、把工作摆进去，做到学深悟透、融会贯通， 形成强大精神力量。
坚持以做实为目标，联系实际、指导实践。学习贯彻习近
平新时代中国特色社会主义思想，基础在学，关键在做，关键
在落实中央、省委、市委决策部署上真抓实干。要旗帜鲜明讲
政治，教育党员增强‚四个意识‛、坚定‚四个自信‛，坚定不 移维护习近平总书记的核心地位、维护党中央权威和集中统一
领导。要全力以赴干工作，激励党员围绕市委中心工作，特别
是‚三抓一优‛和‚率先建成全省特色产业增长极‛等履职尽
责，助力打赢‚三大攻坚战‛。要坚持不懈强作风，引导党员增 强‚八大本领‛，坚持‚以人民为中心‛的理念改进作风，进一 步提升党组织和党员干部良好形象。
二、奋发有为推动机关党建工作高质量发展 迈入新时代、踏上新征程，市直机关党建工作要有新气象、
新作为。要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围
绕主职主业，更加认真、扎实、有效开展工作，不断提高市直
机关党建工作质量。
聚焦组织力的提升。党的十九大报告强调，要以提升组织
力为重点加强基层组织建设。这一要求明确告诉我们，要把提 升组织力作为机关党建的核心内容。在我看来，抓好这项工作，
仅限学习交流，请勿抄袭和出售
4
关键是要牵住党支部这个牛鼻子，关键是组织要建强、活动要
有效、作用要发挥。一是在支部规范化建设上下功夫。强化一 切工作到支部的导向，认真贯彻中央即将出台的党支部工作条
例，抓好党支部建设管理、支部书记选配等工作，要根据市委
常委会 2018 年工作要点要求，高质量发展好党员，并对软弱涣
散的党组织进行集中整顿，确保哪里有党员哪里就有党组织，
哪里有党组织哪里就有党组织作用的充分发挥。二是在严肃党
内政治生活上下功夫。习近平总书记在十九届中央纪委二次全
会上，专门讲到基层党支部‚三会一课‛走过场的问题。包括
这个问题在内，机关党建中存在的问题都要坚决整治。要坚持
把政治建设摆在首位，认真开展‚支部主题党日‛活动，严格
落实‚三会一课‛等制度，同时丰富组织生活载体和方式，使
支部工作更接地气、更有实效，切实巩固夯实党支部教育管理
监督党员的功能。三是在发挥党的先进性上下功夫。先进性的 标准就是，政治上清醒坚定、工作上业绩一流、作风上扎实过
硬、廉洁上干干净净。市直机关工委要选树一批先进典型，运
用传统媒体和新媒体加强宣传，以身边人身边事教育广大党员， 在工作、学习和生活中争先进、当模范，使每名党员都成为一
面旗帜，每个党支部都成为一个战斗堡垒。
持之以恒正风肃纪。党的十九大后打虎、拍蝇、猎狐的事
实表明，党中央坚定不移推进全面从严治党的决心没有变。习 近平总书记强调，全面从严治党决不能半途而废，必须以永远
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在路上的韧劲和执着，把‚严‛字长期坚持下去。今天参会的
机关党组织书记都是‚两个责任‛的落实主体，要知责、担责、 履责、尽责。一是紧盯主体责任落实。制定 2018 年落实主体责
任工作要点，在此基础上进一步完善主体责内容和责任清单。
推进主体责任向基层延伸、纵深推进，将试点工作推广到更多
基层党支部。加大责任落实督促检查力度，采用交叉检查督导、 专项治理和全媒体问政等方式，促进主体责任落实，为机关党
建工作提供有力保障。二是坚决遏制‚四风‛。要按照习近平总
书记重要批示精神，坚决防止和纠正‚四风‛特别是形式主义、 官僚主义，对表态多调门高、行动少落实差等突出问题进行整
改。要严格执行中央八项规定实施细则及省、市实施办法，深
入整治‚文山会海‛，真正为广大党员着想、给基层减轻负担。
要抓实做好精准脱贫驻村帮扶工作，开展好‚走村巷·连民心‛ ‚党代表联系日‛等活动。三是强化监督执纪问责。坚持把纪
律挺在前面，让党的纪律真正立起来、严起来。要在加强经常
性纪律教育，重点是政治纪律和组织纪律教育的同时，加强对
党员干部的日常性监督管理，把铁的纪律转化为党员干部的行
为习惯和自觉遵循。要全力配合市纪委派驻纪检组工作，充分
发挥机关纪委作用，用好‚四种形态‛，促进市直机关气正风清。
三、增强机关党建工作能力 抓好新时代机关党建工作，是一个大课题，里面蕴含着大
学问，要有大局视野、科学方法和过硬本领。市直机关各级党
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组织和党务干部要以高度的使命感和紧迫感，增强抓党建工作
的专业能力、专业精神。
一要增强多级联动抓党建的能力。各单位党组（党委）要
树稳树牢‚抓好党建是最大政绩‛理念，主要负责同志要认真
履行‚第一责任人‛职责，坚持把党建工作与业务同谋划、同
部署、同考核，全面做到认识到位、措施到位和保障到位。机
关党委要在市直机关工委和部门党组（党委）领导下，认真履
行统筹谋划、牵头抓总、组织推进、检查督办的工作职责，种
好‚责任田‛，管好‚自留地‛。基层党支部要以创建‚红旗党 支部‛活动为抓手，提升基层阵地堡垒的一线组织力、凝聚力
和发展力。党务干部要强化责任担当，干一行爱一行，钻一行
精一行，真做到有为有位、以为立威。
二要增强融入大局抓党建的能力。习近平总书记多次强调，
机关党建工作任务很多，核心是服务中心、建设队伍，促进本
部门本单位各项任务的完成。市直机关要把握好这个定位，把
机关党建与业务工作紧密结合起来，调动广大党员干部落实好
市委决策部署，在全面履行自身职责中推动经济社会发展。当
前，要在市委统一领导下，服务好‚三抓一优‛，坚决打好打赢
三大攻坚战，把党建工作融入防范化解重大风险、精准脱贫、
污染防治工作大局，引导市直机关广大党员立足岗位建功立业， 全方位点燃、释放机关党建工作这个‚红色引擎‛产生的强大 动能。
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三要增强创新引领抓党建的能力。创新是时代发展的主旋
律，是历史进步的最强音。市直机关工委和各级党组织要以问
题为导向，把改革创新作为提升机关党建水平的源泉。要抓好 评价体系创新，坚持正面激励为主，强化负面清单管理，加大
平时考核督促力度，推动机关党建工作干在实处、做在经常。
要抓好工作平台创新，积极运用‚互联网+‛思维，开设党建交 流公众号和手机 APP，把时间‚碎片化‛的短板扭转为学习‚经
常化‛优势。要抓好工作方式创新，各单位在推进党建工作上
要结合自身职能，尽力彰显特色、形成品牌，避免大而化之、
千篇一律。
最后，借这个机会，我还想着重强调一下我们市直机关党
务干部队伍建设问题。做好市直机关党建工作，关键在机关党
组织书记和广大机关党务工作者。市直各单位党组（党委）要
以提升‚八种本领‛为重点，以‚五个过硬‛为目标，切实抓
好党务干部队伍建设。要坚持正确用人导向，选准配强党务干
部，支持他们履职尽责，切实关心他们的成长进步。同时，也
希望我们市直广大党务干部，不仅要做维护核心、绝对忠诚的
表率，也要做加强学习、开拓创新的表率，做敢于担当、狠抓
落实的表率，做能打硬仗、倾情奉献的表率，做严于律己、清
正廉洁的表率，服从党的号令，跟上时代节拍，真正把责任落
到实处，把工作抓出实效。
同志们，今年是贯彻党的十九大精神的开局之年，是改革
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开放 40 周年，是决胜全面建成小康社会、实施‚十三五‛规划 承上启下的关键一年，是××建市 20 周年。我们一定要在市委
的坚强领导下，不忘初心、牢记使命，推动市直机关党建工作
迈上新台阶，为推动××率先建成全省特色产业增长极作出应
有的贡献！
谢谢大家！
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在党建工作推进会上的讲话
根据会议安排，现我就县组织宣传统战群团会议和‚五个一‛
帮扶工作培训会议精神进行传达贯彻。
下面我重点就党建工作讲三点意见，归纳起来就是要做到
‚三个坚定不移‛。
一、坚定不移地继续建强巩固“抓党建促脱贫”这个战斗堡
垒。
去年我县抓党建促脱贫工作获得了省市表彰，更得到了××
书记的表扬，我镇的‚五个一‛帮扶力量管理与服务工作也获
得了县委组织部的肯定，在今年脱贫攻坚的大形式下，为顺利
迎接国家验收，我镇要继续抓好抓实‚抓党建促脱贫‛工作。
一是要继续做好‚五个一‛帮扶力量的管理与服务工作。（1）
在我镇层面上的资料收集归档等相关工作由××同志统筹；（2）
在县级联系领导方面由××同志注意收集饶常委每次来督导调
研的图片、反馈的问题台账以及整改落实情况等相关资料；（3）
在第一书记工作上，各位第一书记要做好日常的考勤签到和相
关资料收集工作，各级组织部门将对此进行随机考核检查，如
果出现纰漏，将严肃追查相关人员责任。（4）驻村工作组、农 技员、帮扶单位（特别是四个贫困村和阎王坡村）要注意平时
的签到以及按照《201×年度‚五个一‛帮扶工作省级交叉考核 评分表》和去年资料汇编模板收集资料并归档。
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二是要继续发挥好‚党员精准扶贫示范工程‛的带动作用。
（1）要用好用活党员精准扶贫示范工程资金，带动贫困党员增
收致富；（2）要以成功脱贫的贫困党员做示范，带动尽可能多
的群众特别是贫困户增收；（3）要加强党员精准扶贫示范工程
的宣传。各村第一书记、村四职干部、广大党员群众都要明白
党员精准扶贫示范工程到底是什么、怎么运行的、钱用在哪里、 如何让大家增收的，也就是我经常讲到的利益链接机制是什么， 务必做到人人知晓明了。
三是要继续办好‚农民夜校‛，发挥其主体作用...
篇五：党建办主任如何抓党建的发言
在 1 2021 年第二季度抓党建工作推进会上的发言稿 范文同志们：
根据中央和 XX 省委的统一部署，经市委研究决定，并报请 XX 省委组织部同意，今天，我们召开 2021 年度第二季度抓党建工作推进会议，主要任务是：以习总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、__精神，贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，贯彻落实全国组织会议精神，聚焦坚持和加强党的全面领导，落实党中央和 XX 省委关于基层党建工作部署要求，深入推进全面从严治党向基层延伸，强化党委（党组）书记履行管党治党政治责任和基层党建工作责任，推动基层党组织全面进步、全面过硬。
……………
刚才，X 个区县以及 XX 个市直党（工）委书记分别作了代表发言，既交流了经验，又查找了不足，体现了问题导向，找准了基层党建存在的薄弱环节，有效传导了压力，强化了各级党组织管党治党的政治意识，激发了各级党组织书记履职尽责的内生动力，也让我们看到，基层基础工作还有不少薄弱环节和突出短板。要坚持眼光向下、重心向下，进一步树牢大抓基层基础的鲜明导向，强化基层党组织的政治功能和组织力，不断提升治理效能。2021 年是实施“十四五”
规划、开启全面建设社会主义现代化国家新征程的第一年，也是我们党成立 100 周年，站在新的历史起点上，各级党组织和广大党员干部要坚持以习总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，践行初心使命，切实履职尽责，推动基层党建取得更大成效、迈上新的台阶。
下面，我讲几点意见。
第一，要坚持以党的政治建设为统领，抓好坚持和完善党的领导。
习总书记指出，“党的政治建设是党的根本性建设，决定党的建设方向和效果。”全市各级党组织和党员干部要旗帜鲜明讲政治，以更高标准、更严要求加强党的政治建设。
一要始终把党的政治建设摆在首位。坚持以党的政治建设为统领，认真贯彻落实中央、XX 省委以及市委关于加强党的政治建设的意见措施，各级党员领导干部要切实把提高政治能力摆在更加重要位置，着力提高政治判断力，自觉在大局下思考、在大局下行动，做到政治立场不移、政治方向不偏；着力提高政治领悟力，切实把增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”作为政治建设的根本问题和首要任务，始终按照党中央指明的政治方向、确定的前进路线开展工作；着力提高政治执行力，从政治上把党中央精神体现到党的领导、党的建设以及稳定发展改革各项工作中去，不折不扣把以习总书记同志为核心的党中央决策部署落到实处。要增强斗争精神，坚
决同破坏政治纪律和政治规矩的行为作斗争，努力成为党的政治建设的引领者、实践者、推动者。
二要坚持不懈用新思想武装头脑。习总书记指出，“加强理论武装是管根本、保方向的基础性工作，只有理论上清醒，才能保障政治上坚定”。要坚持把学习贯彻习总书记新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，结合开展庆祝建党 100 周年，要围绕“为什么学”“学什么”“怎么学”，抓好各级党组织和党员干部开展好__教育活动的学习，把学习__作为各级党委（党组）理论学习中心组学习必学内容，作为广大党员干部日常自学、支部学习重要内容，作为各类干部教育主体班次必修课程，切实做到学懂弄通做实，不断筑牢理想信念宗旨根基，引导广大党员干部进一步坚定理想信念、牢记初心使命。
第二，要凝心聚力推进新时代党建各项任务落实落地。
总书记指出，“全党同志要强化党的意识，牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作”。
一要慎终如始抓好常态化疫情防控工作。各级各部门要扛牢政治责任，不断强化“风险就在眼前、疫情就在身边”的危机感、紧迫感，始终绷紧疫情防控这根弦，坚决守好“三道门”，落实“八项监测预警机制”，把外防输入作为重中之重，严防死守、一丝不松，不断巩固来之不易的疫情防控成果。要严把“入口关”，要坚决落实常态化分批次滚动全覆盖核酸检测，同时也要做好需外出拉运物资的本地车
辆通行管理服务工作，要抓好重点场所疫情防控，从严加强社 会面管控，加大疫苗接种宣传教育力度。
二要坚持不懈抓好安全生产工作。各区县、各部门要牢固树立安全发展理念，强化“党政同责、一岗双责、失责追责”，坚持“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产必须管安全”，把责任落实到每一个环节、每一个岗位，坚决遏制重特大事故发生。要坚持早发现、早研判、早预警、早控制，加强风险隐患排查治理，对突出问题和事故隐患进行认真梳理、深入研究、心中有数，坚决查风险、除隐患、防事故。要坚决打击非法违法生产经营建设行为，强化矿山企业、危化物品、消防等行业领域监管。要加强道路交通安全管理，严格车辆检验工作，分类加强危化运输品安全风险管控。要加大安全知识普及宣传力度，加强燃气安全使用常识宣传和安全检修服务，保证群众生命财产安全。
三要紧紧扭住新发展理念推动经济高质量发展。坚持稳中求进工作总基调，深化供给侧结构性改革，促进一二三产融合发展。坚持以产业基础高级化、产业链现代化为重点，大力推进产业升级计划，培育壮大特色优势产业，构建多点培育、多元支撑、协调发展的产业发展格局。要发展劳动密集型产业，要推动园区提档升级，实行一体化发展、差异化布局、特色化定位，全面启动园区“二次创业”，加强园区基础设施建设和管理体制改革，推行全方位“保姆式”服务，全力推进产业园区高质量发展，促进工业强基增效和转型升级。
第三，要牢固树立大抓基层的鲜明导向，不断强化和提升基层党组织政治功能和组织力。
习总书记指出，基层基础工作特别要在村一级用劲”。各级党组织要树牢大抓基层的鲜明导向，完善上下贯通、执行有力的组织体系，持续加强基本队伍、基本活动、基本阵地、基本制度、基本保障“五个基本”建设，全面加强各层级各领域党组织建设，实现党的组织、党的作用、党的活动、党的优势、党的领导全覆盖。
一要持续用力夯实基层基础。坚持党的组织体系建设为重点，以标准化规范化建设为抓手，纵向上抓好地方党委工作条例、党组工作条例、党的工作机关条例（试行）和各领域基层党组织建设制度的落实，使各级党组织都健全、强大起来。横向上着眼增强政治功能和组织功能，分类具体指导、分领域整体推进基层党组织建设。持续抓好中央和 XX 省委有关农村、城市基层党建《条例》《意见》的贯彻执行。要持续整顿软弱涣散党组织，选派好第一书记，选优配强班子，充分发挥第一书记作用，发展壮大村级集体经济，强化基层基础保障，进一步提升基层党组织凝聚服务群众的能力，使每一个基层党支部都成为坚强战斗堡垒。要全面优化组织架构，建强骨干队伍，强化政策保障，储备后备力量，提升村干部能力素质，让他们在推动党中央决策部署落实中主动担当、唱主角。要着力加强机关、事业单位、国有企业、非公经济组织和社会组织领域党建工作，把基层党组织建设成为服务群众、推动发展的坚强战斗堡垒。
二要抓紧补齐基层党组织领导基层治理的各种短板。总书记反复强调，“要坚持问题导向，坚持底线思维，把问题作为研究制定政策的起点，把工作的着力点放在解决最突出的矛盾和问题上”。要强化基层党组织在基层治理中的领导地位，深化街乡管理体制改革，为基层赋权增能，做实网格化管理，调动各方面力量参与基层治理，构建党领导的共建共治共享的城乡基层治理格局，巩固深化“双报到”成果，实现组织融合、感情契合、资源整合。创新运用新时代“枫桥经验”，不断完善村（社区）党群服务中心功能建设，为基层开展工作、服务群众创造更好条件。
三要着力提高发展党员和党员教育管理工作质量。党员是党的肌体细胞，要注重把各方面先进分子和优秀人才吸收进来，坚持把政治标准放在首位，严格把好发展党员质量关，做好在产业工人、青年农民、非公有制经济组织、社会组织中发展党员；严格发展党员工作纪律，稳步推进农村发展党员违规违纪问题排查整顿工作。要着力增强党员队伍教育管理的针对性和有效性，认真落实党员教育管理工作条例、党员教育培训规划，以深入开展习总书记新时代中国特色社会主义思想学习教育为主线，以坚定理想信念为根本，以党性教育为重点，引导广大党员强化党的意识、党员意识。要严格落实“三会一课”、主题党日、民主评议党员等基本制度，使党员教育管理和党的组织生活严起来、实起来。
第四，要着力抓好市县乡村四级换届，加强领导班子和干部队伍建设。
习总书记强调，各级党委要提高政治站位，谋划好、组织好换届，层层压实责任，确保风清气正。市县乡要在党委统一领导下，周密部署、精心组织，扎实做好换届各项工作。
一要强化党的领导，统筹安排部署。要发挥党委在换届工作中的领导核心作用，坚决贯彻和实现党组织意图，保证换届工作的正确方向。要认真制定换届工作方案，通盘考虑人大、政府、政协换届工作，合理安排时间，确保各级换届工作有序展开、整体推进。要组织起草好报告，拿出高质量发展的路线图、任务书，对“十四五”时期发展作出系统谋划和科学部署。
二要树立正确用人导向，引领干事创业导向。要严格执行干部选拔任用工作条例，突出政治过硬、对党忠诚，突出能力过硬、堪当重任，突出责任过硬、敢于担当，突出作风过硬、为民务实，突出纪律过硬、廉洁干净，树立重基层、重实干、重实践、重担当的鲜明导向，统筹把握领导班子中不同年龄层次干部配备比例，优化班子结构，增强整体功能，切实选好配强领导班子，做好思想政治工作，教育引导广大干部，正确对待个人进退留转，自觉服从组织安排。
三要严明换届纪律，匡正换届风气。要坚持严的主基调，以零容忍的态度、坚决果断的措施狠刹歪风邪气，保证换届全过程清明清正
清新。坚持教育在先、警示在先、预防在先，早敲警钟、早打预防针，让干部明白换届纪律红线不可逾越、底线不可触碰。强化对换届选举工作全过程从严监督，对拉帮结派、拉票贿选、跑官要官、说请打招呼等不正之风，发现一起查处一起，严肃追责问责，积极营造风清气正的换届环境。
第五，要落实全面从严治党向基层延伸要求，确保基层党建各项重点任务有效落实
习总书记指出，“抓好基层党建，关键在责任落实”。全面从严管党治党，是各级党委（党组）书记的主责主业，任何时候都不能放松。
一要从严从实压紧责任。各级党委（党组）要认真履行管党治党政治责任，牢固树立“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的观念，把抓好党建当作分内之事、应尽之责，牢牢放在心上、扛在肩上、抓在手上，做到与中心工作同谋划、同部署、同考核，层层传导压力、逐级压实责任，形成一级抓一级，层层抓落实的党建工作格局。各级党组织书记要认真履行管党治党第一责任人责任，亲自抓好党建工作，带头谋划部署、带头组织推动、带头调查研究、带头狠抓落实，督促班子成员严格落实“一岗双责”，切实把党建工作抓实抓细抓到位。各基层党组织要落实具体责任，贯彻落实好党中央关于基层党建各项部署要求，种好党建“责任田”，持续推动
全面从严治党向基层延伸、向纵深发展，确保党中央决策部署落到实处。
二要持续转变作风推进从严治党。要坚决贯彻中央八项规定及其实施细则精神，对形式主义、官僚主义问题盯住不放、精准施治，坚决防反弹回潮、防隐形变异、防疲劳厌战，坚决防止新的不良习气、不严不实的作风成势。要坚持从严治党永远在路上，一手抓反分裂斗争，一手抓党风廉政建设和反腐败斗争，坚持严的总基调，利剑高悬，抓好以案促改、警示教育，持之以恒整风肃纪反腐，做到无禁区、全覆盖、零容忍，重遏制、强高压、常震慑，坚决整治群众身边腐败和不正之风，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，以铁的纪律保证党中央决策部署落到实处。
三要激励干部担当作为。习总书记多次强调，“要坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，充分调动广大干部干事创业的积极性”。要进一步加大对辛苦工作在基层一线的干部职工的关心关爱力度，建立完善解决夫妻两地分居问题关怀长效机制，鼓励干部担当作为。要把抓党建工作质量，作为识别干部、评价优劣的重要依据，确保各级领导权始终牢牢掌握在忠诚干净担当的干部手中，认真落实中组部印发的党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议考核办法，用好述职评议考核这个重要抓手，让党组织书记述出责任、评出压力、考出动力，确保以一流标准、一流作风、一流业绩向党的 100 岁生日献礼！
篇六：党建办主任如何抓党建的发言
党组织书记抓党建工作表态发言尊敬的王书记、各位领导、同志们：
**乡位于县城西垣南部，距县城 25 公里，面积约 208 平方公里。全乡共辖14 个村委、52 个自然村、58 个村民小组，人口 10162 口人，是远近闻名的梨果大乡、产粮大乡、革命老区。全乡共有基层党组织（支部）16 个，其中：政府机关支部 1 个，乡直支部 1 个，农村党支部 14 个；共有党员 437 名，其中：农村党员 372 名。今年以来，我们**乡党委、政府紧紧围绕县委、县政府“实施 366、建设新**”的发展思路，结合本地实际，提出了二〇一三年实施“党建创优、梨果提质、项目推进、环境整治、作风转变”五个年活动的工作思路，明确了我乡主导产业发展的“213”发展目标。半年来，全乡上下团结一心，奋力拼搏，积极进取，认真工作，取得了一定的成绩，但也还存在许多问题和不足，现将我乡半年来工作开展情况汇报如下：
一、抓党建，促提升，基层组织建设上档次 1、抓学习，不断加强领导班子建设。一是坚持每周一、三、五集中学习不动摇，努力提升班子成员的思想政治水平，建立和健全了乡党委中心组学习制度，通过学习领导讲话、时事知识等，不断增强党员干部思想觉悟、政治素质、工作水平和领导能力。二是抓机制，我们深刻牢记“抓党建，就是抓经济”这一理念，认真履行党建第一责任人制度，每季度召开党建工作例会研究解决党建工作的问题。年初与各村签订了党建目标责任书，年中对各支部进行检查、验收，检查结果作为年终考核的重要依据。三是坚持民主集中制，促进领导班子的团结。坚持集体研究、集体决策、集体决定后实行分工负责、落实责任。严格要求班子成员讲党性、讲大局、讲原则，认真执行党委的决议，正确处理好责任与权利的关系，自觉维护班子的团结。
2、抓活动，加强基层组织建设。认真开展“四议两公开”、“三会一课”、“两定一查三评”等有关活动，加强阳光农廉网的建设，推进党务、政务、村务公开。全乡 14 个村年初确定实事好事 64 件，我们还认真做好村“两委”主干的考核工作，实行年中观摩，年底评比，考核奖惩。积极开展了村干部“领头雁”延伸培训，邀请农业专家、农经专家授课，不断提升村干部的带头致富的本领。
3、抓管理，切实发挥大学生“村官”的作用。我们年初与每位村官签订了安全责任书，开展了践行党的群众路线“十个一”活动，制定活动方案，每位村官都结合村里实际制定了走访计划和日程，采取进家入户、田间地头交流的方式，走访农户已达 80%，，并随时更新了户情台账，我们还组织村官到午城酿酒集团公司参观，学习了企业的运营程序和管理方法。乡领导与每位村官、村官之间还开展了谈心活动，开展了优秀调研报告的评选，使领导能及时掌握村官的思想动态，指导并支持他们更好的发挥作用。
4、抓建设，党员阵地得到强化。按照“五好”支部标准，我乡对全乡党员活动阵地进行了一次认真的排查，投入 15 万余元用于加强各村支部阵地建设，解决了 10 个支部屋顶漏水的问题；完成了 11 个支部内墙粉刷，9 个支部外墙粉刷；2 个支部桌椅得到配备；5 个支部版面得到更新，保证了村级活动的正常开展。罗镇堡村党支部活动场所正在筹备建设。同时加强机关阵地建设，投入 25万元，硬化院子 1200 平方米，铺设屋顶 500 平方米，安装水暖 980 平方米，购置电脑、会议桌、办公桌等办公设施等，乡机关面貌焕然一新。
5、抓推优，党员队伍不断发展壮大。我乡严格按照发展党员新机制首先做好优秀村民的推选，并在优秀村民中通过召开支部大会选举出本村的入党积极分子，做好党员公示材料，严格履行考察、培养、政审、入党、转正等有关手续。目前，全乡已推出 39 名优秀村民，同时有 15 名优秀村民推选为入党积极分子。
二、抓党建，促和谐，农村产业经济上水平 1、解决了农村热点难点问题。农村“访、知、解”活动及“夯实基础管理、落实工作责任”集中教育整顿两项活动开展以来，乡、村两级党员干部深入农户，收集合理化建议 120 余条，乡政府健全完善了 20 余项工作制度，切实解决了一批群众关心关注的热点问题。先后妥善处理了岢岚金土地承包纠纷、千通果园纠纷等 10 余件信访案件；投入 2 万元解决薛干至**公路修缮及乡政府所在地环境卫生整治工作，每年出资 2.5 万元，确定专人，负责沿线及政府所在地卫生清扫工作，确保常年干净整洁。
2、矛盾纠纷和信访案件得到排查调处。我们建立每月一次全乡信访矛盾大排查制度，对排查出的矛盾及时调处，做到小事不出村，大事不出乡，小问题村内、片内解决，重点问题乡里成立专案组，乡领导班子成员包案解决，三个多月
来，共排查调处大小矛盾 28 起，涉访涉诉 11 起。
3、项目建设健康有序进展。今年我乡确定了 12 项重点实事，目前已完成 8项。其中，玉露香梨高接换优全面完成；投资 3.6 万元，完成**村至薛干村 4 公里通道绿化的补栽；投资 11 万元，解决了塔河村的人畜饮水问题；完成王家沟村平田整地 7700 亩；14 个农村支部阵地建设得到加强；环境整治工作取得明显成效，乡镇所在地、交通沿线确立了成效机制；举办果树培训 28 场次，培训果农 1600 余人次；青宿、竹干完成了农电网改造工程。其余工程项目都在实施中，西古乡新农村建设工程已完成规划和广场腾地工作，并于 30 日开始动工修建，预计总投资 60 万元；3000 亩秋季经济林建设已落实到村到户；恒温库建设项目正在申报中；罗镇堡小学已开工建设。
4、梨果产业发展势头强劲。一是制定好发展思路。按照“稳粮食，扩梨果”的原则，坚持“北垣红富士、南垣玉露香”的发展思路，8 年后实现“人均 2 亩玉露香、1 亩红富士，人均收入超过 3 万元”的奋斗目标。二是扎实开展玉露香高接换优工作。三月份以来，我乡先后聘请专业技术人员 28 人，分四组分赴全乡 14 个村委服务果农，同时邀请果树专家及果树公司经理组成两支宣讲队伍，深入田间地头示范，组织果农宣讲 20 余场次，机关干部也全部下村入户做群众的动员工作，到地头同吃、同劳动，大大调动了果农积极性，春季高接换优 1800余亩，培训果农 400 余人次，组织果农外出参观 1 次。目前，夏季芽接工作已经展开。三是下半年经济林建设情况。我乡秋季经济林建设任务 3000 亩，目前前期摸底工作已经完成，具体任务已细化到**、罗镇堡、宋家河三个自然村。同时我乡还长期聘用果树专家开展果树技术培训，加大对果农的业务指导，不断提升梨果品质。
5、其它工作。霍永高速征地拆迁和天然气征地工作已接近尾声，涉及到的一些诸如道路改移、顺水顺路、施工危房户等遗留问题正在协调解决中。计划生育、安全生产、防汛、地质灾害防治、食品安全整治、夏季果树管理等工作也在紧锣密鼓进行中。
三、存在的不足 一是村级组织活动难组织，多数两委主干、村党员、优秀青年居住在县城或外地打工，在村居住多为老弱病，且居住分散，集中活动组织难度大；二是多数
村级集体经济力量薄弱，村内公共事业发展仅靠上级投资，局限性太强；三是个别从事干部多年的主干，有船到码头车到站的思想，有干够十年退位领补助的念头，影响了工作劲头，做一天和尚撞一天钟，甚至不撞钟；四是一些历史遗留问题造成农村不稳定的因素将长期存在，如西古乡土地纠纷问题。
四、下半年工作打算 针对存在的问题和困难，在今后的工作中，我们将牢固树立和落实科学发展观，全面贯彻落实好党的十八大精神，凝心聚力、真抓实干、争先进位，确保各项工作落到实处。一是要在抓好基层组织建设的基础上多思考、多探索，认真做好 2013 年下半年党建工作；二是要继续贯彻“夯实基础管理、落实工作责任”活动的精神，巩固成果，强化乡镇干部、农村干部作风建设，加强思想政治教育引导，层层落实工作责任，保证全年工作的顺利完成；三是大力发展主导产业。继续发展 3000 亩玉露香梨，按照“四配套”、“六环节”的果树发展模式和方向，提高果树管理的科学化水平，推动果树产业的进一步发展。四是强化安全稳定，保证农民安居乐业。在信访稳定上，做到诉求有渠道、矛盾能缓解、怨气可释放、危机能控制、权益有保障，推动信访形势稳定好转。五是抓好剩余重点工程项目的有序推进。六是抓好上级交办的其他各项工作。
做好企业党建工作的表态发言
各位领导，同志们：
新的发展形势，新的体制机制，给企业的党建工作提出了新的课题和新的要求。刚才听了顾书记的重要讲话，我们深受鼓舞和启发，更加坚定了我们围绕经济抓党建，抓好党建促经济的信心和决心。为认真贯彻落实本次会议精神，做好明年的企业党建工作，我代表场党委向大会表态如下：
我的表态发言题目是：
加强党建工作创新，促进企业科学发展。
随着企业改革的深入、发展的加快，企业党建工作面临着前所未有的挑战和机遇。只有解放思想在转变中求适应，在创新中求发展，才能使企业党组织在改革发展中，在现代企业制度的建立中不断获得生机与活力。
明年我场党建工作的指导思想是以党的十七大精神为指导，紧紧围绕企业改革发展稳定大局和提高经济效益这个中心，以科学发展观统领企业党建工作，与时俱进，奋力创新，以改革的精神加强和改进党建思想政治工作，更好地发挥党组织的优势和作用，为企业实现新跨越新发展提供更加坚强有力的思想保证、政治保证和组织保证。
总体思路是：“突出四抓，一个实现”。“四抓”，即：抓延续，抓深化，抓提升，抓创新。抓延续，就是抓新一轮解放思想大讨论活动的延续；抓深化，就是抓“四好”领导班子创建和贯彻落实惩防体系《实施纲要》的深化；抓提升，就是抓企业文化建设的提升；抓创新，就是抓基层党支部建设和活动载体的创新。“一个实现”，即：实现企业改革发展稳定的各项目标任务。
主要做法和措施是：
一抓新一轮解放思想大讨论活动的延续，增强发展力。
首先要进一步学习贯彻好党的十七大和科学发展观精神。以武装头脑、指导实践、促进发展为目的。积极开展十七大和科学发展观精神集中教育活动。在学习内容上，突出与企业改革发展密切相关的重大理论问题的学习。在学习形式上，坚持集体学习和个人自学相结合，坚持和完善党委理论中心组学习制度，围绕重大理论问题分专题组织学习。每月一次集中学习，每季一次学习交流。在学习对象上，突出重点，区分层次，重点抓科级以下干部和职工的学习。在学风上，坚持把学习十七大、科学发展观精神与落实明年各项任务结合起来，加大形势任务教育，统一思想、凝聚力量、振奋精神、坚定信心。在效果上，要使广大干部职工加深对科学发展观指导作用的认识，进一步转变发展观念，明确发展思路，创新发展模式，提高发展质量，以加快企业发展步伐。
其次要突出改革改制、生产经营中的宣传思想和稳定工作。继续开展新一轮解放思想大讨论活动。结合台南自身实际制定活动计划，安排活动内容，使教育活动不断深入。做到在认识上，把大讨论提到稳定职工思想、促进企业发展的高度来认识，把职工思想教育作为改革改制的重要工作，把大讨论活动贯穿于改革改制全过程。在思想教育过程中既要为职工思想导航引路，又要注重解决职工生产、生活中的实际问题。在形式上，坚持联系实际，注重实效，及时、准确掌握干部职工的思想脉搏，正确处理改革、发展、稳定的关系，把职工思想教育与安
全生产、经营管理、企业文化建设等各项工作结合起来，确保改革改制顺利向前推进。
三要续把稳定工作放在重要位置。建立健全党员联系群众、干部联系职工制度，定期讨论分析职工思想动态，充分发挥党员干部的模范带头作用，帮助职工解惑释疑。积极开展矛盾纠纷和不稳定因素排查调处工作。进一步加大信访和治安综合治理工作力度，继续强化领导责任制、部门责任制和职工岗位责任制的落实，坚持依法治访，着力解决集体上访、越级上访、重复上访和信访老户问题，努力实现无集体上访、无越级上访、无到省进京上访“三无”目标。在治安综合治理上，加强“平安企业”建设，构建一个民主团结、生动活泼、安全稳定的和谐环境。
二抓“四好”班子创建和构建惩防体系的深化，增强领导力。
一是深化“四好”领导班子创建活动。进一步完善活动方案，丰富活动内容，创新活动方式，强化活动效果，务求取得实效。场领导班子要率先垂范，发挥好表率作用，在认真落实创建活动各项要求的同时，带领基层领导班子开展创建活动。
二是加强培训，提高领导班子成员的综合素质。把培训的着力点放在提高企业党政领导班子成员的思想、科技、管理素质上，有计划地安排企业领导班子成员参加轮训。坚持教育培训与实践锻炼并重，加大干部交流和交叉任职的力度，在实践中培养锻炼一批政治强、观念新、决策准、业务精、自律严、作风硬的高素质的基层领导班子成员，以适应形势发展的需要。
三是重视搞好各级领导班子民主集中制建设。坚持党组织的工作制度与完善企业法人治理结构的工作规则相结合，形成靠制度管人、按程序办事的工作机制。加强领导班子成员之间的沟通，自觉维护班子团结，坚决反对闹无原则的纠纷。积极探索现代企业制度条件下实行民主集中制的有效途径，促进决策的科学化、民主化，加强组织、党员和群众对各级领导班子成员的监督，不断提高解决自身问题的能力，避免工作失误，增强班子战斗力和企业凝聚力。同时，抓好企业领导班子的作风建设。健全完善对基层领导班子求真务实、贯彻科学发展观、坚持正确的政绩观的全面、客观的考核激励机制，努力构建风正气顺干事业的良好局面。
四是深入贯彻惩防体系实施纲要。以深入贯彻中共中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》为主线，以建立健全惩治与预防腐败体系为目标，以落实...
篇七：党建办主任如何抓党建的发言
在党建工作会议上讲话稿 3 3 篇同志们：
今天，我们召开局党委扩大会议，专题研判意识形态工作，学习总书记关于加强意识形态工作的重要论述，推动意识形态工作责任落实。
刚才，杨文彦同志汇报并分析研判了 20xx 年我局意识形态工作，并就做好下一步工作进行了安排部署。下面，我就进一步做好我局意识形态工作讲几点意见。
一、提高政治站位，强化责任担当
新时代、新形势对加强和改进意识形态工作提出了新要求。党的十九大报告强调，要不断增强意识形态领域主导权和话语权，牢牢掌握意识形态工作领导权，建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态。总书记指出：“能否做好意识形态工作，事关党的前途命运，事关国家长治久安，事关民族凝聚力和向心力。”中央、省委、州委就落实意识形态工作责任制、加强和改进意识形态工作也作了全面安排部署，提出明确要求。
我们要深刻学习领会中央、省委、州委的部署要求，按照中央省委精神，进一步提高政治站位，增强责任意识，切实增强做好意识形态工作的自觉性、主动性和积极性。
一要认真落实意识形态工作责任。加强党对意识形态工作的全面领导，发挥党委意识形态工作领导作用，层层落实具体工作任务，把党委的主体责任、书记的第一责任、分管领导的直接责任、班子成员一岗双责的共同领导责任落实到位。
二要严格意识形态工作措施。坚持把意识形态工作纳入领导班子重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入领导班子和领导干部年度目标责任考核，纳入执行政治纪律和政治规矩的监督检查范围，推动意识形态工作落细、落小、落实。
三要发挥党支部、行业党总支作用。按照全面从严治党要求，牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，把工作责任落实到局机关党支部、合发律师事务所党支部、律师行业党总支，教育引导全体党员干部自觉做意识形态工作的参与者、推动者和建设者。
二、抓住重点环节，力争取得实效
加强和改进全局意识形态工作，要按照中央、省委、州委的部署和省厅党委的要求，不折不扣落实好以下几个方面的工作。
一要推进党的政治建设。要坚持把政治建设摆在首位，在落实“两个坚决维护”上用心用力，教育引导党员干部不断增强“四个意识”，以实际行动维护党中央的权
威。认真落实“扎扎实实加强和规范党内政治生活”这一重大要求，督促党员干部严守党的政治纪律和政治规矩，确保中央、省委、州委重大决策部署的贯彻落实。
二要强化思想引领。要牢牢把握新时代思想宣传工作的正确方向，聚焦思想建设这个基础，加强理论武装工作，教育引导党员干部提高政治站位，坚定理想信念。结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化，强化措施，创新形式，推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神落地生根，在武装头脑、指导实践、推动工作上见成效。
三要加强新闻宣传，传播正能量。要在把意识形态工作贯穿于整个司法行政工作的同时，大力加强新闻宣传，把先进典型经验和好的做法及取得的工作成效通过微信微博、司法行政网站刊载发布，并及时向上级司法行政机关和各级党报党刊及新闻媒体报送，及时传播司法行政系统正能量。
四要分析研判意识形态形势。要认真执行州委意识形态工作的具体要求，党委每半年至少分析研判一次意识形态情况，各支部、行业党总支要根据形势任务定期对单位意识形态工作进行分析，严密关注本单位、本部门重要情况倾向性、苗头性问题，要底数清、情况明，并有针对性
地进行引导，做好处置工作，及时向局党委报告意识形态领域的重大情况，提出建设性意见。
五要加强网络信息的管理。网络是新形势下意识形态工作的主阵地，必须管好单位的网络群组，做好简报信息发布的把关和审核。要加强对舆论的引导，及时澄清网络流言等负面舆论，特别要严密防范网上藏独、疆独、涉爆、涉恐信息和极端宗教思想等意识形态的渗透，引导干部职工明辨是非，正确运用网络，强化网上正面思想舆论。
六要规范党员干部网络行为。要认真贯彻落实《关于规范党员干部网络行为的意见》精神，执行微信使用“八不准”，切实加强对党员干部网络行为的教育、引导和管理，规范网络行为，促进形成健康向上、风清气正的网络环境。
七要及时处置重大问题。要着力帮助党员干部不断提高媒介素养，理直气壮地批驳各类错误思潮和言论，有理有力有节地开展思想舆论斗争。
八要全面贯彻民族宗教政策。要全面贯彻中央、省委、州委关于民族宗教工作的决策部署，扎实做好民族团结进步创建工作。旗帜鲜明地开展对十四世达赖集团的网上舆论斗争，教育引导党员干部深刻认识十四世达赖集团
的反动本质，在反分裂反渗透中站稳政治立场，切实维护祖国统一和民族团结。
九要排查重点风险，完善防控措施。要把握好意识形态风险点防控，对全局内部容易发生意识形态问题的领域进行排查。重点针对律师和基层法律服务工作者在从事法律服务上，容易出现政治立场不坚定，大局意识不强，为钱办案，诱导当事人胡搅蛮缠，引发不稳定因素现象的问题，局党委领导和公证律师科的同志要分别到律师事务所、法律服务所组织律师和基层法律服务工作者认真学习意识形态工作责任制的有关规定和精神，要求律师和基层法律服务工作者准备把握意识形态工作要求，在从事法律服务活动中，坚持党的领导，自觉维护大局，依法公正维护服务对象的合法权益，不得偏离方向，不得发生因服务不当而发生不稳定因素；要求全体司法行政系统干部职工积极传播正能量，广泛宣传好人好事，先进工作经验和取得的工作成效，不得传播低级趣味和与中央、省委、州委的决策部署和政策相违背言论，一经发现，将严肃追责。
十要延伸拓展范围，倡导法治理念。要在不断加强全局内部意识形态工作的基础上，将意识形态工作延伸到管理服务对象。在社区矫正工作中，组织社区服刑人员开展集中学习教育活动，认真学习国家法律法规和党的路线方针政策，教育社区服刑人员遵纪守法，认真落实相关帮教
政策，解决社区服刑人员的生活困难，通过正面教育和帮扶，使他们遵纪守法，悔过自新，重新做人，帮助他们树立正确的人生观和价值观。在法律援助工作中，大力宣传法律援助政策和法律法规，热情接待法律援助对象，耐心解答法律援助咨询，精心办理法律援助案件，使弱势群体和困难群众的合法诉求得到及时援助，教育引导他们合理表达诉求，依法维权，让他们切身感受党和政府的温暖。
三、强化措施，狠抓落实
做好意识形态工作，关键是按照中央、省委、州委的要求抓好落实。
一要明确目标任务。党委要认真学习贯彻中央、省委、州委关于加强和改进意识形态的部署要求，进一步理清工作思路，切实解决意识形态工作“抓什么”“怎么抓”的问题，把工作抓到点子上，把想法落实到行动上。
二要强化督促检查。各支部、行业党总支要以此次意识形态工作分析研判会为契机，做好意识形态工作自查，正确认识和分析意识形态工作的短板，拿出整改措施，不断提升工作水平。
三要加强队伍建设。做好意识形态工作，关键在人，各支部、行业党总支要培养思想素质好、政治敏感性强的人员，担任网络舆情评论员，发现问题及时处理和报告。
同志们，抓好意识形态工作，是各级党组织和党员干部应尽的政治责任，希望大家充分认识此项工作的重要性，把思想统一到局党委决策部署上来，同心协力推进意识形态工作再上台阶，建设良好的舆情环境，为全局事业进步做出更大的贡献。
党建工作会议讲话稿二
今年是本届党委政府的开局之年，面对繁重复杂的任务，迫切需要各乡镇（街道）党委（工委）书记履行好基层党建和人才工作“第一责任人”职责，以基层党建和人才工作实实在在的成效，把干部的精气神激发出来，把更多的人才引进来。
借此机会，我再强调三方面意见：
1、要聚焦主业，层层压实责任。“发展是第一要务，党建是第一责任”，必须“书记抓、抓书记”。书记要有主动意识、主业意识和主责意识，以身作则、亲力亲为，真正把党建工作和人才工作记在心上、扛在肩上、抓在手上，把每个阶段、每个环节的工作抓具体、抓深入、抓持久，带动并督促其他党员领导干部抓好党建和人才工作。班子其他成员要履行好“一岗双责”，分担党委书记党建工作职责，领取各自的党建任务，承担起该承担的责任；联村干部要履行好“联村职责”，根据联系村实际情况，查找梳理村党组织存在的薄弱环节和问题，逐一列出，综
合分析，分类整改；村党组织书记要履行好本村党建工作“第一责任人”职责，带领党员做好联系服务群众各项工作，形成合力。县委从今年起推行基层党建“三单三包三考”工作机制，做到上下贯通，多方联动、全面覆盖，从而构建基层党建引领基层治理的新格局。
2、要拉高标杆，推动整体提升。基层党建要对照“四个过硬”20 条具体标准，整乡整县联动推进，实现基层党建在各层级、各领域全面进步，在政治功能、服务功能上全面过硬。人才工作重点要在创新政策、完善机制、提升服务上做文章，推进人才链和产业链、创新链的深度融合。要分层对标创建。基层党建要深化推进“村村晋位、乡乡提标”行动，做到示范村抓提升、达标村抓晋位、落后村抓整转，构建对标创建长效机制，力争通过 2 至 3 年的时间，实现全面达标。人才工作上，平台建设类乡镇、特色经济类乡镇、山区经济类乡镇要有不同的工作目标和工作措施，要结合自身实际做好引才育才工作。要强化基础保障。要落实好各项政策规定，推动人财物等要素资源向基层倾斜，对县里给予补助的党建项目，要尽可能配套相关资金，投入“真金白银”，做到有钱办事；在班子分工时，要确保组织委员（组织员）专职专用，保证有足够精力花在党建工作上，做到有人干事；对花大力气建起来的村级办公场所，要把服务设施配套起来，要把场地开放
出来，要把活动搞起来，做到“有地议事”。要做深“党建+”文章。要牢固树立“党建+”理念，发挥党建工作的引领作用，深化“亮旗”行动，推动基层党组织和广大党员持续争创先进，在推进县委中心工作中发挥战斗堡垒和先锋模范作用，以工作的推进来检验党建的成效。
3、要抓人促事，加强队伍建设。乡镇工作能不能完成各项目标任务，关键在于基层干部、基层党员能不能真抓实干、能不能攻坚克难。要讲规矩。讲规矩是对干部、对党员的最基本要求。近年来，我们给乡镇干部、给村干部、给党员定了很多制度，立了不少规矩，乡镇干部要值班住夜、下村服务，村干部要规范履职、规矩做事，党员要增强党性意识、争当先锋模范，这些制度、规矩必须严格强化执行。上半年，村级组织要换届，换届纪律要监督到位、执行到位，要以此为契机，选出一批、培养出一批讲规矩、重规矩的基层干部。要敢担当。担当体现的是干部的魅力和责任，敢担当既是党员干部的必备素质，也是推动工作、实现目标的重要保障。这两年，乡镇的工作越来越多，责任越来越重，转型升级、项目建设、环境整治等硬仗等着我们去打，乡镇干部也好，村干部也好，必须发扬说了就办、定了就干的精神，发扬虎口夺食、猛虎扑食的精神，抓好工作落实。要有作为。干部有没有作为，关键是看能不能干事，能不能干成事。新昌的乡镇，基础
相对薄弱，加快发展的任务更重，对已经明确的重点工作，大家要雷厉风行、锲而不舍、穷追猛打地去完成，“两路两侧”三治一提升、小城镇环境综合整治等工作，要积极主动推进，要有行动、有成效。
党建工作会议讲话稿三
这次全乡党建工作会是乡党委决定召开的一次十分重要的会议。这次大会的主题是：以党的十九大精神为指导，认真贯彻中央和省、市、区基层党建工作会议精神，全面安排部署我乡基层党建工作，进一步动员全乡各级党组织和广大党员干部扎实落实党建责任，切实充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用，提高站位，服务大局，推动党建统领“一强三创”行动在我乡落实生根，为建设生态旅游小康麻武，决战决胜脱贫攻坚提供更加有力的组织保证。今年，乡党委紧扣区委关于党建统领“一强三创”行动的决策部署和精神实质，立足全乡党建工作实际，在深入调查研究、总结思考的基础上，研究制定了我乡“一强三创”推进计划，并在今天的会议上进行了下发，希望各党支部认真学习领会，深入研究谋划，坚决贯彻落实，努力提升全乡党建工作层次和水平。党建统领“一强三创”行动是今后几年全乡党建工作的总抓手，为了使这一行动在全乡取得实实在在的成效，我讲六个方面的问题。
一、坚持党要管党，全力推动从严治党
党要管党，首先是党委要管、党支部书记要管。各党支部书记是“一班人”的“班长”，作为管党治党的“第一责任人”，抓党的建设是政治责任、是本职工作，一定要在其位、谋其职，负总责、亲自抓，一定要通过加强学习、努力实践、率先垂范，扮演好自己的角色。一要懂党务。练好党务工作的基本功，全面学习掌握党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验，善于从日常事务中把握发展方向，善于从政治上观察和处理各种问题，善于结合实际抓好党的方针政策的落实。二要当示范。各党支部书记要切实把抓党建放在第一位，以身作则、率先垂范，带头遵守《党章》，带头过党的组织生活，带头贯彻执行民主集中制，带头接收群众的监督，履行好抓班子、带队伍的主要职责，通过一级抓一级，层层抓落实，提高党建工作的整体水平。三要服好务。各党支部书记要带头与党员干部交心谈心，做好人的工作，理顺情绪、化解矛盾、解决问题，发挥好党员干部的主体作用，增强党的战斗力；要真正把抓党建的重心转移到服务群众上来，带头到社到户、到一线、到群众中去，宣传、动员...
篇八：党建办主任如何抓党建的发言
支部要充分发挥基层党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，发挥基层党支部在科室的政治核心作用，党支部要参与涉及科室建设的全局性和方向性工作。为大家整理的相关的，供大家参考选择。围绕中心抓党建抓好党建促发展 机关党建工作交流发言材料 1
高度国际集团成立于 2011 年，2016 年组建了集团党委，是北京市朝阳区崔各庄地区首个非公企业党组织。集团党委成立以来，始终致力于探索非公企业党建工作，十分注重发挥好党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，促进了非公企业持续稳步健康发展。
发挥党组织的战斗堡垒作用，使党组织成为增强企业凝聚力、竞争力的源泉
高度国际集团党委按照“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的总体思路，根据企业发展目标，以争创先进党组织为载体，不断把党组织的政治优势转化为企业发展优势，把党组织的活力转化为企业发展活动，以党组织的坚强战斗堡垒作用，带动造就了一支素质过硬的企业员工队伍，逐步形成了充满正能量的企业文化，真正将党建工作转化为“看得见、摸得着”的先进生产力，实现了党建提升与企业发展的双赢目标。
重视和加强党的组织领导班子建设，是发挥非公企业党组织战斗堡垒作用的前提。高度国际集团十分重视企业党组织的建设，不拘一格配齐配强各级党组织的领导班子，拓宽视野面向社会招引优秀党务工作人才。聘用具有 40 多年党龄，长期从事党务工作的专业人才担任集团党委书记，各地区分公司党支部书记人选也坚持好中选优，选用热心党务工作，具有党务工作经验和能力的同志担任。把公司内部一流党务人才、一流科技骨干、一流先进党员选配到各级党组织领导班子之中，使各级党组织领导班子团结心齐，工作过硬，勇于创新，充满生机和活力。
重视和加强党的组织网络建设，是发挥非公企业党组织战斗堡垒作用的基础。集团公司党委成立之初就确立了“一年打基础、二年创先进、三年争一流”的工作目标。集团公司业务扩展到哪里，就在哪里建立分公司和分公司党支部，使党的基层组织随公司业务的发展而不断壮大。3 年时间，实现了北京、天津、南京、杭州、武汉、西安、重庆、成都、苏州 9个地区分公司党支部的全面有形覆盖，搭建了较为完整的集团公司党委组织网络，为发挥党组织的战斗堡垒作用提供了组织支撑体系。
重视和加强党组织的管理制度建设，是发挥非公企业党组织战斗堡垒作用的保证。没有规矩，不成方圆。制度化、规范化是非公企业党建工作发展的必由之路。集团公司党委成立以来，十分注重党内制度化规范化建设，真正做到了发扬民主、集思广益，坚持党务公开、坚持民主集中制，先后建立健全了民主生活会制度、民主评议党员制度、谈心谈话制度、党费收缴制度、“三会一课”制度和党委议事规则等一系列党内生活制度，并落实了党内执行制度的监督检查运行体系，为充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用提供了坚强的制度保障。
重视和加强党建工作与企业中心任务相融合，是发挥非公企业党组织战斗堡垒作用的关键。集团公司党委始终认识到在非公企业，党建工作和企业发展，目标是完全一致的，但如
何在非公企业开展好党建工作，找准结合点和突破口，找准发挥党组织战斗堡垒作用的有效载体至关重要。集团公司党委和董事会形成了高度一致的共识，坚定不移地把党建工作的开展融入企业发展的中心任务之中，实现共同发展的思路和理念，并在工作实践中坚持做到“三同步，三结合”，即党的组织与经营组织同步组建，党建工作与业务工作同步推进，党建成效与发展业务同步考核;党建工作与业务工作相结合，党建活动与企业中心任务相结合，发挥党员作用与促进企业发展相结合。从而提高了党建工作与企业中心工作的融入度，增强了党建工作的有效性。
发挥党员的先锋模范作用，使党员成为促进企业发展的骨干力量
加强党员先进性教育和培养。集团公司党委建立了规范化的学习教育制度，经常安排丰富多彩的学习教育活动，重点开展了“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”的“两学一做”活动，组织党员到革命传统教育基地，缅怀革命先烈英勇事迹，重温入党誓词，现场学习革命传统精神，增强全体党员不忘初心，牢记使命，切实发挥先锋模范作用的历史责任感和时代使命感。
组织党员弘扬“三种精神”。非公企业党组织重要任务之一就是政治引领，打造党员精神支柱。集团公司党委抓好党员在理想、信念教育的基础上，深入开展弘扬“三种精神”活动。一是引导党员弘扬企业家精神，激发党员积极进取、勇于创新、奋勇争先的热情。二是引导党员弘扬劳模精神，激发党员踏实工作、多作贡献的热情。三是引导党员弘扬工匠精神，激发党员钻研技术、精益求精的热情。通过在党员中开展弘扬“三种精神”活动，在企业内部造就了一支有信仰、有追求、有战斗力的党员队伍。
深入实施“党员素质提升工程”。根据企业党员队伍建设的特点和现状，认真组织实施“把党员培养成为生产经营能手，把生产经营能手培养成为党员，把党员中的优秀分子培养成为党组织负责人”为主要内容的党员素质提升工程。同时，为给广大党员搭建充分发挥先锋模范作用的平台，在全体党员中开展了“在管理创新中带头，在生产经营上带头，在思想政治上带头，在遵纪守法上带头，在廉洁自律上带头，在攻关克难上带头”的“六带头”活动，有效地激发了党员积极性和主动性，党建工作活跃有序，党员队伍不断扩大，公司党员数量从最初的 90 多名现已发展到现在 100 多名;积极分子队伍由原来的 30 多名壮大到 200 多名;自党委成立以来，发展党员 6 名，并且每年都有一定数量的优秀员工要求加入党组织。
建立健全表彰激励机制。精心组织开展“创先争优”活动，细化创先争优条件，量化创先争优指标，坚持民主公开评选，及时进行表彰奖励。每年召开“双十佳”表彰大会，对党员先锋模范作用发挥好、业务业绩突出的党员进行表彰。截至目前，已有 40 名党员和优秀标兵得到了表彰和奖励，进一步调动了广大党员和积极分子干事创业的积极性。
党建带工建的整体联动作用，促进了企业全面快速健康发展
高度国际集团公司党委 2016 年成立以来的 3 年中，始终坚持围绕发展抓党建，抓好党建促发展的总体思路，把党建工作与企业发展深度融合，相互促进，使党建工作和企业发展取得了“双赢”。
党建工作收获了诸多殊荣。被授予“北京市非公有制经济组织党建示范单位”、“北京市
朝阳区崔各庄地区2016年度和2017年度先进基层党组织”、北京市朝阳区“非公党建示范点”，2018 年度先进基层党组织、非公党建示范点、党员驿站示范点、朝阳巾帼文明岗等荣誉称号。
企业发展取得了令人瞩目的成就。党建工作带动和促进了集团公司的持续快速发展。公司从创建时 30 人的团队至今已发展到千余人的队伍，高度国际作为以打造一站式全产业链装饰设计服务体系，不断深化企业生态系统，持续推进整个产业生态系统战略升级的经营思路为出发点，以建筑装饰产业为杠杆稳步向多元化业务领域拓展。目前集团业务范围覆盖五大板块，旗下拥有北京高度国际建筑装饰集团有限公司、北京市高度国际工程装饰设计股份有限公司、北京高度国际园林绿化工程设计有限公司、红鼎国际(北京)设计事务所有限公司、德国 HBM 有限公司。集团连续 3 年获评全国商业质量品牌示范单位、全国十大家装品牌、全国十佳具有影响力设计机构等多项荣誉称号，跻身全国家装行业龙头骨干企业。
企业回报社会，承担社会责任实绩显著。高度国际集团公司自身发展不忘回报社会，更加自觉地承担了更多的社会责任。2017 年集团公司开展了“小扶手、大关爱”爱民、亲民行动，在企业所在地北京市朝阳区何各庄村，对凡是家有 70 岁以上老人共计 63 户人家，分别在卫生间和浴室免费安装安全扶手，这项关爱工程得到了所在地党委和广大人民群众的高度评价。北京电视台、朝阳区有线电视分别进行了专题采访和报道。2017 年，集团公司党委和董事会联合组织全体党员和职工开展“送温暖，献爱心”活动，积极帮助困难家庭、五保户和伤残军人办实事、解难事。企业还先后在河北易县、四川富顺、湖北黄梅、陕西富平、山东昌邑等贫困地区，建成了 7 所希望小学。此举得到社会各界和广大人民群众的高度评价。2017 年企业获评“2017 年贡献中国、社会责任企业”“2017 年希望工程贡献奖”等荣誉。同年，中国青少年发展基金会建立了“高度国际希望基金”。集团公司将继续为社会作出更大贡献。(高度国际集团/供稿)
围绕中心抓党建抓好党建促发展 机关党建工作交流发言材料 2
各位领导、同事们
根据会议安排，现将赤水公路管理段党建工作简要汇报，不妥之处，敬请批评指正。
赤水公路管理段现有职工 100 人，有正式党员 26 名，预备党员 1 名。负责 2 条省道 85公里的管养工作。近年来，赤水段党支部在省局、管理局党委的坚强领导下，按照“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，不断增强党支部的政治领导力、思想引领力、群众组织力和社会号召力，为单位的发展提供坚强组织保障。
第一，种好党建“责任田”。牢固树立“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的意识。认真贯彻落实上级党委的各项决策部署，始终扛起党建主责、抓好主业，压实党建责任，制定党建责任清单，将责任落实到人头上、落实到具体工作中，形成“人人担责、人人尽责、人人肩上有指标”的党建工作责任制。并于 2018 年成功创建赤水市文明单位，2017、2018 年获得管理局“先进基层党组织”称号，2019 年分别获省交通运输厅、省公路局 2017 年至 2019 年度“先进基层党组织”称号和省交通运输厅、省公路局党支部标准化规范化建设“星级支部”称号。
第二，守好党建“主阵地”。赤水段紧扣建强支部战斗堡垒和发挥党员先锋模范作用两个
着力点，着重在夯实“一个基础”、强化“两种意识”，抓牢“三项建设”上守好党建“主阵地”，提高党建工作水平，为单位的发展增添强劲动力。
夯实“一个基础”。严格按照党支部标准化规范化要求，“五化”同步，认真执行“三会一课”制度，落实好主题党日制度，形成 3+x 主题党日模式，开展组织生活会和民主评议党员工作，确保组织生活经常、严肃、认真，保障工作经费确保支部各项活动有序开展，进一步夯实党建基础。
强化“两种意识”。一是强化学习意识。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九届四中全会、省委十二届五次、六次全会精神，不断丰富学习形式和创新学习方式，将传统“三会一课”和“学习强国”“智慧党建”法宣在线等新媒体平台有机结合。支部每月定期组织学、季度研讨交流学、党员干部个人学、定期测试深入学等学习形式，强化学习意识，党员学习从“要我学”向“我要学”转变，真正学出坚定信念、学出使命担当。二是强化服务意识。坚持以服务群众为出发点，积极组织党员志愿服务队开展各类志愿服务活动。全力以赴做好脱贫攻坚工作，坚持每周到帮扶村访贫问苦不少于 2 次，想方设法为群众致富创收，投入帮扶资金 60000 余元用于阵地建设、计生帮扶等，展现助推全面小康的社会责任担当。
抓牢“三项建设”。一是抓牢干部队伍建设。选优配齐支部班子，加强对年轻干部的培养，使每个年轻干部的能力得到最大发挥，注重在年轻干部中发展党员，为支部注入新鲜血液。常态化开展谈心谈话，了解党员思想、工作等状况。开展重温入党誓词、政治生日、政治家访等政治仪式，引导党员提升党性修养，增强党性观念，发挥模范作用。二是抓牢党风廉政建设。严格落实党风廉政“两个责任”，强化教育引导，打造廉政文化长廊，深化以案为鉴，从严监督管理，紧盯重要岗位、重点人员、重要节点的廉政约谈和管控，坚持实行月督查制度，从源头上筑牢廉洁自律防线，多措并举，成效立杆见影，取得了连续 9 年无违规违纪违法案件发生的好成绩。三是抓牢精神文明建设。持续推进“文明在行动·满意在公路”创建工作,着力践行社会主义核心价值观，开展“传承家风家训·弘扬传统文化”等主题实践活动，丰富职工文化生活，增强职工的凝聚力，推动全段精神文明建设再上新台阶，为单位发展凝聚正能量。
第三，筑好党建“大格局”。坚持以“党建强”促“发展强”，努力把党建与中心工作筑成“知己知彼”“你中有我、我中有你”的大格局，在赤水段形成围绕中心抓党建、抓好党建促发展的生动局面，让党的建设更实，让工作的方向更准，解决了“两张皮”问题。一是深度融合。积极推进党建与公路中心工作的深度融合，以提升公路养护、路政管理、安全生产等各项中心任务管理质量作为党建工作的出发点和落脚点，党务干部不断增强“党建+”意识，技术干部不断增强“+党建”的意识，共同为单位的发展画出最大的“同心圆”。二是形成合力。段领导班子、党员干部、普通职工站在单位发展的大局，从思想上强化党建和业务工作的融合，一致向单位的发展聚焦，做到思想上合心，行动上合拍，拧成一股绳，形成推动发展的强大合力。三是促进发展。坚持把打造“畅、安、舒、美”的公路通行环境作为检验支部战斗力的标准，充分发挥党员先锋模范作用，成立了党员巡查、应急、抢险等工作小组，党员干部在急难险阻面前敢于担当、冲锋在前，全段上下迸发出干事创业的强大活力，各项工作取得实效。近几年来，管养路段路况指标优良率均在 89%以上，预防性养护效果良好，新工艺运用成效...
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