检视材料2022组织生活会7篇检视材料2022组织生活会 目 录 支部组织生活会发言材料（三个方面） 个人在组织生活会上的检视剖析材料（四个方面） 局机关党员干部2022年度专题组织生活会四个下面是小编为大家整理的检视材料2022组织生活会7篇,供大家参考。
篇一：检视材料2022组织生活会
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支部组织生活会发言材料（三个方面）
个人在组织生活会上的检视剖析材料（四个方面）
局机关党员干部 2022 年度专题组织生活会四个方面个人检查剖析材料
支部组织生活会发言材料 （三个方面）
按照本次组织生活会的要求，联系自己的思想和工作实际，我对个人存在问题的原因进行了深度剖析，对照党员标准，剖析自身存在问题和不足如下：
一、存在的问题和不足 （一）思想政治方面 一是理论学习不深入。浮于制定计划和整理资料，满足于抄抄写写，对理论思考不多，学用“两张皮”的现象还存在，已经干了工作已有 1 年多了，但对习总书记对人才工作的指示批示、省委**次全会精神的要点都记不住，对相关工作方法等都还一知半解。
二是工作站位不高，只满足于自己的业务工作，不主动了解本单位业务其他范围，与单位里其他同志沟通交流不多，沟通少，主动站在单位的角度思考和谋划工作不够。
（二）精神状态方面 一是担当作为不够。缺乏冲进和干劲，缺乏苦干实干精神，工作拈轻怕重，喜欢干简单重复、压力小、问题少的工作，满足于按部就班开展工作，缺乏主动创新，主动作为意识，还有等靠思想，依赖单位老同事比较多，主动请教学习，主动作为还不够，显得老气横秋。
二是办文办会素养不强，对公文的体例和格式等基本情况不熟悉，文字错漏的现象还没根本杜绝，近期就出现了几次因校对不细致、不认真有错别字的现象，对文字校稿缺乏责任心，辜负了组织的信任和培养。
三是业务素质比较弱，对业务工作，对自己的职责分工范围，缺乏系统知识和经验积累，离独立完成本职工作还有不少差距，对基层服务的通知拟制、经费报销等几乎不懂。
（三）工作作风方面 一是工作拖拉，缺乏雷厉风行的作风，一些工作都是卡着时间节点去做，导致很多时候被任务牵着鼻子走，比如协调领导参加会议、制定年度重点工作月计划等都是抵到时间节点才去做，导致标准不高。
二是工作思考不周到细致，对自己承担的任务想得不深、不细、不全，比如关于党支部建设，主动出点子不够，未能为单位领导分忧。
三是工作不够大胆。沟通协调不够大胆，工作畏首畏尾，缺乏自信，总担心自己把握不好度，会触碰纪律规矩。
二、原因剖析 一是缺乏政治理论素养和进取精神。正是自己理论素养欠缺，政治历练不足，党性锤炼不够，认识不到理论蕴含的力量，所以总觉得理论学习枯燥无味，没什么用处，还不如学习具体的业务
实在，同时也导致自己工作站位不高，总满足于自扫门前雪。
二是学习不够。刚刚开始上班，觉得自己是新同志，不会没关系，缺乏学习的紧迫感，总是脚踩西瓜皮，导致能力素质提高比较慢。
三是作风漂浮。心态浮躁，工作走马观花，静不下心来思考，沉不下身子去一点一滴的做，看起来每天都很忙，其实没忙到点子上，导致工作成绩不突出，自身成长也比较慢。
三、整改措施 一是加强学习，树牢终生学习、处处学习的理念，制定学习计划，不折不扣抓好落实。
二是自觉加强党性锻炼，自觉出来好公与私的关系，不断提高自己的政治站位。
三是模范带头，坚持吃苦在前，享受在后，工作积极主动，不等不靠，争取今年工作有亮点呈现。
四是努力学习办文办会知识，认真总结反思，在学习和实践中提高业务素质。
五是认真学习业务工作的政策法规，今年争取把本职工作法规学懂弄通。
六是工作提前谋划，提前推动，确保自己的每项工作都能按时高标准完成。
七是大胆协调，主动请教，做到胆大心细，尽快实现角色转
变。
四、努力方向 一是主动学习，努力提高工作能力。带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想情况，真正学懂弄通做实，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。
二是坚定理想信念。一是坚定正确的政治方向，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，在学懂、弄通、做实上下功夫，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
三是树牢宗旨意识，努力维护群众利益。要把全心全意为人民服务的宗旨意识转化为实际行动，时刻摆正自己与人民群众的位置，时刻警醒自己是否有脱离人民群众的倾向，切实转变思维方式，改进工作作风，时刻站在群众的立场谋划工作。
以上就是我的对照检查，恳请领导和同志们给我提出宝贵意见，我一定虚心接受，坚决改正，并按要求完善好整改措施。
个人在组织生活会上的检视剖析材料 （四个方面）
按照此次专题组织生活会工作安排，我深入学习贯彻党的十九届六中全会精神，及时跟进学习习近平总书记系列最新重要讲话和重要指示批示精神，学习党章和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党内重要法规，积极开展谈心谈话，征求意见建议，深刻检视自身问题，剖析问题原因，制定了整改措施。现将个人对照检查报告如下。
一、学习收获和感悟 1.加强理论武装，做政治坚定的“明白人”。政治上的清醒源于理论上的坚定。党的十八大以来，党和国家事业之所以取得历史性成就、发生历史性变革，根本在于有以习近平同志为核心的党中央领航掌舵，根本在于有习近平新时代中国特色社会主义思想的科学指引。“两个确立”是党的十八大以来最重要的政治成果，是实现第二个百年奋斗目标的最大政治保证。我们要不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，坚定捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”。
2.勇于自我革命，做遵规守纪的“老实人”。勇于自我革命是我们党最鲜明的品格，是我们党区别于其他政党的显著标志，是我们党历经百年而保持风华正茂的成功秘诀。先进的马克思主义政党不是天生的，而是在不断自我革命中淬炼而成的，刀刃向
内的自我革命要通过每名党员干部的刀刃向己来体现。我们要始终保持革命的勇气、斗争的锐气，勤于掸心灵灰尘、清思想垃圾、掏灵魂旮旯，永葆共产党人政治本色。
3.坚持人民至上，做人民群众“贴心人”。中国共产党最大的政治优势就是密切联系群众，人民群众是我们的力量源泉，群众路线和群众观点是我们的“传家宝”。党的百年历史，实际上就是联系群众、团结群众、依靠群众、服务群众的斗争史、改革史和奋斗史。“江山就是人民，人民就是江山”，我们要坚持把人民群众摆在心中的最高位置，以“我将无我，不负人民”之心，践行为民服务宗旨，不断提高人民群众的幸福感获得感安全感。
4.敢于担当尽责，做干事创业的“真心人”。干事担事是干部的职责所在，也是价值所在。百年来，我们党之所以能够团结带领全国各族人民取得了革命、建设、改革的伟大胜利，正是因为无数党员干部凭着这份担当精神，历经千难万险，付出巨大牺牲，攻克了一个又一个看似不可攻克的难关，创造了一个又一个彪炳史册的人间奇迹。可以说，中华民族传承至今，是一代代人承担使命、薪火相传的结果。我们要把初心落在行动上，把使命担在肩膀上，全力做好岗位赋予的各项工作任务。
二、查摆自身存在的主要问题 1.学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上有差距，政治判断力、政治领悟力、政治执行力不够强等方面：对
习近平新时代中国特色社会主义思想的学习还不系统、不全面，对蕴含其中的强大真理力量、思想力量、实践力量理解不深，距离学思用贯通、知信行统一的要求还有很大差距。政治判断力、政治领悟力、政治执行力不够强，还存在对习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神、党中央和省委决策部署要求理解不透彻、把握不准确的情况，自觉站在党和国家大局中思考不够，观大势、谋大事的能力与岗位需要还有较大差距。
2.落实全面从严治党各项决策部署不彻底，参加党内政治生活不主动等方面：对全面从严治党永远在路上缺乏足够的警觉和坚定执着，自我净化、自我完善、自我革命、自我提高的主动意识不强，批评与自我批评的作风还没有很好地坚持和发扬，对照党章党规党纪三省吾身的自觉性不够，在思想灵魂深处自我检视、自我校正不彻底，缺乏一以贯之的世界观、价值观、人生观改造。对保持党员先进性这根弦绷的不够紧，党员意识还不够强，把自己混同于一般群众，降低了自我要求和党员标准，党员先锋模范作用发挥还不够充分。
3.创新创业精神不振，担当作为不足等方面：发扬共产党员大无畏的担当精神不够，面对新形势新任务新要求，创先争优的意识有所淡薄，缺乏攻坚克难的勇气和迎难而上的魄力，往往领导安排什么就干什么，要求怎么干就怎么干，小富即安、小进则满，“让我上、看我的”自觉性主动性不够，担当的肩膀不够宽，没有革命战争年代革命先烈的拼劲、闯劲、干劲。
4.联系服务群众不紧密，解决群众急难愁盼问题不到位等方面：对“人民就是江山、江山就是人民”认识不够深刻，一切为了人民、一切依靠人民的思想的树得还不够牢，对“我是谁、为了谁、依靠谁”理解把握还不够准确，党的群众路线执行不到位，在密切联系群众、真心服务群众上还不够实，对群众的急难愁盼问题的了解掌握不够，主动深入群众、联系群众、服务群众不够自觉，向基层问策、向群众求计还不够主动。
三、存在问题的原因剖析 1.加强理论武装还不够自觉。还没有真正把理论学习作为立身之本、强身之要、履职之基，对习近平新时代中国特色社会主义思想是经过实践检验、富有实践伟力的强大思想武器的认识不足，对持之以恒提升个人理论素养缺乏持久的定力耐力，用科学理论指导实践的自觉性主动性不够，没有及时将学习成效转化成推动工作的强大指导力量。
2.坚持自我革命还不够主动。从党跳出治乱兴衰历史周期率的高度认识自我革命的极端重要性不够深刻，对自我革命是中国共产党百年辉煌的重要秘籍、重要经验理解把握不够透彻，对全面从严治党永远在路上的思想还缺乏政治自觉，对党章党规的学习不够自觉，检视自身问题不够经常，还缺乏刀刃向内的决心和毅力。
3.担当作为意识还不够强。与习近平总书记“我将无我，不
负人民”的强烈担当有较大差距，许党报国、为党担责的党性还不够强，知重负重、攻坚克难的勇气信心不够，创新动能不足，缺乏锐意进取的斗志，面对艰难险阻、困难挑战迎难而上的冲劲不足，敢担当、善作为的共产党员先锋模范作用发挥不充分。
4.为民情怀还还不够深。对“共产党打江山、守江山、守的是人民的心”认识不够深刻，对一切依靠人民、一切为了人民的摆位还不够高，为民初心不够坚定，对群众还缺乏真感情、大情怀，在“我为群众办实事”实践活动中问计于民、问需于民的主动性还不够，立足本职岗位为民服务、为民办事的力度还需再增强。
四、努力方向和整改措施 1.强化“政治三力”，筑牢政治忠诚。坚持旗帜鲜明讲政治，坚定捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”。深刻认识把握坚持党的集中统一领导，是做好各项工作的根本保证，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，切实增强拥护核心、跟随核心、维护核心的政治自觉思想自觉行动自觉。
2.强化理论武装，提升能力素质。始终把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为主课首课必修课，进一步提高学习习近平新时代中国特色社会主义思想的系统性、深入性，加强对贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和中央、省委决策部署的学习，真正把学习成果转化为解决工作难题、落实工作
的思路，转化为执行力和落实力。
3.强化革命精神，锤炼坚强党性。发扬自我革命精神，敢于正视问题、刀刃向内，勤于检视心灵、洗涤灵魂，以自我净化完善促进自我革新提升，努力培养良好的生活作风和健康生活情趣，明底线、知敬畏、崇法纪、行正道，慎独慎初慎始慎微，使铁的纪律转化为日常习惯和自觉遵循，始终做到坦坦荡荡做人，清清白白做事。
4.强化责任担当，忠诚履职为民。牢记共产党人是什么、干什么这一根本性问题，牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，不断强化使命担当，立足本职岗位，全力做好各项工作，为全面建设社会主义现代化国家，实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献应有力量。
局机关党员干部 2022 年度专题组织生活会四个方面个人检查剖析材料
一、存在的主要问题 (一)政治站位不高，对党的理论学习不够深入。一是学习主动性不强。主要表现:对学习习近平新时代中国特色社会主义思想学思践悟不够自觉，学习不够全面系统，按照上级安排做的多,主动学习的少,缺乏挤时间学习的意识,还停留在组织读了、学了的层面，对党的历史学习不够全面系统，缺乏深入理解，对共产主义的信仰，对中国特色社会主义的信念，是共产党人的政治灵魂的认识高度还不够，满足于规定动作的完成，忙于事务性工作多，静下心来学习理论、思考问题少，平时坚持得好一些，工作多、任务重的时候做得不好，学习也不够系统，理论学习与实际工作有时结合不够紧密，韧性钻劲不足。二是学习融会贯通不够。学习习近平总书记关于工人阶级和**系统工作的重要论述、习近平总书记同全总新一届领导班子成员集体谈话时的重要讲话精神,与经审工作实际联系不紧密,在学以致用上存在差距，如:习近平总书记提出的“**系统坚持以职工为中心的工作导向，抓住职工最关心最直接最现实的利益问题，认真履行维护职工合法权益、竭诚服务职工群众的基本职责”在审计工作中，存在认为审计是针对单位与维护职工权益无关的错误认识，审计关注经费收缴、预算执行、会计核算等方面较多，对与职工切身利益联系紧
密的资金使用情况关注点不高问题。三是学习成果转化不明显。聚焦审计监督主责主业,履行审计监督...
篇二：检视材料2022组织生活会
录 党员干部 2022 年组织生活会四个对照个人检视剖析材料 2022 年组织生活会四个对照个人检视剖析材料 党员干部 2022 年度对照组织生活会个人对照检查材料 党员干部 2022 年度对照组织生活会个人对照检查 2021 年度组织生活会工作方案与主持词组织生活会方案党员干部 2022 年组织生活会四个对照个人检视剖析材料 根据党支部关于开好 2021 年度组织生活会的安排部署，本人坚持读原著、学原文、悟原理，通过集中学习研讨、个人自学、党课学习、与党员交流学习心得等形式，认真学习了习近平总书记〃七一〃重要讲话，重点学写了党的十九届六中全会精神、十九届中央纪委六次全会精神等内容，为开好专题组织生活会打牢了思想基础。同时，党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员与党员之间开展了谈心谈话，相互交换意见。本人结合实际，将收集到的意见建议，对照四个方面，认真检视自身存在的问题，深刻剖析原因，制定了整改措施。现将对照检查情况汇报如下：
一、存在的问题 （一）在对照党中央和习近平总书记的号召和要求方面。
一是“学思践悟”不深。学习教育是党员应当长期坚持的的政治任
务，是党员干部的必修课二但由于工作任务重，有时在学习上还不够用力，学得不深，悟得不透。比如，对党的光辉历史、光荣传统、优良作风学习传承缺乏全面性、系统性、实践性，在入脑入心、落地生根上下的功夫还不足。学习贯彻往深里走、往实里走、往心里走方面措施欠缺，导致学懂弄通、明理明道的思想深度不够。
二是“知行合一”不紧。“学”和“做”结合不紧，存在“两张皮”的现象。学习是为了更好的指导实践，推动工作，在实际工作中，没有把学习成果转化自觉行动，没有把教育的精华融入到实践中。理论联系实际的学风不盛，学以致用、用以促学坚持不够，没有做到常学常新、常学常悟、常学常做。
三是自选动作不多。虽然学习有方案、有计划、有行动，但都是按照“规定动作”按部就班地进行，创新学、拓展学、延伸学的“自选动作”欠缺。学习的方式方法缺乏新意，学习的自觉性和积极性不够，学习态度有待端正。有要求、有检查就“应付学”的思想存在，学习缺乏钻研精神，缺乏“挤”劲和“钻”劲。学习方法局限于读“篇目”、读“章节”、读“文件”，举办演讲、参观、交流等活动，形式不够新颖生动。
（二）在对照新时代合格党员标准方面。
一是政治意识不够强。对政治教育、宗旨教育抓得不够主动、不够严谨。平时只注重业务学习，在政治理论学习上下的功夫不深，要求不严，在政治上没有每时每刻、自始至终保持敏感性，绷紧政治上的弦，政治判断力、政治领悟力、政治执行力有待提升。与市委市政府保
持高度一致，不折不扣地执行上级党组织的决策部署，自觉地以实际行动拥护党的领导、维护党的核心、提升党的执政能力，在这些方面还存在不足。
二是制度约束不到位。“三会一课”等党内生活制度落实的不够，在开展自我批评时自我剖析不深刻，以前出现的问题没有彻底整改。党内生活制度仅限于“三会一课”，有时参加支部主题活动不积极主动，活动的效果不理想，存在形式主义倾向。学习制度、纪律制度、廉政制度等执行不严、落实不力，有“变通”、“走调”的现象，“六项纪律”、“八项规定”的执行没有做到不折不扣。
三是表率作用不突出。身为支委成员，在身体力行、以上率下，带头转变作风上，带头履职担当上，“头雁”作用没有充分发挥，“拼、抢、严、实”的表率作用不突出。党员的先锋模范作用没有表现在工作上，工作亮点不多、工作业绩不大，工作效率不高，有些纪律和制度带头执行不够，如作息时间、政务值班、外出报告、机关集体活动等坚持落实、积极参与得不理想。
（三）在对照入党誓词方面。
一是作风建设需进一步加强。习惯于坐办公室听汇报、看文件、谋计划、作决策，指挥多，实干少。工作沿用老办法、借用老经验、老传统干工作，照抄照转上级要求，以文件落实文件，以通知落实通知，深入工作一线指导督办检查工作不经常，与一线干部职工和群众交流不多。
二是深入基层不够。呆在机关的时间多，下基层深入群众了解情况、征求意见、解决问题的时间相对较少。有的同志虽然深入到基层
一线、深入企业和市场主体进行调研，但是对基层干部群众反映的一些具体问题的处理、具体困难的解决，转办得多，反映得多，亲自解决的少。
三是宗旨意识不强。全心全意为民服务的宗旨意识树的不牢，以人民为中心的理念还没有完全落实到具体工作中。重任务指标的完成，轻为民服务的思想普遍存在，没有把业务工作与服务工作很好地交融在一起，利用职责职能为群众办实事的举措不多，效果不明显，有的职能工作没有让群众有更多的获得感、幸福感、安全感。
（四）在对照革命先辈和先进典型方面。
一是进取心有待加强。上进心有所弱化，存在“船到码头车到站”的思想，认为自己年纪大，政治前途渺茫，上升空间有限，工作热情减退，工作干劲不足，工作标准不高，要求不严，任务完成打折扣，不能保质保量。工作效率低下，工作不求有功，但求无过，开拓创新精神缺失，工作亮点不多。
二是执行力有待提高。执行上级决策不够坚决果断，有“多一事不如少一事”的思想，当“甩手”干部。对分管工作布置多，检查督办少，班子成员之间相互配合不够，对分外的工作不积极配合，工作协调程度不高。有些工作浮于表面，不能沉下身子一门心思抓落实，落实工作时讲客观、讲条件。三是新发展理念树得不牢。对十九届六中全会的精神实质没有学深研透，没有真正做到立足新发展阶段、树立新发展理念、服务新发展格局。习惯于现在与过去比，自己与自己比，没有跳出本职工作看大局，对服务企业高质量发展、优化营商环境、“放管
服”改革等深层次问题缺乏研究，实际促进作用不明显。
二、产生问题的根源剖析 （一）理论学习不够扎实，思想有所滑坡。多年来从事服务工作，觉得理论学习对自己工作影响不多、联系不大，从而放松了对学习的认识。在学习共产党的历史、学习习近平新时代中国特色社会主义思想、学习贯彻党的理论路线方针政策上自己多年来一直坚持，觉得该掌握的自己都比较清楚了，认为自己思想上、政治上、行动上是过硬的，能够自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，理想信念的根基是牢固的，精神之钙也是足足的。基于此，导致自己对党的创新理论缺乏深钻细研的学习精神，特别是对共产党的历史和习近平总书记关于治国理政的新思想、新论断满足于现学现用、即学即用，对新知识、新政策掌握不够、理解不透、把握不准，影响了理论联系实际的质量。
（二）纪律规矩守得不牢，底线意识淡化。对党内法规制度学习存在“雨过地皮湿”问题，往往是看时感动、学时激动、工作中自我感觉良好比如，在党史学习教育中，学习共产党建立形成的党内法规制度往往是以学过为标准、已学完为满足，在学习质量上对自己要求不高。思想上的麻痹和麻木，导致对自己分管的领域干部的纪律教育和引导不够，存在个别同志在工作中变相违规、为群众办事拖沓、索要好处等问题。根本在于对党的纪律法规学习不深入、要求不高不严，对身边人纪律规矩管理监督不
够，失之于宽、失之于软问题隐蔽存在。
（三）担当作为决心不够，标准执行不严。对比老一辈革命家的担当精神和干事作风，明显有差距。认为自己在工作中按部就班推进，质量过得去，不在人前不在人后就行，工作中不愿意去树立形象、带头示范，也不愿去思考和创新。对照习近平总书记〃面对困难不退缩、面对矛盾不回避〃的要求进行反思，自己在担当新使命、服务新发展上因循守旧、求稳怕乱。究其根本，还是责任意识不强，学习钻研新理论、新知识、新技能积极性不高，统筹能力、推动发展能力、抓分管领域队伍能力出现减退减弱。
（四）为民服务意识不强，宗旨树得不牢。共产党至成立之日起，就把为人民服务鲜明地写在自己的旗帜上，带领和要求全体党员和干部要始终把为人民服务作为根本宗旨，作为自己的初心和使命。但通过学习，对比先进先烈，自己显然有不小差距。习近平总书记强调，人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标。自己作为党员领导干部，在为人民服务、为人民谋利益谋福祉上思考不多、办法不多，习惯跟着上级安排和文件要求落实，习惯常规性工作，对群众关心的、涉及群众利益的事项落实质量不高，群众满意度不高。
三、今后努力方向 （一）坚定理想信念，坚持学习提高。树立终身学习的思想，把政治理论的学习作为“第一要务”，把坚定理想信念摆在第一
位制定个人学习计划，落实“三会一课”制度，坚持集中学与自主学相结合，保证学习时间，领会精神实质，确保学懂弄通，知行合一，使政治理论学习入脑入心，走心、走深、走实。增强学习的主动性、自觉性、系统性和创造性，坚决杜绝“应付学”、“敷衍学”等不良倾向。同时，加强各领域业务知识的学习，不断提升自身综合素质，提高驾驭工作的能力。
（二）弘扬创新精神，坚持勇于担当。创新精神不可无，担当精神不可丢，要树立党员干部敢拼敢闯、敢作敢当的无畏形象。推进工作创新，注重对工作思路、工作方法研究，苦干加巧干，弹好钢琴。勇于攻坚克难，勇于担责担重，切实解决好工作中难点堵点问题。转变工作作风，强化调查研究，专门安排时间深入一线，了解最新情况，掌握第一手资料，切实听取办事群众和企业的意见和建议，了解基层干部职工的思想动态，切实解决基层问题。
（三）强化宗旨意识，坚持为民服务。树立群众观念，坚持群众路线，厚植为民情怀，将本职工作融入到为民服务当中，当好公仆，做人民的勤务兵。进一步树牢为民、为企服务的初心，鼓干劲，高标准、严要求，切实担负职责使命，把群众的需求当作工作的要求。同时，增加下基层的频率，开展调查研究，听取市场主体和群众的意见和建议，坚持问题导向，把握问题发现在一线、工作推动在一线，实实在在为企业解难题，真真切切为群众办实事，做好事，让群众得到更多的、更实的获得感、幸福感、
安全感。
2022 年组织生活会四个对照个人检视剖析材料 近期，根据县委组织部《关于召开 2021 年度机关和基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求和支部工作计划安排，我紧紧围绕会议主题，深入学习指定学习内容，坚持学深悟透，持续学原著、悟原理、找差距、挖根源、抓整改。特别是，认真对照明确的四个方面内容，广泛征求意见建议，紧密联系个人实际，深入查摆自身问题，明确了整改措施与努力方向。现将有关情况对照检查如下：
一、存在的问题 （一）对照党中央和习近平总书记的号召和要求方面。能够始终坚定响应党中央和习近平总书记的伟大号召，深入学思践悟新思想，不断提高政治站位，提升思想觉悟，忠诚拥护〃两个确立〃，自觉做到〃两个维护〃，但深入对照还存在以下不足：
一是践行伟大号召的政治素养还有差距。参加理论学习，局限于单位布置和计划按排多，根据自身实际针对性和系统性的自主学习少，对习近平新时代中国特色社会主义思想的新理论、新观点、新战略领会思考还不够深入，主要是平时主动学习少，被动接受多，对党的基本理论、基本路线、基本方略的理解较为孤立，对其内在的关联性认识不深，对其如何指导实践、推动工作缺少思
路和办法。
二是坚定践行“两个维护”还有差距。对意识形态工作的极端重要性认识不够、重视不够，对身边出现的一些不良倾向和不当言论缺少草摇叶响知鹿过、松风一起知虎来的政治敏锐性，缺乏必要的警惕性和鉴别力，所以也不能旗帜鲜明的及时纠正和 制止。
三是响应伟大号召理念更新还不够及时。踏上新征程，对贯彻新发展理念、构建新发展格局，推动理念更新、思维创新有意识，但有时谋划推动工作，还存在习惯延用老经验老办法的懒惰思想和思维定式，深入学习、创新探索运用新思想指导实际工作做得还不到位。
（二）对照新时代合格党员标准方面。自己始终牢记党员身份，坚定履行党员义务，发挥模范带头作用，切实在各项工作任务中当示范、做表率，但深入对照还有以下差距：
一是奋发进取的站位还不够高。随着任职时间的增长，潜意识里认为自己已经是〃老同志〃了，紧抓快干、攻坚克难的锐气和闯劲逐渐减退，特别是随着年龄的增长，业务的熟练，逐渐产生了还可以、差不多的自满心态，出现了缓一缓、歇一歇的松劲情绪，面对急难险重任务，偶尔也有事不关己、推脱躲避的思想倾向。这几天看冬奥会，被我国冰雪项目运动员，虽然起步晚但加班加点追赶超越、不断突破极限为国争光的精气神所感动，才深感自己工作站位还不高、心胸襟怀还不够广。
二是一抓到底的韧劲还不够足。在抓工作落实上一定程度上还存在着重布置、轻落实的问题，有时工
作浮于表面，抓而不实、抓而不紧、抓而不细，有时心浮气躁，急于求成在，落实工作跟的不紧、督的不严，导致一些问题推进缓慢，始终没有落地落实。比如，面对人员就业、食品安全、乡村产业发展等问题，创新思路不够，破解招法不多，导致相关问题久拖不决，始终不能上层次上台阶。
（三）对照入党誓词方面。作为一名党员，一名乡镇干部， 我始终牢记入党誓词，牢记为民初心，坚持在民务实上一线作为、一线担当。但实事求是地讲，差距还不小。
一是破解难题的能力素质还有差距。面对新环境、新形势、新要求，处理问题有时候安于现状，有意识地去针对具体问题改进工作思路、优化工作方法不够，存在老经验老办法不管用，新办法新措施不会用的问题，导致在工作中对政策性难题有等靠思想，对共性矛盾问题有观望现象，对棘手敏感问题有畏难情绪。
二是践行宗旨服务解难还有差距。作为乡镇领导，虽然平时注重深入一线，但下基层调查研究...
篇三：检视材料2022组织生活会
部组织生活会检视剖析材料 根据专题组织生活会部署安排，自己按照基地统一安排部署，把主题教育同本职工作紧密结合起来，对照学习贯彻新时代中国特色社会主义思想、对照党章党规、对照初心使命，通过广泛学习教育，认真检视反思、深刻剖析成因，推动主题教育取得实效，梳理出以下几个方面，并明确整改措施和努力方向，现检视剖析如下。一、检视发现的重点问题
1. 理论学习方面。
专题教育学习《论述摘编》不够全面、深入，把学习当成任务、当作负担，学习不够聚焦，浮在表面、深度不够,联系实际不够紧密。在理论联系实际的过程中寻找解决问题的办法措施不够有力，问题针对性不够强，认识不够到位。
2. 对照党章党规方面。
对党的基本理论学习不及时，尤其是进入新时代以来对党的理论体系的新发展、新变化学的还不深入，对其内在的关联性认识不深，对其如何指导实践、推动工作缺少思路和办法。对坚持党的性质宗旨的理解还不透彻，只是概念化的口号，在党性分析活动中考虑不多、对照不深、运用不够。
3. 发挥先锋模范作用方面。
对新时代各类业务知识缺乏学习主动性，没有很好地将系统学习与碎片化学习相结合，对新知识、新技能的掌握有
所欠缺。先锋模范的作用发挥不平衡，忽视了在日常工作和学习中的带动作用。对奉献精神的理解没有做到与时俱进,时时处处做贡献的意识不够，有时存在急功近利的情况。
二、原因剖析
一是理想信念不够坚定，没有真正把四个意识四个自信两个维护融入到精神血液中。
二是在看齐意识和践行大局意识上还有差距，对宏观发展大势的认识不够透彻，不能时时刻刻站在全局角度上思考问题，推动工作开展。不能经常性地对照党章党规党纪、对照先辈先烈主动找差距。
三是在活学活用新思想指导具体工作上还缺乏深入性,精准性。平时只注重学习内容和任务的完成，忽视了学习方法和效果，对知识深入消化、吸收不够，不能很好地结合实践，致使在实际工作中政策水平不高。
三、下一步整改措施
一是牢固树立全局观念和大局意识，把党中央的决策部署学深悟透、融会贯通，自觉与党中央保持高度一致。坚持个人服从组织，局部服务全局，既要有舍我其谁的担当精神，也要有功成不必在我的坦然心态，服从大局，服务大局，维护大局。
二是加强对时事政治方面的学习，确保随时了解掌握党中央的重大决策部署和重点工作的推进情况，经常和党中央
要求对表，看看有没有慢半拍的问题，有没有时差的问题。有没有看不齐的问题，主动进行调整、纠正、校准。
三是加强持续学习，不断强化自学，提升理论素养，进一步增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，始终在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致，切实增强理论学习的主动性和自觉性，坚持每天抽出 1小时进行理论学习，有效利用学习强国这一优势资源，及时学习掌握党的最新理论成果，不断提高自身整体理论素养和政治水平。
党支部组织生活会检视剖析材料 本次治庸懒、强担当、树新风主题实践专题组织生活会，紧紧围绕四个铁一般的标准，以贯彻新时代中国特色社会主义思想为指导，全面查庸、重拳治庸、坚决禁庸，锻造过硬 xx 公安铁军为主题，通过学习研讨、征求意见、谈心谈话和自我检视剖析，制定了整改清单。现作如下检视剖析：
一、存在的突出问题
（一）思想认识大深化方面。一是存在没有自觉查找自身庸的问题，侥幸以为自己工作取得了一定成绩，工作也比较积极努力，自身不会存在庸的情况；二是认为自己在领导岗位上，不好意思查找出庸的情况，查找出庸的情况自己面子上挂不住；三是存在对主题实践教育活动作用的认识不足，内心深处存在嫌麻烦、嫌重复的情绪，没有认真抓好主题实践教育活动。
（二）履职尽责大强化方面。一是作为支部书记，存在没有认真抓好此次主题实践活动，以工作忙、累为借口，没有示范带头开展查庸、治庸、禁庸，由于自身没有带头示范，也就不好意思全力推动本部门查庸、治庸、禁庸工作，也没有分析每一个同志存在的慵懒问题；二是作为教导员，思想上存在严重的依赖行为和侥幸心理，依赖于民警搞好台帐应付工作，对此次主题实践活动的认真程度也抱有侥幸的心态，所以自己就没有积极认真组织推进全所进行查庸、治庸、
禁庸工作，自己分管的社区警务室队伍也没有按要求认真组织推进主题实践教育活动。
（三）担当作为大提升方面。一是存在没有从思想上高度重视，逐块逐项逐人分析，认真查找本所存在庸的突出问题；二是对本所存在的党员先锋意识不强、不如实受立案、警情流转不规范、警情处置不规范、服务群众不热心、争创荣誉不积极等方面存在的庸的问题，不敢正视问题，自我革命，畏首畏尾，没有认真分析原因，制定整改措施,没有全力推进整改工作。
（四）基础工作大加强方面。一是存在对基层基础工作范围导向不鲜明的问题，导致对基层基础工作认识模糊，工作思路不清，方法措施少，不会大抓、不敢大打；二是存在腿不勤、嘴不勤、脑不勤、眼不灵的问题，对派出所基层基础工作特别是队伍建设和社区警务工作调研少、了解少，底数不清、情况不明，导致服务措施无招；三是存在以屡新岗位为借口，不积极思考基层基础工作的问题；四是存在用老思维、老方法、老眼光看待和分析目前的基础工作,从而导致对工作找不到问题、想不到措施、解不了心结。
（五）作风形象大改观方面。一是存在对强化党的全面领导这一站位认识不高的问题，认为从严治党会得罪人，心底上怕得罪人，导致从严管党治警站位不够；二是对影响队伍精气神的问题掌握不全面，对问题根源分析不全面，强队
伍、正士气、提精神、转作风的工作措施不实，队伍作风形象改观不明显。
（六）素质能力大提高方面。一是存在马列主义理论学习不够，特别是对新时代中国特色社会主义思想理解不透、不深、不全，不能很好的运用马列主义唯物辩证法分析问题、解决问题；二是存在法律知识、业务知识、党建知识、队建知识学习不够，综合素质不足，履职能力还有待提升的问题; 三是存在廉洁自律意识还不够强，防范措施还不扎实的问题。
二、产生问题的原因分析
（一）理论学习方面 作为支部书记、教导员和社区民警，这些岗位既需要有领导、指导、引导的职责，更要有实干的能力，由于我对马列主义理论学习不够，特别是对新时代中国特色社会主义思想理解不透、不深、不全，不能很好的运用马列主义唯物辩证法分析问题、解决问题。自身学识功底浅，理论素养较差，又没有很好的解决工学休矛盾，对法律知识、业务知识、党建知识、队建知识的学习不够，理论水平就不足，认识问题也就不全面，思想政治站位也就不能提升到应有的高度，履行职责的能力也就降低了。比如：对大抓基层、大打基础这个工作，我就不能很全面的理解和领会工作精神，没能在社
区警务工作中思考出有效的工作措施，把基层基础工作抓实、抓细，而用老方法去推进工作。
（二）精神状态方面 由于派出所警务工作繁重，又长期在基层一线工作，自身要求减弱，开拓创新意识较弱，惯于用老思维、老眼光、老方法分析和解决问题，加之内心深处有一些骄躁的心态，致使自身出现精神懈怠的情况，分析、解决问题存在等待观望的问题。比如：对民爆物品管理工作，认为自己以前管过好几年，而且在负责民爆物品管理工作期间没有发生过较大的案事件，心里就存在自己懂这种骄躁心态，而没有认真思考和分析目前我所民爆管理工作的形势，懈怠于研判这个工作，致使自身情况不清。在队伍管理上，盲目认为目前派出所队伍思想稳定，太苦太累导致大家队伍精神面貌不好，懈于从政治、思想、组织、纪律、制度、作风方面去认真分析和思考存在的问题。
（三）宗旨意识方面 由于理论学习不够，思想政治站位不高，导致自身党性不强、宗旨意识不强、人民立场不坚定，初心使命也就不常牢记于心，在工作中就会出现交差应付上级、忽悠推诿群众的心理，服务群众不用心、怕麻烦、不感恩。比如：在值带班期间，由于日接警量大，警务工作繁多，在接处警过程中面对大量的纠纷警情时，对当事人双方的诉求不能静下心来
倾听，全心全意为当事人解决矛盾纠纷，心里有尽快把该交代的交代给当事人后，全身而退，不愿多听、多帮、多问。
（四）自身建设方面 作为部门主要领导，存在自身组织协调能力不足、分析问题不全面、模范表率不够、党性原则不够强、纪律要求不够严的问题，存在怕得罪人、不愿得罪人的思想。比如：这次主题实践教育活动的组织，作为支部书记，没有按书记抓、抓书记的要求，组织协调各委员、所班子成员统一思想、统一步调，认真分析我所存在的问题，推进工作的难点在哪里，而是以工作忙为借口，把主题教育工作甩给组织委员，也没有模范带头撰写出剖析材料，在发现党员同志剖析材料存在剖析走过场、撰写互相抄的问题时，没有直接指出来。
（五）其他方面 作为党支部书记，存在党建责任不落实，不愿抓不会抓党建，党建工作虚化、弱化、淡化、边缘化，致使派出所党组织软弱涣散。比如：对党建和党务工作分不清，把党务工作理解为党建工作，不清楚党建工作包含哪些方面，把抓主题党日活动、交党费等等这些党务工作理解为党建工作，而没有从思想建设、政治建设、组织建设、纪律建设、制度建设、作风建设方面开展党建工作。
一、下步努力方向和整改措施
一是在强化理想信念上下功夫。制定学习计划，多读马
列主义原著，多读党史、新中国史，通过学习，知道我们今天的好日子来之不易，是怎么来的，以此来达到强化自身理想信念的目标。
二是在讲纪律守规矩上下功夫。经常以警示教育案例提醒自己，敲打自己，弱化自己的胆量，强化自己的法纪意识，督促自己不跨越法律底线。
三是在发挥党员作用上下功夫。时刻以吃苦在前的观念要求自己践行党员先锋作用，工作中随时以模范带头要求自己，向民警、辅警喊出向我看齐的口号。
四是在做实调查研究上下功夫。对自己分管的社区工作,带着问题甩开退，多跑，张开嘴，多问，切实跑遍社区，弄清问题。
五是在规范党务党建上下功夫。继续深化党务党建工作,以规范化标准，持续不断抓严抓实组织生活，以组织生活制度促进党员意识增强，达到增强党性的目标。
六是在主题实践教育活动上下功夫。自己认真查找自身的慵懒问题，敢于晒出自己的慵懒问题，广泛征求同志们的意见建议，进一步找出慵懒问题，并在工作中立行立改。自己亲自抓好主题实践互动的每一个步骤，自己的职责任务不甩锅给组织委员，重视支委和所班子成员的作用，认真思考班子建设措施，把调动班子积极性作为最重要的工作来抓。
篇四：检视材料2022组织生活会
部组织生活会检视剖析材料 本次治庸懒、强担当、树新风主题实践专题组织生活会，紧紧围绕四个铁一般的标准，以贯彻新时代中国特色社会主义思想为指导，全面查庸、重拳治庸、坚决禁庸，锻造过硬 xx 公安铁军为主题，通过学习研讨、征求意见、谈心谈话和自我检视剖析，制定了整改清单。现作如下检视剖析：一、存在的突出问题
（一）思想认识大深化方面。一是存在没有自觉查找自身庸的问题，侥幸以为自己工作取得了一定成绩，工作也比较积极努力，自身不会存在庸的情况；二是认为自己在领导岗位上，不好意思查找出庸的情况，查找出庸的情况自己面子上挂不住；三是存在对主题实践教育活动作用的认识不足，内心深处存在嫌麻烦、嫌重复的情绪，没有认真抓好主题实践教育活动。
（二）履职尽责大强化方面。一是作为支部书记，存在没有认真抓好此次主题实践活动，以工作忙、累为借口，没有示范带头开展查庸、治庸、禁庸，由于自身没有带头示范，也就不好意思全力推动本部门查庸、治庸、禁庸工作，也没有分析每一个同志存在的慵懒问题；二是作为教导员，思想上存在严重的依赖行为和侥幸心理，依赖于民警搞好台帐应付工作，对此次主题实践活动的认真程度也抱有侥幸的心态，所以自己就没有积极认真组织推进全所进行查庸、治庸、
禁庸工作，自己分管的社区警务室队伍也没有按要求认真组织推进主题实践教育活动。
（三）担当作为大提升方面。一是存在没有从思想上高度重视，逐块逐项逐人分析，认真查找本所存在庸的突出问题；二是对本所存在的党员先锋意识不强、不如实受立案、警情流转不规范、警情处置不规范、服务群众不热心、争创荣誉不积极等方面存在的庸的问题，不敢正视问题，自我革命，畏首畏尾，没有认真分析原因，制定整改措施,没有全力推进整改工作。
（四）基础工作大加强方面。一是存在对基层基础工作范围导向不鲜明的问题，导致对基层基础工作认识模糊，工作思路不清，方法措施少，不会大抓、不敢大打；二是存在腿不勤、嘴不勤、脑不勤、眼不灵的问题，对派出所基层基础工作特别是队伍建设和社区警务工作调研少、了解少，底数不清、情况不明，导致服务措施无招；三是存在以屡新岗位为借口，不积极思考基层基础工作的问题；四是存在用老思维、老方法、老眼光看待和分析目前的基础工作,从而导致对工作找不到问题、想不到措施、解不了心结。
（五）作风形象大改观方面。一是存在对强化党的全面领导这一站位认识不高的问题，认为从严治党会得罪人，心底上怕得罪人，导致从严管党治警站位不够；二是对影响队伍精气神的问题掌握不全面，对问题根源分析不全面，强队
伍、正士气、提精神、转作风的工作措施不实，队伍作风形象改观不明显。
（六）素质能力大提高方面。一是存在马列主义理论学习不够，特别是对新时代中国特色社会主义思想理解不透、不深、不全，不能很好的运用马列主义唯物辩证法分析问题、解决问题；二是存在法律知识、业务知识、党建知识、队建知识学习不够，综合素质不足，履职能力还有待提升的问题; 三是存在廉洁自律意识还不够强，防范措施还不扎实的问题。
二、产生问题的原因分析
（一）理论学习方面 作为支部书记、教导员和社区民警，这些岗位既需要有领导、指导、引导的职责，更要有实干的能力，由于我对马列主义理论学习不够，特别是对新时代中国特色社会主义思想理解不透、不深、不全，不能很好的运用马列主义唯物辩证法分析问题、解决问题。自身学识功底浅，理论素养较差，又没有很好的解决工学休矛盾，对法律知识、业务知识、党建知识、队建知识的学习不够，理论水平就不足，认识问题也就不全面，思想政治站位也就不能提升到应有的高度，履行职责的能力也就降低了。比如：对大抓基层、大打基础这个工作，我就不能很全面的理解和领会工作精神，没能在社
区警务工作中思考出有效的工作措施，把基层基础工作抓实、抓细，而用老方法去推进工作。
（二）精神状态方面 由于派出所警务工作繁重，又长期在基层一线工作，自身要求减弱，开拓创新意识较弱，惯于用老思维、老眼光、老方法分析和解决问题，加之内心深处有一些骄躁的心态，致使自身出现精神懈怠的情况，分析、解决问题存在等待观望的问题。比如：对民爆物品管理工作，认为自己以前管过好几年，而且在负责民爆物品管理工作期间没有发生过较大的案事件，心里就存在自己懂这种骄躁心态，而没有认真思考和分析目前我所民爆管理工作的形势，懈怠于研判这个工作，致使自身情况不清。在队伍管理上，盲目认为目前派出所队伍思想稳定，太苦太累导致大家队伍精神面貌不好，懈于从政治、思想、组织、纪律、制度、作风方面去认真分析和思考存在的问题。
（三）宗旨意识方面 由于理论学习不够，思想政治站位不高，导致自身党性不强、宗旨意识不强、人民立场不坚定，初心使命也就不常牢记于心，在工作中就会出现交差应付上级、忽悠推诿群众的心理，服务群众不用心、怕麻烦、不感恩。比如：在值带班期间，由于日接警量大，警务工作繁多，在接处警过程中面对大量的纠纷警情时，对当事人双方的诉求不能静下心来
倾听，全心全意为当事人解决矛盾纠纷，心里有尽快把该交代的交代给当事人后，全身而退，不愿多听、多帮、多问。
（四）自身建设方面 作为部门主要领导，存在自身组织协调能力不足、分析问题不全面、模范表率不够、党性原则不够强、纪律要求不够严的问题，存在怕得罪人、不愿得罪人的思想。比如：这次主题实践教育活动的组织，作为支部书记，没有按书记抓、抓书记的要求，组织协调各委员、所班子成员统一思想、统一步调，认真分析我所存在的问题，推进工作的难点在哪里，而是以工作忙为借口，把主题教育工作甩给组织委员，也没有模范带头撰写出剖析材料，在发现党员同志剖析材料存在剖析走过场、撰写互相抄的问题时，没有直接指出来。
（五）其他方面 作为党支部书记，存在党建责任不落实，不愿抓不会抓党建，党建工作虚化、弱化、淡化、边缘化，致使派出所党组织软弱涣散。比如：对党建和党务工作分不清，把党务工作理解为党建工作，不清楚党建工作包含哪些方面，把抓主题党日活动、交党费等等这些党务工作理解为党建工作，而没有从思想建设、政治建设、组织建设、纪律建设、制度建设、作风建设方面开展党建工作。
一、下步努力方向和整改措施
一是在强化理想信念上下功夫。制定学习计划，多读马
列主义原著，多读党史、新中国史，通过学习，知道我们今天的好日子来之不易，是怎么来的，以此来达到强化自身理想信念的目标。
二是在讲纪律守规矩上下功夫。经常以警示教育案例提醒自己，敲打自己，弱化自己的胆量，强化自己的法纪意识，督促自己不跨越法律底线。
三是在发挥党员作用上下功夫。时刻以吃苦在前的观念要求自己践行党员先锋作用，工作中随时以模范带头要求自己，向民警、辅警喊出向我看齐的口号。
四是在做实调查研究上下功夫。对自己分管的社区工作,带着问题甩开退，多跑，张开嘴，多问，切实跑遍社区，弄清问题。
五是在规范党务党建上下功夫。继续深化党务党建工作,以规范化标准，持续不断抓严抓实组织生活，以组织生活制度促进党员意识增强，达到增强党性的目标。
六是在主题实践教育活动上下功夫。自己认真查找自身的慵懒问题，敢于晒出自己的慵懒问题，广泛征求同志们的意见建议，进一步找出慵懒问题，并在工作中立行立改。自己亲自抓好主题实践互动的每一个步骤，自己的职责任务不甩锅给组织委员，重视支委和所班子成员的作用，认真思考班子建设措施，把调动班子积极性作为最重要的工作来抓。
党支部组织生活会检视剖析材料 按照公司党委《不忘初心、牢记使命主题教育专题组织生活会实施方案》，二大队临时党支部紧紧围绕守初心、担使命，找差距、抓落实的总要求，广泛征求群众意见，认真开展谈心谈话，盘点了参加主题教育的收获、检视了存在的问题，深刻剖析了问题原因，研究制定了整改措施。
一、主题教育取得的收获
主题教育开展以来，大队临时党支部将抓好主题教育作为履行全面从严治党主体责任的重要任务来抓，明确总体要求，部署工作任务，研究方法措施，精心组织实施学习研讨，切实往深里学、往心里走、往实里做，进一步明确了初心、凝聚了人心、夯实了作风、提升了工作质效。
（一）深学细照笃行，理论学习有了新收获。坚持读原著、学原文、悟原理，支部成员带头学习，组织专题学习、讨论交流等形式，认真领悟新时代中国特色社会主义思想。配发《新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、努力做到学有所思、学有所悟、学有所获，进一步增强了运用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作的自觉性和坚定性。
（二）对照对表对标，思想政治接受新洗礼。对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署，对照党章党规,对照人民群众期待，对照先进典型、身边榜样，按照 18 个
是否要求，查找了班子及个人的差距与不足，思想很受震撼，进一步明确了差距和不足，也增强了切实为初心、使命接续奋斗、改进不足的魄力和勇气。
（三）立知立行立改，担当有为有了新方向。牢牢把握主题教育的实践性，坚持把改字贯穿始终，立查立改、即知即改。坚持开门搞整治，通过谈心、座谈了解等，面对面、背靠背听取职工的意见建议，以抓好年度重点工作落实作为教育整改的依据准绳，以职工的所感所获检验教育效果,牵引带动主题教育走深落实。
二、组织生活会准备情况
开好专题组织生活会是不忘初心、牢记使命主题教育八个规定动作之一，我们按照上级党委部署要求，认真进行了相关准备。一是思想重视、及早筹划。根据分公司关于开好专题组织生活会的通知，结合实际明确了对照检查重点方面，细化了具体推进步骤。支部成员根据工作方案的安排，扎实细致地做好各项准备工作，为生活会按期召开创造了良好条件。二是抓实学习、统一思想。采取集中学习和个人自学相结合的方式，深入学习新时代中国特色社会主义思想，按照规定篇目先后多次组织集中学习，各党员普遍拿出专门时间进行自学。三是灵活方法、征求意见。采取书面征求、座谈了解、交心谈心等方式，征集并梳理大队员工的意见建议，原汁原味反馈支部班子成员，作为分析检查的重要参考
和整改提高的重要依据。四是对标对表、深刻剖析。大队临时党支部按照四个对照四个找一找要求，深入查找问题和不足，深刻分析了问题产生的原因，研究制定了整改措施，形成了党支部对照检查材料。支部成员自觉把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，认真撰写了个人发言提纲。五是交心谈心、真诚帮助。9 月 9 日，按照要求我和各支部同志进行逐一交心，大家相互敞开心扉进行了深入坦诚的谈心谈话。通过深入谈心交流，大家沟通了思想,增进了了解，增进了团结，真正把思想统一在会前。目前,各项准备工作已全部完成。
三、存在问题
总的来说二大队临时党支部是一个政治立场坚定、团结干事创业、勇于攻坚克难、廉洁自律严格的班子。但对照上级党委标准要求和建设现代国有企业新形势新任务，对照主题教育理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标，仍存在一些差距和不足。
（一）增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护方面。一是理论学习还不够实。主要是用新时代中国特色社会主义思想武装头脑不够，满足于任务式学习、浅表化学习、实用性学习，学习的质量、思考的层次、站位的基点还有很大提升空间，思维体系、理论素养特别是经济建设方面的理
论基础还有很大提升空间。二是实践运用还不够好。理论知识融入工作不够紧，没有很好地把科学理论转化为工作指导的路径办法，有时存有思维定势、打不开视野，抓工作有时还抓落实缺招数少办法。
（二）知敬畏、存戒惧、守底线方面。一是自我革命还不够自觉。有的党员在立起理想信念这个主心骨、挺起党纪党规这个铁栅栏上还有差距，经常性的党性锻炼不够，表率作用发挥不够好。有的对于自身存在的一些反复性问题查摆不深入，纠治不彻底，有时对上级的一些要求还存在两张皮。二是从严执纪还不够果断。总体上能够坚持原则、依规依纪办事，但有时面对一些特殊情况特殊困难，心肠狠不下来、手腕硬不起来，对一些同志思想、作风方面的问题和工作中出现的纟比漏，关起门来批评教育、谈心引导比较多，公开场合立犯立纠、严厉批评比较少。
（三）群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面。一是在工作筹划上，有时还存在调查研究不够、统筹协调不够的问题，有的工作还存在自我设计、自我循环的问题，有一些脱离实际、脱离群众的现象。二是在帮难解困上，新体制新机制下，广大职工面临诸多实际矛盾困难，虽然感同身受，也想加快推动解决，但感到招法还不够多、成效还不够好。
（四）思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面。
一是思想观念更新不够。面对转企后的新形势新模式新要求,大家求创新的思想牢固，谋发展的愿望强烈，但还没有完全体现到工作中，有的同志大胆创新、快速跟上的意识还不够强，有的工作老标准老套路的问题还没有完全破除，虽然身子转了，但脑子并未转到位。二是能力素质提升不快。虽然学习热情很高，效果较好，但由于军队转企跨度较大，对一些专业性的知识，有的同志学习掌握、消化理解还比较吃力，克服能力短板还没有达到立竿见影的效果。同时，学归学用归用的问题也是存在的。
四、原因分析
一是思想认识有偏差。近年来，部分职工受部队改革调整的影响，人员思想相对活跃，特别是骨干出现傍徨、观望的心态，导致一些工作停摆不前，服从意识、大局意识弱化，思前途、忧后路，心思难以集中...
篇五：检视材料2022组织生活会
部组织生活会检视剖析材料 按照上级党组织关于召开主题教育专题组织生活会和开展民主评议党员的通知要求，我对近三个月以来参加不忘初心、牢记使命主题教育的收获进行了盘点总结，更加深入地查找违背初心和使命的差距不足，深入剖析原因，深挖思想根源，进一步明确了努力方向与整改措施，坚决整改落实到位。现将有关情况报告如下：一、主要收获
我作为一名普通党员，自觉积极参加支部按照上级组织要求开展地不忘初心、牢记使命主题教育，深入学习理解《关于不忘初心、牢记使命论述摘编》，越深入学越感触深，越反复学越收获大。
一是更加深刻理解了初心和使命的内涵。在《摘编》中指出，中国共产党人的初心和使命，就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。这让我找到了精准正确的答案。
初心和使命是共产党人实现救亡图存、探求真理的精神支柱，是激励中国共产党人前赴后继、英勇奋斗的根本动力，是新时代赋予我们的一种历史责任、一份时代答卷，要求共产党人用新时代中国特色社会主义思想武装自己、指导实践、推动工作，坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，永远保持对人民的赤子之心。
二是更加坚定了理想信念服务宗旨党性观念。通过深入学
习《摘编》，使我学懂了只有坚定理想信念，才能坚持马克思主义信仰，坚守中国特色社会主义信念，始终保持共产党人安身立命的根本;只有坚持以人民为中心，才能把群众观点和群众路线深深植根于思想中、具体落实到行动上，自觉同人民想在一起、干在一起，解决群众的操心事、烦心事,以为民谋利、为民尽责的实际成效取信于民。
三是更加从严遵守了党的政治纪律和政治规矩。通过深入学习《党章》《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》等篇目，搞清了什么是政治纪律和政治规矩，明确了讲政治纪律和政治规矩的重要性，坚定了把政治建设摆在首位，不断增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护的行动自觉，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,始终忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于马克思主义。
四是更加发扬了奋斗拼博和敢于斗争的精神。总书记在多个场合强调幸福都是奋斗出来的奋斗本身就是一种幸福新时代是奋斗者的时代。总书记为我们提出了奋斗幸福观，提出了奋斗目标是实现中华民族伟大复兴的中国梦。列出的奋斗们的奋斗时间表是到二。二。年，全面建成小康社会;从二 0 二 O年到二 0 三五年，再奋斗十五年，基本实现社会主义现代化;从二 0 三五年到本世纪中叶，再奋斗十五年，把我国建成富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国。我要坚持这种奋斗
幸福观，以强烈的政治责任感和历史使命感，保持只争朝夕、奋发有为的奋斗姿态和越是艰险越向前的斗争精神，以钉钉子精神抓工作落实，坚决摒弃一切明哲保身、得过且过、敷衍塞责的消极行为，为实现奋斗目标奉献自己的力量。
五是更加增强了真抓实干狠抓落实的优良作风。在《摘编》中提出，坚决整治形式主义、官僚主义，加强真抓实干的作风建设加强学习，深入调查研究，全面增强执政本领新时代要有新气象，更要有新作为。这为我们党员一步一个脚印，踏踏实实干好工作提出了新要求。我要以钉钉钉子精神担当尽责，树立功成不必在我建功必定有我的境界，干好当下工作，以坚韧不拔地毅力，橹起袖子加油干，一步一步把工作蓝图变成现实。
二、主要问题
1. 理论学习缺少主动性。对学习贯彻新时代中国特色社会主义思想、《关于不忘初心、牢记使命论述摘编》和党的路线、方针、政策，满足于集体学习、课堂辅导，在自学上投入的精力不够、效果不理想。
2. 履行党员义务不彻底。在应尽的党员八项义务上没有形成高度的思想自觉和行动自觉，党组织安排了要求了就去被动执行，不要求不行动，把义务当成了任务，没有完全做到按时足额交纳党费，有时组织提醒了，才去交纳党费。
3. 落实政治准则不严格。把拥护和支持党的基本路线、拥护党中央集中统一领导的口号喊得震天响，在大是大非面
前、在重大挑战和考验面前、在重大利益和诱惑面前、面临来自各种政治杂音的挑衅面前，不能旗帜鲜明地挺身而出，甚至明哲保身，失去党员应有的立场和风骨。
4. 遵守纪律规矩不到位。有时在精神状态上革命意志有所消退，自我要求有所放松，攻坚克难的锐气和韧劲有所下降;艰苦朴素作风、抵制不良风气的意志不够坚定，不能经常在内心深处和群众特别是生活困难群众进行换位思考。5.先锋作用发挥不突出。有时存在急功近利的情况，过多地关注急难险重任务，而忽视了在日常工作和学习中的带动作用。
三、原因剖析
1. 理论学习有所弱化。觉得以现有知识储备和以往工作经验做好本职工作应该没有问题，加上事多、任务多、工作繁杂，有时对理论学习抓得不够紧，主观上认为学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，与领导关系大，与普通党员关系不大，造成工作中运用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作、分析和解决实际问题的能力尚有欠缺。
2. 党性修养有所松懈。反思自己，总认为自己已经工作多年，实践经验也有，应对复杂局面、应付日常工作轻松自如，逐渐放松了自我要求，放松了对党章的学习，忘记了处自己的第一身份是党员，放松了党性锻炼和世界观改造，在主观忽视了入党初心和使命。
3. 政治敏锐性有所降低。在日常学习工作中，没有站在树牢四个意识、坚定四个自信、做到两个维护的高度看分析解决遇到的问题，从而导致对党员或群众中流传的小道消息，没有旗帜鲜明地抵制，说到底是自己政治站位不高造成的。
4. 纪律规矩意识有所淡化。有时存在对遵守政治纪律和组织纪律的重要性上思考不深刻，对千里之堤，溃于蚁穴的认识还不够，自己对践行《准则》和《条例》的紧迫感不强，对内涵没有深刻理解，也缺乏内化于心、外践于行的韧劲，不自觉地放松了纪律约束。
5. 干事创业标准有所不高。由于自己的思想观念比较保守，进取心理不强，目标定位不高，无论工作还是生活中，一直抱着既不居后也不争先的心态，随大流、跟上走，怕惹人、怕惹事，斗志弱化，锐气消磨，有意无意降低了事业标准、工作标准和自我要求标准，从而懒散拖拉，降格以求,损耗了党员先锋模范的带动力量。
四、努力方向与整改措施
1.强化理论学习，提高党员意识。笃学笃信笃行新时代中国特色社会主义思想，牢牢掌握其精髓，用以指导实践、推动工作。积极参与党组织开展的集中教育活动，认真学习党的基本理论、基本路线、基本方略和上级党组织的有关文件精神，不断提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，发扬斗争精神，推进自我革命，以解决
思想和工作中存在的实际问题为出发点，改进自己工作，提高工作实效，自觉在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致，确保自己政治合格。
2. 改进工作作风，增强宗旨意识。牢记党的宗旨，把工作重点放到用党建理论来指导实践工作上，放到解决与群众利益息息相关的现实问题上，放到解决事关加强改进作风建设的紧迫问题上，切实在实际行动上体现出践行党的宗旨的坚定性和自觉性。牢固树立以人民为中心的思想，坚持党的事业第一、人民利益至上。进一步树立服务群众观念，积极寻找解决问题的方法和路径，不断提高为民服务的能力，实实在在地为群众办实事、解难题、谋福祉。
3. 注重务实创新，强化担当作为。牢固树立干事创业敢担当担当的责任意识，努力克服干累了、歇口气的思想，振奋精神，始终保持昂扬向上、奋斗幸福的精神状态。面对新形势、新问题，勇于化解难题，不松劲、不懈怠，尽心竭力完成组织交给的各项任务。
4. 坚持清正廉洁，树立良好形象。认真学习贯彻《纪律处分条例》和《廉洁自律准则》，正确处理公私、义利、是非、情法、亲清、俭奢、苦乐、得失的关系，干干净净做事，老老实实做人，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁。坚持严字当头，强化自我监督，加强党内监督，接受社会监督，时刻牢记党员身份，带头遵纪守法，做到不忘初心，不辱使命，树立
机关党员的良好形象。
5. 保持党的先进性，发挥模范带头作用。在工作中要坚决克服消极腐化情绪，耐得住寂寞，经得起诱惑，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作，做到自警、自省、自励。要加强道德修养，树立正确的人生观，追求积极向上的生活情趣,带头弘扬社会主义道德风尚，带头树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作做好，发挥好党员的先锋模范作用。
党支部组织生活会检视剖析材料 本次治庸懒、强担当、树新风主题实践专题组织生活会，紧紧围绕四个铁一般的标准，以贯彻新时代中国特色社会主义思想为指导，全面查庸、重拳治庸、坚决禁庸，锻造过硬 xx公安铁军为主题，通过学习研讨、征求意见、谈心谈话和自我检视剖析，制定了整改清单。现作如下检视剖析：
一、存在的突出问题
（一）思想认识大深化方面。一是存在没有自觉查找自身庸的问题，侥幸以为自己工作取得了一定成绩，工作也比较积极努力，自身不会存在庸的情况；二是认为自己在领导岗位上，不好意思查找出庸的情况，查找出庸的情况自己面子上挂不住；三是存在对主题实践教育活动作用的认识不足，内心深处存在嫌麻烦、嫌重复的情绪，没有认真抓好主题实践教育活动。
（二）履职尽责大强化方面。一是作为支部书记，存在没有认真抓好此次主题实践活动，以工作忙、累为借口，没有示范带头开展查庸、治庸、禁庸，由于自身没有带头示范，也就不好意思全力推动本部门查庸、治庸、禁庸工作，也没有分析每一个同志存在的慵懒问题；二是作为教导员，思想上存在严重的依赖行为和侥幸心理，依赖于民警搞好台帐应付工作，对此次主题实践活动的认真程度也抱有侥幸的心态，所以自己就没有积极认真组织推进全所进行查庸、治庸、禁庸工作，自己
分管的社区警务室队伍也没有按要求认真组织推进主题实践教育活动。
（三）担当作为大提升方面。一是存在没有从思想上高度重视，逐块逐项逐人分析，认真查找本所存在庸的突出问题；二是对本所存在的党员先锋意识不强、不如实受立案、警情流转不规范、警情处置不规范、服务群众不热心、争创荣誉不积极等方面存在的庸的问题，不敢正视问题，自我革命，畏首畏尾，没有认真分析原因，制定整改措施,没有全力推进整改工作。
（四）基础工作大加强方面。一是存在对基层基础工作范围导向不鲜明的问题，导致对基层基础工作认识模糊，工作思路不清，方法措施少，不会大抓、不敢大打；二是存在腿不勤、嘴不勤、脑不勤、眼不灵的问题，对派出所基层基础工作特别是队伍建设和社区警务工作调研少、了解少，底数不清、情况不明，导致服务措施无招；三是存在以屡新岗位为借口，不积极思考基层基础工作的问题；四是存在用老思维、老方法、老眼光看待和分析目前的基础工作,从而导致对工作找不到问题、想不到措施、解不了心结。
（五）作风形象大改观方面。一是存在对强化党的全面领导这一站位认识不高的问题，认为从严治党会得罪人，心底上怕得罪人，导致从严管党治警站位不够；二是对影响队伍精气神的问题掌握不全面，对问题根源分析不全面，强队伍、正士
气、提精神、转作风的工作措施不实，队伍作风形象改观不明显。
（六）素质能力大提高方面。一是存在马列主义理论学习不够，特别是对新时代中国特色社会主义思想理解不透、不深、不全，不能很好的运用马列主义唯物辩证法分析问题、解决问题；二是存在法律知识、业务知识、党建知识、队建知识学习不够，综合素质不足，履职能力还有待提升的问题; 三是存在廉洁自律意识还不够强，防范措施还不扎实的问题。
二、产生问题的原因 分析
（一）理论学习方面 作为支部书记、教导员和社区民警，这些岗位既需要有领导、指导、引导的职责，更要有实干的能力，由于我对马列主义理论学习不够，特别是对新时代中国特色社会主义思想理解不透、不深、不全，不能很好的运用马列主义唯物辩证法分析问题、解决问题。自身学识功底浅，理论素养较差，又没有很好的解决工学休矛盾，对法律知识、业务知识、党建知识、队建知识的学习不够，理论水平就不足，认识问题也就不全面，思想政治站位也就不能提升到应有的高度，履行职责的能力也就降低了。比如：对大抓基层、大打基础这个工作，我就不能很全面的理解和领会工作精神，没能在社区警务工作中思考出有效的工作措施，把基层基础工作抓实、抓细，而用老方法去
推进工作。
（二）精神状态方面 由于派出所警务工作繁重，又长期在基层一线工作，自身要求减弱，开拓创新意识较弱，惯于用老思维、老眼光、老方法分析和解决问题，加之内心深处有一些骄躁的心态，致使自身出现精神懈怠的情况，分析、解决问题存在等待观望的问题。比如：对民爆物品管理工作，认为自己以前管过好几年，而且在负责民爆物品管理工作期间没有发生过较大的案事件，心里就存在自己懂这种骄躁心态，而没有认真思考和分析目前我所民爆管理工作的形势，懈怠于研判这个工作，致使自身情况不清。在队伍管理上，盲目认为目前派出所队伍思想稳定，太苦太累导致大家队伍精神面貌不好，懈于从政治、思想、组织、纪律、制度、作风方面去认真分析和思考存在的问题。
（三）宗旨意识方面 由于理论学习不够，思想政治站位不高，导致自身党性不强、宗旨意识不强、人民立场不坚定，初心使命也就不常牢记于心，在工作中就会出现交差应付上级、忽悠推诿群众的心理，服务群众不用心、怕麻烦、不感恩。比如：在值带班期间，由于日接警量大，警务工作繁多，在接处警过程中面对大量的纠纷警情时，对当事人双方的诉求不能静下心来倾听，全心全意为...
篇六：检视材料2022组织生活会
22 年组织生活会“ 对照四个方面”“ 四个看”个人检视剖析材料 5 篇 目录
局党委书记 2 2022 年组织生活会 “ 对照四个方面 ”“ 四个看 ” 个人检视剖析材料
1 1
一、查摆自身存在的主要问题 2 二、产生问题的原因分析 4 三、整改措施和努力方向 5 2 2022 年国企党员在组织生活会 “ 四 个对照 ” 发言材料
8 8
一、会前学思践悟情况 8 二、查摆自身存在的主要问题 8 三、产生问题的缘由分析 11 四、改进措施 12 2 2022 年度组织生活会 “ 四个对照 ” 个人对照检查材料
14
一、对照查摆出的突出问题 14 二、产生问题的根源 17 三、努力方向和整改措施 18 机关党员干部 2 2022 年度组织生活会 “ 四个对照 ” 个人检查材料
19
一、存在的问题 19 二、产生问题的原因分析 22 三、下一步整改措施 24 国有企业党支部 1 2021 年度组织生活会班子对照检查材料（四个对照）
25
一、对照四个方面检查存在的主要问题 25 （一）履行党章规定的职责任务方面 25 （二）落实党中央和上级党组织部署要求在“四个自信”方面 26 （三）完成党史学习教育、专项整治、巡视巡察以及上年度组织生活会等问题整改情况方面 26 （四）对照人民群众的新期待，全面查找在发挥政治功能和组织力方面 27 二、产生问题的原因剖析
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三、努力方向和整改措施
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局党委书记 2022 年组织生活会“ 对照四个方面”“ 四个看” 个人检视剖析材料
根据支部对年度组织生活会的安排，会前，我认真学习了习近平“七一”重要讲话精神，深入研读了党的十九届六中全会精神，特别是《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》等学习资料，积极参加组织生活会各项准备工作，通过自己查摆、谈心谈话、征求意见、走访调研等方式，围绕“对照党中央和习近平总书记的号召和要求,对照新时代合格党员标准，对照入党誓词，对照革命先辈和先进典型”进行了深入党性分析，查找问题差距，剖析问题根源，制定了整改措施。现将有关情况作汇报，不当之处还望同志们批评指正。
一、查摆自身存在的主要问题 （一）对照党中央和习近平总书记的号召和要求方面。我把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神作为一项重大政治任务，摆上突出位置，坚持放在历史大局中去感悟和体会，理想信念更加坚定，党性修养全面提升。但对照更高标准要求，仍存在一些问题：一是学习不够系统深入。对于习近平新时代中国特色社会主义思想的科学性、系统性理解的还不够深刻，对其所蕴含的马克思主义立场观点方法、科学的思维和方法理解还不全面，还不能真正的融汇贯通。二是融会贯通不够有力。对习近平总书记重要讲话总体逻辑，包括所处的外部形势、总体趋势,所把握的客观规律、发展经验，所蕴含的战略思维、系统思维，理解还不够深刻。三是理论武装头脑不够。在学习新思想、重要讲话过程中，结合工作需要安排的学习内容
还不多，带着问题学不够，对共性、规律性的问题总结和反思不深入。
（二）对照新时代合格党员标准方面。作为党员领导干部，我能够带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题,时刻牢记党员身份，在政治原则、政治立场、政治观点上自觉同党中央保持高度一致，但还存在一些问题：一是政治能力水平还不高，政治领悟力还需加强。在研判区域发展问题的高度、深度和广度有存在差距，在推进分管工作时，往往就事论事，就事说事，还不能从全局的高度统筹安排，还不能精准抓住上级党组织及领导同志的工作意图。二是履职尽职意识松懈，干事创业劲头有所淡化。虽然能够按时保质保量各项工作，但在干事创业的锐气、一抓到底的魄力有所弱化，开展工作时或多或少存在着等靠、求稳的不良思想。三是宗旨理念强化不够，践行群众路线存在差距。到基层的调研指导，更多的是问问情况，不善于分析产生百姓身边困难的具体原因。
（三）对照入党誓词方面。我坚持以人民为中心的发展思想，牢固树立宗旨意识，大力践行群众路线，经常深入基层调查研究，掌握实际情况，了解群众需求，推动工作落实。但对如何更好地服务群众、更多地为群众解决实际困难考虑得不够多、做得不够好：一是思想引领的表率作用不突出。不善于运用马克思主义的立场、观点、方法来解决新形势下的新问题，面对新业态、新环境，对意识形态深入思考还不够，特别是遇到重大突发的新闻舆
论事件时，开展思想政治工作思路不宽、不活，经验不足。二是履行“一岗双责”职责仍有不足。工作听取汇报多，对分管领域党风廉政建设亲自检查指导不够：对廉洁风险防控工作的研究不深入，但没能做到高质量落实廉洁风险工作任务。
（四）对照革命先辈和先进典型方面。我能够主动向革命先辈和先进典型学习，把自己、职责、工作摆进去，深刻领悟总书记关于发扬斗争精神、增强斗争本领的本质要求和核心要义。但与革命先辈和先进典型相比较而言，存在是不足之处有：一是斗争精神有所欠缺。不善于总结学习先进模范的优点和特长，顾及面子，一些问题协调存在不及时的情况，主动向先进模范请教少。不善于学习身边先进标兵的专业能力，在落实执行过程中存在自我为中心的思想，导致推进执行效果不明显。二是斗争本领有待提升。对业务知识掌握上还有不足，特别是在与违反有关法律法规、“打擦边球”的现象作斗争上有差距，对斗争所需的法律规范、决策部署、群众诉求和专业知识没有做到深入了解和精准掌握。
二、产生问题的原因分析 按照“四个对照”的要求，通过把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，深刻反思产生上述问题的根本原因，主要有以下四个方面：一是理论学习有所弱化。觉得以现有知识储备和以往工作经验做好本职工作应该没有问题，加上事多、任务多、工作繁杂，有时对理论学习抓得不够紧，主观上认为学习贯彻习
近平新时代中国特色社会主义思想，与领导关系大，与普通党员关系不大，造成工作中运用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作、分析和解决实际问题的能力尚有欠缺。二是宗旨意识不够牢固。以人民为中心的发展思想和根本立场认识有待深化,急群众之所难，设身处地为群众想办法、解难题的攻坚克难精神有待进一步提升，践行“从群众中来，到群众中去”的主动性、自觉性有待进一步提高。三是干事创业标准有所不高。由于自己的思想观念比较保守，进取心理不强，目标定位不高，无论工作还是生活中，一直抱着既不居后也不争先的心态，随大流、跟上走，怕惹人、怕惹事，斗志弱化，锐气消磨，有意无意降低了事业标准、工作标准和自我要求标准，从而懒散拖拉，降格以求，损耗了党员先锋模范的带动力量。四是纪律规矩意识有所淡化。有时存在对遵守政治纪律和组织纪律的重要性上思考不深刻，对“千里之堤，溃于蚁穴”的认识还不够，自己对践行《准则》和《条例》的紧迫感不强，对内涵没有深刻理解，也缺乏内化于心、外践于行的韧劲，不自觉地放松了纪律约束。
三、整改措施和努力方向 通过对个人的问题检视及原因分析，立足工作与生活实际情况，结合当前正在开展的党史学习教育，我将重点在以下四方面加以改进提高。一是强化理论学习，提高党员意识。笃学笃信笃行习近平新时代中国特色社会主义思想，牢牢掌握其精髓，用以
指导实践、推动工作。认真学习党的基本理论、基本路线、基本方略和上级党组织的有关文件精神，不断提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，发扬斗争精神，推进自我革命，以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，改进自己工作，提高工作实效，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，确保自己政治合格。二是改进工作作风，增强宗旨意识。牢记党的宗旨，把工作重点放到用党建理论来指导实践工作上，放到解决与群众利益息息相关的现实问题上，放到解决事关加强改进作风建设的紧迫问题上，切实在实际行动上体现出践行党的宗旨的坚定性和自觉性。牢固树立以人民为中心的思想，坚持党的事业第一、人民利益至上。进一步树立服务群众观念，积极寻找解决问题的方法和路径，不断提高为民服务的能力，实实在在地为群众办实事、解难题、谋福祉。三是注重务实创新，强化担当意识。在工作中要坚决克服消极腐化情绪，耐得住寂寞，经得起诱惑，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作，做到自警、自省、自励。牢固树立干事创业敢担当担当的责任意识，努力克服“干累了、歇口气”的思想，振奋精神，始终保持昂扬向上、奋斗幸福的精神状态。面对新形势、新问题，勇于化解难题，不松劲、不懈怠，尽心竭力完成组织交给的各项任务。四是坚持清正廉洁，强化纪律意识。认真学习贯彻《纪律处分条例》和《廉洁自律准则》，正确处理公私、义利、是非、情法、亲清、俭奢、苦乐、得失的关系，干
干净净做事，老老实实做人，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁。坚持严字当头，强化自我监督，加强党内监督，接受社会监督，时刻牢记党员身份，带头遵纪守法，做到不忘初心，不辱使命，树立机关党员的良好形象。以上对照检查情况，不足之处请同志们提出批评意见，我将诚恳接受，逐一认领,并保证在以后工作中认真整改。
2022 年国企党员在组织生活会“ “ 四 个对照” 发言材料 按照公司党委《关于各基层党支部开好专题组织生活会有关通知》要求，组织生活会前，我严格按照会议程序要求，参加党支部组织的集中学习，深入一线群众广泛征求意见建议，同党员代表开展谈心谈话，在汇总意见建议的基础上,聚焦“四个对照”要求，深入剖析自身存在的问题，反思问题产生的根源，明晰问题整改措施，形成了个人对照检查材料，现将学习所思及查摆问题报告如下：
一、会前学思践悟情况 3月 8日，我参加党支部组织的集中学习，聆听市委党校教授关于新时代中国特色社会主义思想内涵以及“两个确立”决定性意义的解读，重温学习习近平总书记在党史学习教育大会、庆祝中国共产党成立 100 周年大会上的重要讲话,通过学习，使我深刻理解了“坚持真理、坚守理想，践行初心、担当使命，不怕牺牲、英勇斗争，对党忠诚、不负人民”的伟大一精神；通过学习，使我明晰了“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”的价值意义；通过学习，使我的思想认识得到提升，政治觉悟得到提高。
二、查摆自身存在的主要问题 （一）对照党中央和习近平总书记的号召和要求方面一是
理论学习的系统性不够，学习上浅尝辄止。虽然积极参加所在党支部组织的集中理论学习和研讨，主动学习规定书目,但是从学习的深度上看，只是习惯于浏览一下时政新闻，没有静下心来系统地研读理论书籍，没有静下心来结合工作实际去研究分析。从学习的效果上看，我对习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵和精神实质理还解不够透彻，没有做到真学真懂。二是党性修养不够高，工作上党性原则意识还不够强。对照标准，我或多或少存在着好人主义思想，对个别事务把握原则性不够，对个别工作标准要求不高，对个别不良倾向不能及时作斗争。在安排部署工作时，过多追求工作效果，传授下属工作经验少，工作方法不多。在工作任务较多时，偶尔存在对下属情绪急躁的情况。
（二）在对照新时代合格党员标准方面一是思想不够解放，担当精神不够强，担当劲头不足。工作中习惯按部就班，习惯运用传统思维和办法解决问题，随着工作头绪越来越多,持之以恒抓好各项工作的劲头有所减弱，有时对工作和同事情绪、关系存在各种顾虑，导致一些好的思路和想法没有得到充分实践。二是管理创新精神不够，推进内部管理监督还不够高效。虽然能够积极学习习近平总书记关于创新工作的论述，学习中国共产党百年党史自我革新精神，但是对照高标准，我觉得自己创新精神还不够足。面对日趋繁重的业务工作，部门内部管理事务，在工作流程改进方面实施的措施不多，在员工教育、管理和监督上缺乏创
新的思路和举措。
（三）在对照入党誓词方面一是联系群众不够紧密，帮扶群众不够多。虽然能够按照党组织的统一部署，开展群众困难走访调研，针对困难群众，制定帮扶措施，但对标习近平总书记“人民至上”的理念要求，我觉得宗旨意识不够牢，一切为了群众的思想强化不够，深入一线听取群众意见、困难的频次还不够，制定的帮扶措施实施还不够快，解决群众的期盼问题还不够明显。二是工作大局意识不足，贯彻执行民主集中制的质量有待提高。党史学习教育中，我多次学习毛泽东同志《党委会的工作方法》。对照标准，我的工作大局意识还不够强，在参加事项讨论时，较多站在各自分管的领域去考虑问题，发表决策意见；对分管领域以外的业务信息掌握不全面，关注度不够，发表决策意见不够坚定，个别存在“随大流”现象。
（四）对照革命先辈和先进模范方面一是淡泊名利、无私奉献的精神略显不足。淡泊名利、无私奉献是革命先辈和先进典型的必备特质，在参观革命教育基地，学习革命先辈事迹时，时常会被革命先辈的事迹所感动，被他们坚定的淡泊名利和无私的奉献精神所震撼，对“镜”自省，我在不图利、不争名方面还有差距。二是工作作风不实、求真务实的精神不够。作为党员，总认为认为自己身处和平年代，不需要抛头颅洒热血了，渐渐地对“党员先锋模范”理解出现偏差了，在工作中存在落实工作行动滞后的问题，没有充分发挥自己是党员的先锋模范带头作用。
三、产生问题的缘由分析 一是对理论学习的重要性相识不足。在日常工作中，没有真正把党的创新理论学习放在更加重要的位置，对新理论、新思想、新学问学习的重要性相识不够，尤其是对新时代中国特色社会主义思想的学习紧迫感...
篇七：检视材料2022组织生活会
2022 年党支部组织生活会检视剖析材料【六篇】目录 关于 2022 年党支部组织生活会检视剖析材料【六篇】
...... 1 第一篇: 2022 年党支部组织生活会检视剖析材料 ......... 2 一、参加主题教育的收获体会 ........................................ 2 二、检视查摆出的差距不足 ............................................ 3 三、剖析问题根源 ............................................................ 5 四、努力方向和整改措施 ................................................ 7 第二篇: 2022 年党支部组织生活会检视剖析材料 ......... 8 一、检视发现的重点问题 ................................................ 9 二、原因剖析 .................................................................... 9 三、下一步整改措施 ...................................................... 10 第三篇: 2022 年党支部组织生活会检视剖析材料 ....... 11 第四篇: 2022 年党支部组织生活会检视剖析材料 ....... 19 一、主题教育取得的收获 .............................................. 19 二、组织生活会准备情况 .............................................. 20 三、存在问题 .................................................................. 21 四、原因分析 .................................................................. 23 五、整改措施 .................................................................. 24
第五篇: 2022 年党支部组织生活会检视剖析材料 ....... 25 一、存在的突出问题 ...................................................... 25 二、产生问题的原因分析 .............................................. 28 三、下步努力方向和整改措施 ...................................... 30 第六篇: 2022 年党支部组织生活会检视剖析材料 ....... 31 一、主要收获 .................................................................. 31 二、主要问题 .................................................................. 34 三、原因剖析 .................................................................. 35 四、努力方向与整改措施 .............................................. 36
第一篇: 2022 年党支部组织生活会检视剖析材料 按照党支部主题教育专题组织生活会安排，我对近三个月以来参加“不忘初心、牢记使命”主题教育的收获进行了总结，更加深入地查找违背初心和使命的差距不足，深入剖析原因，深挖思想根源，进一步明确了努力方向与整改措施，坚决整改落实到位。现将有关情况报告如下：
一、参加主题教育的收获体会 通过此次不忘初心、牢记使命主題教育，我又一次认真、系统地学习了党的十九大精神和习近平总书记系列讲话，使我对不忘初心、牢记使命这一要求的重要意义有了重新认识和理解。同时，我以不忘初心、牢记使命为衡量标尺，结合
理论学习以及自身思想、工作实际，对自己进行了ー次深刻的对照检查，并深入剖析了存在问题的原因，明确了今后的努力方向。
二、检视查摆出的差距不足 共查摆出五方面 6 个问题，其中已经解决的问题 2 个，正在解决的问题 4 个，一时难以解决的问题 0 个。
(一)对照习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署，在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面存在的问题和差距 检视查摆出此方面的问题和差距 1 个，目前已解决的问题 1 个。“四个意识”在内化于心、见之于行上做得不到位。虽能认识到增强“四个意识”的重要性，但落实到行动中不够坚决有力，不善于从政治的高度全局的角度、战略的维度来看待问题，未能很好地着眼大局、把握大势，跳出一时一事、一地一己的局限，号致工作中存在的一当问题没能得到很好的解决。
(二)对照党章党规，在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在的问题和差距。
检视查摆出此方面的问题和差距 1 个，正在解决的问题1 个。“好人主义”思想还未完全克服，对分管科室工作人员关爱有余，严管不够。
(三)对照人民群众新期待，在群众立场、群众观点、群
众感情、服务群众方面的问题和差距 检视查摆出此方面的问题和差距 1 个，正在解决的问题1 个。我虽然出生于农村，对群众有着深厚而朴素的感情，但大学毕业后，一直在机关工作，大多数时间都是坐在办公室里办公，很少接触群众。最近几年，也没有花更多时间直接接触基层群众，对群众所思所想不尽了解，慢慢与人民群众有了距离，没能与人民群众很好地打成一片。
(四)对照先进典型、身边榜样，在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面的问题和差距。
检视查摆出此方面的问题和差距 2 个，正在解决的问题2 个。一是：随着工作阅历和年龄的增长，考虑个人荣辱进退、考虑人情世故多了，敢于负责的精神有所下降;二是：先锋模范作用发挥不平衡，无私奉献上做的不够好，有时思想深处还掺杂着私心杂念，有一些患得患失情绪，有时在实际工作中不够精细，处理问题表面化。
(五)对照在坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化方面存在的问题 检视查摆出此方面的问题和差距 1 个，目前已解决的问题 1 个。思想认识存在偏差，存在“实用主义”思想，自己认为重要的和负责的工作，能够坚定不移的去落实，有些自认为联系不紧的工作，有时存在应付的现象。
(六)其他方面问题
专项巡视、环保督察、扫黑除恶督导反馈、巡视巡察、工作考核等方面问题和指出的意见。
不存在上述问题。
三、剖析问题根源 一是在思想建设方面，虽然能够始终牢固树立“四个意识”，自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但面对新形势新变化，缺少更加坚定的理论自信，导致理想信念出现松懈，进而放松了对自身建设的要求，没有持续不断地加强政治理论、道德情操、思想文化和专业知识等修养，放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求，直接影响了自己思想的进步和工作的推进。究其根本，主要是把政治理论学习当成了“软指标”，静不下心，抓得不紧，以干代学，放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼。
二是在政治建设方面，虽然能够时刻坚定地维护党中央权威，认真贯彻执行党中央的各项方针政策，在大是大非面前头脑清醒，旗帜鲜明，立场坚定。但是反思自己在政治纪律政治规矩上存在的问题，主要原因是政治敏锐性和政治鉴别力不够。在刚性执行政治纪律、组织纪律上不够坚定、不够到位，执行各项规章制度还不够严格。
三是在作风建设方面，虽然能够面对困难不退缩、面对矛盾不回避、面对不正之风敢斗争，确保党中央、省市委各
项决策部署落地生效。但随着参加工作时间的增加，勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性不够强，再上新台阶的精气神不足，缺乏攻坚克难和“敢叫日月换新天”的敬业精神，缺乏“千磨万击还坚韧”的拼劲，缺乏“不破楼兰终不还”的决心，缺乏“乱云飞渡仍从容”的境界，工作积极性、主动性、创造性不够。
四是在能力建设方面，虽然能够担当负责，攻坚克难，不回避矛盾，以钉钉子精神抓落实，旗鲜明地批评和纠正分管领域的违规违纪言行。但也存在一当问题，在工作落实上，习惯于做“二传手”，抓落实“一阵风”，结合实际推动工作力度不够，有些工作停留在会议、文件层面，针对性和操作性不够强，督促落实不够，缺乏钉钉子精神和一抓到底的劲头。在工作方式上，方法简单，创新性不够，存在思路还不够宽、层次还不够高的情况。对如何学习借鉴他人好经验、好做法研究不够，有时还存在照搬照抄的情况。在工作标准上，对上级作出的决策部著能够认真贯彻落实，但结合实际思考研究不多，工作上还有前松后紧、细致不够等现象。面对重的工作任务，有时会有畏难情绪和疲于应付心态，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，降低了工作标准，满足于不出错、过得去。
五是在廉政建设方面，虽能严格执行廉洁自律准则，坚決反对特权思想和特权现象，坚决贯彻落实中央八项规定和
实施办法精神，但也存在一些问题。一是执行各项纪律还不够严格，对科室工作人员监督教育失之于宽、失之于软，坚决抵制围猎腐蚀的意识还需进步增强;二是艰苦奋斗精神有所减退，能对一些朋友、同学的饭局、聚会有时还是难以推辞。
四、努力方向和整改措施 一是坚定理想信念。加强理论学习。系统学习党的最新理论成果，深入领会十九大精神，准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的精髓要义，提高自己在错综复杂环境中明辨是非的能力，增强政治敏锐性和政治鉴别力，提升理论水平和思维层次，坚定道路自信、理论自信和制度自信。坚持学以致用，紧密联系实际，活学活用，统筹谋划，坚持把理论学习与自己的思想工作实际紧密结合，围绕解决问题和加快发展，最大程度地把所学的知识运用到实际工作中去，防止出现学习与实践“两张皮”的现象。始终和党中央保持高度一致，向中央基准看齐，进一步提升自己的政治素养和思想境界。
二是始终保持良好的精神状态。对工作始终保持热情、激情，不自满不解息、不停顿，始终保持一股子冲劲、闯劲，不怕劳累、拼命干事、甘于吃苦。要振奋精神、激发锐气、开拓进取、勇于担当。破除“守成”思想，主动研究新情况新问题，大胆探索新思路。坚持用改革的办法解决前进道路
上遇到的问题，努力探索解决工作中的热点难点问题。
三是格守纪律规矩。严守党的政治纪律、政治规矩，认真落实中央八项切实做到自重、自省、自警、自励，廉洁从政、严以自律、修身立德，永葆共产党员本色。同时，将“严管就是厚爱”体现在日常工作中、体现在对身边同志的关心关爱中，带头管好亲属和身边的同事，注重家庭、家教、家风，为广大党员干部树立好榜样。
四是认真履职担当。严格自律，带头坚持从严律己，讲操守，重品行，严格执行《党章》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》精神，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。牢固树立大局观念和全局意识，在执行中央决策部暑上不打折扣不搞变通。把政治要求贯穿于履职尽责的全过程，坚持公道正派，敢于坚持原则，敢于担当，不断提高服务群众的能力和水平。
以上是我的检视剖析，不足之处恳请同志们提出批评意见，我将虚心接受，并在今后的工作中认真加以整改。
第二篇: 2022 年党支部组织生活会检视剖析材料 根据专题组织生活会部署安排，自己按照基地统一安排部署，把主题教育同本职工作紧密结合起来，对照学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、对照党章党规、对照初心使命，通过广泛学习教育，认真检视反思、深刻剖析成
因，推动主题教育取得实效，梳理出以下几个方面，并明确整改措施和努力方向，现检视剖析如下。
一、检视发现的重点问题 1．理论学习方面。
专题教育学习《论述摘编》不够全面、深入，把学习当成任务、当作负担，学习不够聚焦，浮在表面、深度不够，联系实际不够紧密。在理论联系实际的过程中寻找解决问题的办法措施不够有力，问题针对性不够强，认识不够到位。
2．对照党章党规方面。
对党的基本理论学习不及时，尤其是进入新时代以来对党的理论体系的新发展、新变化学的还不深入，对其内在的关联性认识不深，对其如何指导实践、推动工作缺少思路和办法。对坚持党的性质宗旨的理解还不透彻，只是概念化的口号，在党性分析活动中考虑不多、对照不深、运用不够。
3．发挥先锋模范作用方面。
对新时代各类业务知识缺乏学习主动性，没有很好地将系统学习与碎片化学习相结合，对新知识、新技能的掌握有所欠缺。先锋模范的作用发挥不平衡，忽视了在日常工作和学习中的带动作用。对奉献精神的理解没有做到与时俱进，时时处处做贡献的意识不够，有时存在急功近利的情况。
二、原因剖析 一是理想信念不够坚定，没有真正把“四个意识”“四
个自信”“两个维护”融入到精神血液中。
二是在看齐意识和践行大局意识上还有差距，对宏观发展大势的认识不够透彻，不能时时刻刻站在全局角度上思考问题，推动工作开展。不能经常性地对照党章党规党纪、对照先辈先烈主动找差距。
三是在活学活用新思想指导具体工作上还缺乏深入性，精准性。平时只注重学习内容和任务的完成，忽视了学习方法和效果，对知识深入消化、吸收不够，不能很好地结合实践，致使在实际工作中政策水平不高。
三、下一步整改措施 一是牢固树立全局观念和大局意识，把党中央的决策部署学深悟透、融会贯通，自觉与党中央保持高度一致。坚持个人服从组织，局部服务全局，既要有“舍我其谁”的担当精神，也要有“功成不必在我”的坦然心态，服从大局，服务大局，维护大局。
二是加强对时事政治方面的学习，确保随时了解掌握党中央的重大决策部署和重点工作的推进情况，经常和党中央要求“对表”，看看有没有慢半拍的问题，有没有“时差”的问题。有没有“看不齐”的问题，主动进行调整、纠正、校准。
三是加强持续学习，不断强化自学，提升理论素养，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，
始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，切实增强理论学习的主动性和自觉性，坚持每天抽出 1 小时进行理论学习，有效利用“学习强国”这一优势资源，及时学习掌握党的最新理论成果，...
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