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敢于争先勇于担当4篇

时间:2022-09-28 18:50:04

敢于争先勇于担当4篇敢于争先勇于担当 两篇敢于担当勇于奉献、奋斗百年路启航新征程12021年党课讲稿 敢于担当勇于奉献(党课讲稿供借鉴) 仅供参考习近平同志在与中央党校学员下面是小编为大家整理的敢于争先勇于担当4篇,供大家参考。

敢于争先勇于担当4篇

篇一:敢于争先勇于担当

敢于担当勇于奉献 、 奋斗百年路启航新征程 1 2021 年党课讲稿

 敢于担当勇于奉献 ( 党课讲稿 供借鉴 )

 仅供参考 习近平同志在与中央党校学员座谈时强调:坚持原则,敢于负责,勇于担当。前不久,习近平同志再次对领导干部要敢于担当提出要求,指出:是否具有担当精神,是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责,是检验每一个干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面。中共中央政治局常委、中央书记处书记、中央党校校长刘云山在《领导干部要敢于担当》一文中指出,敢于担当的本质要求是坚持原则、认真负责。学习领会习近平总书记、刘云山同志的重要论述,责任意识、担当精神,从本质上讲,是我们党先进、优秀的重要体现和重要保证,是一种无私的政治品格,一种必备的履职能力,一种过硬的工作作风。从现实要求看,领导干部敢于担当,主要体现在三个方面:一是摸实情、讲真话。二是勇于攻坚克难。三是敢于和不正之风作斗争。一事当前,是否勇于承担责任,敢于触及矛盾,善于解决问题,集中体现和反映了领导干部的综合素质。

  敢于担当,内涵和要求是多方面的,重要的是坚持原则、认真负责。正如习近平总书记在全国组织工作会议上指出,党的干部必须坚持原则、认真负责,面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,

 面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争。这是对担当精神的科学阐释,指明了在什么情况下要敢于担当,具有很强的现实针对性,每一个党员干部都应该认真领会、自觉践行。

  一要做到面对大是大非敢于亮剑。党员干部第一身份是共产党员,干部敢于担当必须讲党性,有正确的是非观,在根本原则问题上要旗帜鲜明。衡量一个干部有没有担当精神,很重要的是看在大是大非问题上有没有正确立场和鲜明态度,看对中国特色社会主义的理想信念是否坚守,看对党的理论和路线方针政策的贯彻是否坚定。在社会思想多样、多元、多变的新形势下,意识形态领域的较量是经常的、现实的,制度模式、发展方向等重大原则问题的考验也是经常的、现实的。面对否定共产党、攻击社会主义制度的错误观点,党员干部应当敢于站出来说话,敢于表明自己的态度,并给予有理有据的正面回应,绝不能沉默失语,也不能搞“爱惜羽毛”那一套。如果在重大原则问题上无动于衷、避退三舍,那不配做共产党的干部。

  二要做到面对矛盾敢于迎难而上。矛盾问题面前,最能考验党员干部的担当精神。敢于担当,就是遇到矛盾不怕事,碰到问题不回避,而是敢于直面矛盾,跳进矛盾漩涡中去解决问题。实践证明,我们党的事业就是在攻坚克难过程中不断向前推进的,我们许多优秀干部也是在解决复杂矛盾中逐渐成长起来的。在推进全面深化改革新形势下,需要啃的硬骨头很多。面对改革中的深层次难题,就要知难而进,有

 逢山开路、遇河架桥的精神,积极寻找克服困难的具体对策,决不能被困难所吓倒。面对工作中的具体矛盾,就要勇于担责负责,努力找到化解矛盾的具体办法,决不能在挑战面前缴械。要敢于到困难大、矛盾多的地方去解决问题,到群众意见大、怨气多的地方去化解矛盾,到工作推不开、情况很复杂的地方去打开局面。当前,随着学校的转型发展,后勤保卫系统也处于发展的关键时期。眼下,我们的职能还不到位,但是工作却越来越多,这就需要我们的干部职工敢于担当,勇于克难,面对矛盾敢于迎难而上,有明知山有虎、偏向虎山行的劲头。

  三要做到面对危机敢于挺身而出。敢于担当不仅要体现在平时工作中,更要体现在紧急关头上。这些年经历了不少大的急事难事,许多干部挺身而出,展示出敢于担当的坚强意志和优秀品格。在前进道路上,还会遇到这样那样的大事难事。作为党员干部,关键时刻一定能够豁得出来、顶得上去,真正成为带领人民群众战风险、渡难关的主心骨。遇到紧急情况,要有胆有识、果断决策,决不能优柔寡断、患得患失;遇到大灾大难,要第一时间赶赴现场,临危不惧、靠前指挥,决不能玩忽职守、躲闪回避、贻误时机;遇到突发群体性事件,要及时深入一线了解真实情况,抓紧研究解决办法,决不能见事迟、行动慢,敷衍塞责、激化矛盾。应当充分相信,不论遇到什么危急情况,只要干部敢于担当,我们的党旗就能在那里高高飘扬,就能够安定民心、凝聚力量。

 四要做到面对失误敢于承担责任。人非圣贤,孰能无过。干部工作中出现失误并不可怕,可怕的是不能“思其过、改其行”,不敢正视错误、承担责任。知过能改需要勇气,面对失误敢负责也是担当。作为干部,揽功诿过是一大忌,决不能有了成绩都归自己、出了问题就推给他人。现在,每个干部肩上都有千斤重担,人人都有可能出现这样那样的失误。这就要求我们能够勇敢地面对工作中的失误,积极主动地去改正错误,把改正错误、总结教训的过程作为成长进步的阶梯。一个敢于担当的干部应当是一个敢于对失误负责的干部,是一个善于从失误中汲取教训、提升能力和修养的干部。古人说,“过也,人皆见之;更也,人皆仰之”,讲的就是这个道理。

  五要做到面对歪风邪气敢于坚决斗争。面对各种歪风邪气,是做挡风驱邪的泰山石,还是做八面玲珑的老好人,对每个干部都是现实的考验。对庸懒散奢现象,对工作不思进取、推诿扯皮,要敢抓善管、严厉整治;对纪律观念淡薄、作风松懈涣散,要定铁规、出重拳;对生活糜烂、骄奢淫逸,要敢于动真格、实行零容忍;对违法违规违纪行为,包括各种社会丑恶现象,要不留情面、坚决依法打击。要始终相信,邪气压不过正气,罪恶见不得阳光。只要每个干部都发扬认真精神,敢于较真、敢抓敢管,就会使歪风邪气没有市场,就一定能够实现风清气正。

  结合我们的实际情况,今后我们要努力在“工作”和“创新”这两个方面求突破。

 一、 自我加压,在工作方面求突破

  主题教育活动,形式多种多样,方法各具特色,但不管什么形式,不论何种方法,归根到底还是要落到一个“干”字上来。在干中树信心,在干中求转变,在干中谋突破,在干中促发展。实践证明,只有真抓实干、埋头苦干、务实大干,创新巧干,才能破解管理难题,化解管理矛盾,实现跨越中的升级。干,不一定成功;不干,必然会失败。一句话,实干,才是硬道理。要实干,先要统一思想,凝聚共识。先行先试,思想是行动的先导,共识是发展的前提。

  克服消积情绪。“物竞天择,适者生存”。要生存、要发展、要成功,学历、资力、某个阶段的能力早已不是决定性的因素,起决定作用的是不断修炼自己、勇攀高峰的意识,有了这种意识,我们才能跟上时代的步伐。

  明确奋斗目标。没有明确的工作目标,就没有工作压力,也就很难产生工作动力,没有动力很难取得工作实效,只有自我加压,才会创造无穷动力。在今后的工作中,我们要给自己树立明确的工作目标,定下标杆,向着目标努力。

  坚定理想信念。只要思想不滑坡,办法总比困难多。自我加压、自强不息是一种工作的方法,更是一种对待工作的态度。做好工作离不开自我加压、自强不息的精神。态度端正了办法自然会多,路子自

 然会顺。事实证明,只要坚定理想信念,一切行动都从大局出发,从全局中心工作出发,积极开动脑筋,一切困难都能迎刃而解。

  二、 勤于思考,在创新方面求突破

  当前各项工作的争先恐后,实际上就是创新的争先恐后,这是形势发展的必然要求。为不断提升本职工作水平,圆满完成各项工作任务,我们要正视工作中遇到的各种困难和问题,克服消极情绪,要以饱满的热情和昂扬的斗志积极投身到创新工作中去,积极培育创新思维。

  要有强烈的创新意识。要充分认识创新的重要性,在工作中时时想到创新,处处追求创新。真正树立创新意识,才能真正有创新的行动。

 要敢于创新。创新,有一个气魄的问题,也就是“敢”与“不敢”的问题。创新是我们学校的一贯要求,也是新时期后勤管理工作开创新局面的必然要求。追求创新是对事业对工作负责任的表现。所以我们要敢于打破旧框框,在创新上有所作为,切实取得创新的实效。要善于创新。有创新的魄力,还要有创新的方法。要做到善于创新,就要吃透工作情况,对出现的新情况新问题了如指掌。情况摸不透,问题抓不准,创新就难免“创”不到点子上。所以,要紧密结合客观实际,既有创造性又有针对性地采取措施,形成符合本单位实际的具有特色的新的工作机制和模式。

 仅供参考学习

 奋斗百年路启航新征程 1 2021 年党课讲稿 供借鉴

 仅供参考 中国共产党人的初心和使命,就是为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴。

 这是习近平总书记在党的十九大上的鲜明宣示。中国共产党立志于中华民族千秋伟业,百年恰是风华正茂之时!以习近平同志为核心的党中央,轩昂奋发,带领我们走进了中国特色社会主义新时代。

 新时代要有新气象,新时代展现新作为。面对宏伟的蓝图、璀璨的梦想、向往的画卷,我们每一个共产党人都要用初心提炼自我,用使命诠释担当,用行动彰显忠诚,撸起袖子加油干,同心共筑中国梦。

 始终忠心于党,切实坚定方向

 习近平总书记指出:全党同志要强化党的意识,牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,做到忠诚于组织,任何时候都与党同心同德。共产党员只有做到对党绝对忠诚,始终保持忠于党、忠于国家、忠于人民的政治品格,才能在任何时候任何情况下都不动摇信仰、迷失方向,把个人的生命价值与党的事业发展高度融合在一起,才能做到在党爱党、在党言党、在党为党、在党忧党,对党忠贞不二。

 作为党员干部,必须强化四个意识,坚定四个自信,始终坚持正

 确政治方向,在胜利和顺境时不骄傲不急躁,在困难和逆境时不消沉不动摇,经受住各种风险和困难考验,补足精神之钙,加强信仰之修,熔铸信念之魂,培养造就铁一般的信仰、铁一般的信念、铁一般的纪律、铁一般的担当;把理想信念建立在对科学理论的理性认同上,建立在历史规律的正确认识上,建立在对基本国情的准确把握上,建立在抓好本职工作的实际行动上,不断筑牢理想信念,做到虔诚而执着、至信而深厚,让理想信念的明灯永远在心中闪亮。

 始终潜心于学,切实完善自我

 习近平总书记多次强调,全党同志一定要善于学习、善于重新学习。勤学是个人进步的条件,是一个政党、一个国家永葆生机、不断前进的力量源泉。

 我们要勤于学习,以共产党人高度的行动自觉,持续不间断地勤奋学习,把学习融于工作和生活;要善于学习,善于在各种信息和知识中进行判别和选择,善于在不同的方式方法中进行选取和改进,善于在灵活复杂的实际工作中进行思考和运用;要创新性地学习,在善于创新上开动脑筋,拓展思路,使得学有深度、思有新度,提升应对复杂形势、驾驭复杂局面的能力;要学习掌握科学的理论体系,善于把马克思主义基本原理同改革开放和现代化建设的实践结合起来,自觉运用科学理论研究处理新情况、解决新问题,博采众长、厚积薄发,始终坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,既做业务能手、行家里手,又做有温度、有热度的党员。

 始终爱心于民,切实践行宗旨

 习近平总书记指出:始终坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,是我们党始终得到人民拥护和爱戴的根本原因, 人心向背关系党的生死存亡。党只有始终与人民心连心、同呼吸、共命运,始终依靠人民推动历史前进,才能做到坚如磐石。

  我们要深入贯彻落实习近平总书记指示精神,深刻认识党员践行宗旨、联系群众的极端重要性,增强宗旨意识、树立群众观点、站稳群众立场、增进群众感情,真正把履职为民要求变成自觉行动,做合格的党员干部。

 每名党员干部必须与群众打成一片,当好群众的知情人。带着感情、扛着责任深入群众中,沉下身子,放下架子,零距离换来心连心,弯下身赢得鱼水情;每名党员干部必须与群众结成亲戚,当好群众的贴心人。坚持求真务实,用群众的眼光观察,用群众的思维思考,用群众的语言说话,想群众之所想,急群众之所急,各项工作做到群众心窝上,想到群众心坎上,真正贴近民心、赢得民心;每名党员干部必须与群众融为一体,当好群众的代言人。紧密联系群众所思所想所盼,调查中甘当小学生,研究中多请智囊团,工作中见诸真功夫,在深入思考、深入探讨、深入研究上下功夫,做到筹备精细、方案具体、措施有力,在实践中行得通、可操作、有价值,以实际工作业绩体现民声,顺应民意。

 始终信心于干,切实履职担当

 空谈误国,实干兴邦,在习近平总书记的字典里,实干是一个永恒的主题。继 2021 年新年贺词中发出撸起袖子加油干的动员令后,

 他在中央深改组第三十二次会议上要求党政主要负责同志扑下身子,狠抓落实。

 作为领导干部,要坚持对党负责,在当前全面从严治党新常态下,党员干部特别是领导干部要承担起管党治党的政治责任,在党员干部中形成抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职的共识,全面提增党员干部的能力水平,全面深化作风建设,全面推进干部队伍建设,打造良好政治生态环境。要坚持为民尽责。为民尽责是我们党一切工作的出发点和落脚点,要始终把人民利益放在第一位,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,既要着力解决工作中存在的突出矛盾和问题,又要充分考虑人民群众的长远利益,为此,要以务实作风推进事业发展,让老百姓得到实实在在的利益,努力创造经得起实践、历史和人民检验的工作业绩。要坚持勇敢担责。党员干部要有担当,有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成就,担当精神,是检验一名党员干部是否忠诚党的事业的试金石,当前正值脱贫攻坚关键期,文化事业发展的黄金期,我们要以履职尽责的强烈愿望、干事创业的崇高追求和乐于奉献的工作热情,切实承担职责重任,敢干...

篇二:敢于争先勇于担当

担当实干争先跨越大讨论心得体会

 范文(三篇)

  担当实干争先跨越大讨论心得体会 篇一

  近期,单位先后组织开展‚ 人情风、慵懒症、圈子文化‛ 专项整治、‚ 五破五立‛ 大讨论和不担当、不作为学习活动,集中收看纪录片《将改革进行到底》,前往廉政警示教育基地学习参观。对我而言,收获很大,感触颇多,针对不担当、不作为谈点心得体会。

  习近平总书记曾指出:‚ 是否具有担当精神,是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责,是检验每一个领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面‛ 。担当,就是承担并负起责任,是人们在职责和角色需要的时候,全力履行自己的义务。当前,在全面从严治党新形势下,党员干部要勇于直面矛盾和问题,主动接受挑战,大胆开拓创新,敢于担当、善于担当,不做‚ 五类人‛ 。

  踏实勤勉,不做站桩度日的“稻草人”。在其位不谋其政,占着位置不干事,凡事均采取事不关己、高高挂起的态度,缺乏应有的干事创业的责任心和使命感,平日里慵懒散漫、得过且过,不求有功、但求无过等等,这是一些站桩度日‚ 稻草人‛ 对待工作的具体表现。党员干部要继承和发扬

 党的优良的传统,牢固树立‚ 群众利益无小事‛ 的思想观念,做到遇到问题不逃避,有干不成事不罢休的精神品质,在艰巨繁重任务和困难考验面前,始终保持迎难而上、排难奋进的精神状态,踏实勤勉,不做不想事、不担事、不干事的‚稻草人‛ 。

  坚持原则,不做明哲保身的“和事佬”。听到问题当‚聋子‛ 、遇到问题装‚ 瞎子‛ 、碰到问题做‚ 拐子‛ ,面对问题腾挪躲闪‚ 绕着走‛ ,信奉‚ 多栽花、少栽刺‛ 的庸俗哲学,恪守‚ 留得人情好办事‛ 和‚ 出头椽子会先烂‛ 的信条,将信念让步于利益、规则让位于变通的‚ 和事佬‛ 干部并不少见,就其实质是干部‚ 为官不为‛ 的渎职行为。所以,党员干部要放下‚ 不愿得罪人‛ 的思想包袱,既敢于坚持原则,又善于坚持原则,毫无顾虑地全身心地投入到工作中,争当‚ 啄木鸟‛ ,及时发现和纠正身边的不正之风,最大限度地凝聚改革发展的正能量,为营造风清气正的良好政治生态奉献一已之力。

  敢于创新,不做墨守成规的“守摊汉”。苟日新,日日新,又日新。总书记指出:‚ 创新是民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭源泉,也是中华民族最深沉的民族禀赋‛ 。在工作中,党员干部不能求稳怕乱,怕担风险和责任,遇到问题首先想到自己如何去做,而不是等着看看上级怎么做,看看其他地方怎么做,看看老规矩老习惯怎么做,要有

 蓬勃向上的朝气,敢闯敢试的锐气,缺乏敢于创新的勇气,要在求真务实中开拓创新、在大胆探索中实现突破、在拓宽思路中推行举措、在把握规律中增强预见,不生搬硬套、不墨守成规,做一个‚ 务实型‛ 、‚ 创新型‛ 干部。

  表里如一,不做推诿扯皮的“太极手”。有的党员干部‚ 大事小事和稀泥‛ ,拈轻怕重、避重就轻,善于讲套话、场面话、违心话,对上级报喜多、对领导拥护多、对同志恭维多,在困难和问题面前‚ 踢皮球、打太极‛ ,能推则推、能躲则躲,工作效率低下、工作质量不高,对群众诉求推诿扯皮、敷衍塞责,出了事情想着法子撇清关系、推脱责任。鉴于此,党员干部要牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,坚守做人做事做官的底线和原则,在大是大非面前知进退、明得失、懂取舍,表里如一,不做‚ 两面人‛ ,实事求是,身体力行,积极作为,做到言必行、行必果。

  坚定信念,不做见风使舵的“墙头草”。总书记指出:‚ 理想信念就是共产党人精神上的‘钙’,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会‘缺钙’,就会得‘软骨病’。‛ 现实生活中,有的党员干部不信‚ 马列‛ 信‚ 神灵‛ ,不信‚ 组织‛ 信‚ 关系‛ ,不信‚ 真理‛ 信‚ 歪理‛ ,说到底,这就是信仰迷茫、精神迷失所致。因此,党员干部要坚定理想信念,加强思想理论武装,坚决抵制各种错误思想影响,做到在各种考验面前立场坚定、旗帜鲜明,力戒不讲原则、

 不顾真理,不讲是非曲直、只讲厉害得失,切不可把个人利益看得高于一切,对有利可沾的就‚ 上‛ ,对无利可图的就‚ 让‛ ,看风向、察颜色,圆滑世故,投机取巧,做为人所唾弃的见风使舵的‚ 墙头草‛ 。

  担当实干争先跨越大讨论心得体会 篇二

  20xx 年 x 月 xx 日,我局召开“担当作为、跨越发展”动员部署会议。x 局长在会议上带领所有干部职工学习了 xxx记在中心组学习会议上的讲话,学习完毕后提出新时代、新当担、新作为;勇于担当,奋勇争先;为敢担当的干部担当,为敢担当的干部负责等重要讲话,让我受益匪浅,现就学习体会如下:

  一个有担当的人,是有责任心的人,是能委以重任的人。敢于担当是一种勇气,一种气概。当下我局面临的改革发展任务很重,要应对的困难与问题也不少,更加需要有一批大胆实干、敢于担当的干部。

  敢于担当,就是在关键时刻、危急关头,能冲得出去、撑得起来。对干部职工来说,就是碰到矛盾不上交,发现问题不迁就,遇到困难不回避,面对责任不推诿。然而现在的干部队伍中,一些人很缺乏担当的勇气与责任。有的干部碰到问题就相互推诿“踢皮球”,生怕摊上麻烦,遇到矛盾不

 协调就上交,生怕惹上纠纷。有的干部平时能说会道,一到关键时刻就装聋作哑,生怕挑重担、担责任。还有的干部在其位却不能担其职,碌碌无为,明哲保身,自己不去创新、吃老本,反过来还要对改革创新的同志评头论足。干部身上这些不敢于担当的表现,直接影响其工作的效果,从而影响全局的工作成效。

  当前我局又到了一个改革发展的关键期,特别是今年,形势很严峻,迫切需要造就一支敢于担当的干部队伍,有胆有识,有勇有谋,顶得住压力,冲得破阻力,从而带领全局一起奋勇争先,开创新的业绩。因此,所有干部职工要充分认识到历史赋予的使命与责任,掂一掂自己肩头的担子,克服畏难情绪,根除老旧观念,转变不作为思想,人人一身正气,敢于担当,真正把职权范围内的事情做好,把应该做而且可以做的事情做好。

  孟子曾道:君子有终身之忧。就是因为他们选择了担当,担当起本可以放下不管的事情。因为担当,范仲淹“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”;因为担当,发出了“安得广厦千万间,大庇天下寒士俱欢颜”的感叹。历史也许太遥远,但现实离我们很近,加快发展的事实就摆在眼前,需要我们有勇气去担当、去实践、去争取、去突破。

  有风险时敢不敢闯,有争论时肯不肯干,有非议时能不能忍,有难题时会不会解,有利弊时善不善断,这些都是衡

 量一名干部是不是敢于担当的标尺。有担当的人是可以委以重任的人,也是能够成就大事的人。平湖要加快科学发展,成就改革发展大业,关键靠干部,靠一批敢于担当、踏实肯干的干部。所有干部职工要倍加珍惜自身所处的位置,增强责任心,发挥独立性,激发创造性,不唯上、不唯书、不唯往、不唯人、不唯己,只唯实。大胆解放思想,实事求是,与时俱进,在敢闯敢试中超越自我,在创新拼搏中成就事业。

 担当实干争先跨越大讨论心得体会 篇三

  通过对 xx 书记在全省“担当作为、狠抓落实”工作动员大会上的讲话精神的学习,我深刻感受到 xx 已经从取得上一年成绩的喜悦中警醒起来,新一年各项工作将以全力推动落实、落实再落实为重点。这次重要讲话,昭示着山东吹响了高质量发展的进军号角,正以雷厉风行之势在全省树起崇尚实干的鲜明导向。结合工作实际,我主要有以下几点感受:

 一 、 要坚持实干,在脚踏实地中抓落实。

 从讲话精神中,我印象最深刻的一句话就是“先从深入基层一线干起”。作为基层员工,必须牢牢谨记“美好蓝图不是喊出来、等出来的,而是干出来、拼出来的”。在日常工作中,我们一定要严格按照厂领导、部门领导要求,严格

 按照“两票三制”工作,抓好班组建设,细致巡检,认真操作。

 二 、 要善于巧干,在创新方法上抓落实。

 “巧干能捕雄狮,蛮干难捉蟋蟀。”巧干讲创新,是一种能力。刘家义书记的讲话让我回想起来,在 20xx 年新年贺词中,习近平总书记说:“我们都在努力奔跑,我们都是追梦人。”我们知道,20xx 年是新中国成立 72 周年,是决胜全面建成小康社会第一个百年奋斗目标的关键之年。这也就昭示着这一年必将是追梦的关键之年,也是攻坚克难、极具挑战的一年。追梦怎么实现,不仅要靠实干,也得掌握巧干的方法。当前,改革已进入关键期,亟待解决的问题都是些难啃的硬骨头。必须得端正工作态度,不仅要敢于啃,更得善于谋划新方法琢磨怎么啃。在环保专业工作中,常规性工作要及时“回头看”,突发性工作要提前假设谋划,确保能多案在胸、多策在手、多法并举,实现工作落实效能的最大化。此外,还必须要加强专业知识学习,在实践和学习中提升自身综合素质和专业能力,练就过硬本领。

 三、 要 严于修身,在作风过硬上抓落实。

 讲话高度强调了作风建设的重要性。良好的工作作风不是文件压出来的,而是在高标严要中锤炼出来的。要从自身入手,“对标”优秀榜样,例如“榜样 3”中的时代楷模,寻找差距、追赶先进;要加强纪律意识,自觉在“严”和“实”

 中提升自己,督促班组成员严格遵守各项制度要求,确保不违规违纪。

  虽新年之初,却已时不我待,我们要重整行装,干字当头,以高昂的斗志和激情践行开局号令,将讲话精神落到实处,推动镇域经济高质量发展。

篇三:敢于争先勇于担当

担当作为专题研讨交流发言材料三篇

 党的十八大以来,____总书记就领导干部发扬担当精神作出了一系列论述、提出了一系列要求。多次强调“坚持原则、敢于担当是党的干部必须具备的基本素质”,把敢于担当作为“好干部”与“四铁干部”的重要标准,要求广大党员干部“对党忠诚、个人干净、敢于担当。”总书记之所以反复强调领导干部要敢于担当、勇于攻坚,是根据新形势新任务要求以及干部队伍建设实际提出来的,具有很强的针对性,深刻体现____总书记矢志不渝的民族担当、无私奉献的为民担当、坚定不移的改革担当和恪尽职守的职责担当。

  面对当前干部队伍中存在种种复杂情况,总书记一针见血地指出了“为官不为”三种情况:一是能力不足而“不能为”,二是动力不足而“不想为”,三是担当不足而“不敢为”。这些问题在一些党员领导干部身上都不同程度地存在,其表现形式复杂多样。

  全体党员干部要切实发挥好“先锋”示范引领作用,带头扛责任,带头抓落实。要坚定信仰信念、强化政治意识、树立清风正气、勇于担当作为,始终保持共产党员本色,更加主动地立足岗位作贡献,充分发挥先锋模范作用,做讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的合格党员。

  党员干部应从“坚定理想、坚守信念”,“尽职尽责、实

 干苦干”,“改革创新、攻坚克难”,“加强学习、提高素质”,“廉洁自律、遵纪守法”,“以身作则,率先垂范”六方面出发,发挥先锋作用,能担当、敢担当,面对问题迎难而上、着眼大局、攻坚克难。

  勇于担当作为专题研讨交流发言材料作为党员,勇于担当,不论在单位也好,在社会上也好,都应当自觉成为群众的榜样,在工作、学习、生活中起示范表率作用,自觉做遵纪守法和遵守职业道德、社会公德、家庭美德的楷模。

  在检验检疫事业改革发展的道路上,党员领导干部都将面临着各式各样的问题、矛盾、风险、考验和挑战。许多领导干部对检验检疫事业高度忠诚,决策果断、敢于负责、勇于担当,赢得了人们群众的信任和尊重,但也有少数党员领导干部不愿担当、不敢担当,推诿扯皮现象时有发生,特别是在风险系数高、工作难度大、结果难以预料、需要担负起责任之时,不敢担当,辜负了组织的信任、贻误了发展良机。

  ____总书记多次强调,我国改革已经进入攻坚期和深水区,要敢于啃硬骨头,这就要求党员领导干部必须在难题面前敢闯敢试、敢为人先、勇于担当。党员领导干部要勇于担当,体现的是党性觉悟和德才素质,检验的是宗旨观念和务实作风,既是一种为党分忧、为民解难的政治责任感和使命感,更是党员领导干部应该具备的政治品德和良好作风。笔者认为,党员领导干部是检验检疫干部队伍的骨干,要在检

 验检疫各项事业的发展中勇于担当,须在以下五个方面发挥好模范带头作用。

  要有坚定的理想信念。正因为有了坚定的理想信念,革命战争年代,先辈们才会为了革命胜利,敢于牺牲,视死如归;和平建设时期,才会有许多优秀党员领导干部为了改革建设和人民群众利益,敢于斗争,无私奉献。面对当前复杂多变的经济形势,检验检疫人就应该有因为有阻力所以更有动力的激流勇进、奋力争先的意志和信心,以改革创新的精神抓质量、保安全、促发展、强质检,为加快转变经济发展方式,加快提质增效升级,促进经济持续健康发展作出新的贡献。

  要有强烈的忧患意识。没有对检验检疫目前形势的忧患意识,没有干事创业的崇高追求,没有昂扬向上的精神状态,没有舍身忘我的拼搏精神,没有敢抓敢管、敢作敢为、敢闯敢试的勇气,谈担当就是一句空话。在机遇与挑战并存、风险与发展同在的关口,在非常时期尽非常之责,用超常之功作非凡之为,唯有勇于担当!检验检疫人只有大力倡导勇于担当的精神,一级带着一级干,一级做给一级看,用心激励“勇”字精神,大胆鼓励“敢”字干部,才能在困难中开拓发展新思路。

  要有较高的能力素质。勇于担当必须具备适应职责要求的知识素养,具备解决各种难题的能力。这就需要每一个检

 验检疫党员领导干部要切实把学习作为一种政治责任和工作需要,作为一种生活常态和精神追求,真正做到学习工作化、工作学习化。要通过学习,提高自己观察问题、认识问题、分析问题、解决问题的能力,面对改革的“深水区”,领导干部要抓得住实质,看得清本质,找得出解决问题的最佳方案和措施,这样才能在需要担当之时会担当、敢担当、能担当。

  要有良好的精神状态。党员领导干部的精神状态是世界观、人生观、价值观和事业心、责任感的外在表现。没有干事创业的崇高追求,没有昂扬向上的精神风貌,没有舍身忘我的拼搏精神,不可能成就一番事业。良好的精神状态,是干事创业的内动力,也是社会的导向和风向标。改革发展的任务越重、困难越多,党员领导干部就越要保持良好的精神状态,抢前争先,做到大事面前敢担当,关键时刻有作为,始终保持奋发有为的形象、奋力争先的姿态、奋勇向前的气魄,善于变压力为动力。

  要有扎实的具体行动。面对各项工作计划,如果只是纸上谈兵,不付诸于实际行动,那么这样的担当又同没有责任有何区别。因此,党员领导干部抓工作要重在落实,要牢固树立务实的工作作风,扎实推进工作开展,工作计划一制定,就要付诸于行动,一作为就要取得实实在在的效果。只有扎扎实实抓落实,才能在检验检疫事业发展的历史进程中,担

 当起严把国门的职责,推动我国对外经济贸易不断创新发展。

  勇于担当作为专题研讨交流发言材料领导干部要践行宗旨见执行,做勇于担当作为的表率;广大党员干部要结合“两学一做”学习教育,对照合格党员立标杆,勇担责任树形象。“发挥先锋作用,勇于担当作为”专题学习,不仅要学更要做,要把学习与“立足岗位做奉献争做合格党员”活动、加强机关作风建设相结合,与本单位实际相结合,在服务群众中取得实实在在的效果。

  面对全面深化改革的新形式和新任务,努力做到勇挑重担拼命干、动足脑子主动干、讲究方法科学干,争做一名合格的共产党员。一是要能谋善断,既要把好修身正己的方向,还要把好政策决断的方向,更要把好改革创新的方向,结合工作实际,推出有特色的工作载体、工作举措。二是要能干善理,既要热爱本职工作、熟悉本职工作;还要精通本职工作;更要理清改革创新思路,狠抓改革工作落实。三是要能学善用,既要重视学习,提升敢于担当、善于担当的胆气、底气和本领;还要明确导向,为敢于担当的党员干部撑腰鼓劲,带好队伍,凝聚强大动力;更要树新形象,转变作风,始终秉持公心,以群众需求为导向,以踏石留印、抓铁有痕的劲头,推动工作落实,用改革成效让群众满意。

  敢于担当是党的光荣传统和优良作风,是共产党人的鲜

 明品格和政治本色,更是一种觉悟,是一种素质,一种责任,一种能力。全体党员干部要结合工作实际,坚持问题导向,补齐短板问题;要坚持履职尽责,树好先锋形象;要坚持有为有畏,提振“精气神”,使敢于担当、勇于担当成为一种自觉行动,推动改革落地生根,工作任务圆满完成。

篇四:敢于争先勇于担当

于担当的新时代青年 的

 心得体会

 “青年兴则国家兴,青年强则国家强”“青年一代有理想、有本领、有担当,国家就有前途,民族就有希望”。党的十九大报告这一重要论述,充分体现了党中央和习近平总书记对青年一代的高度重视、亲切关怀和殷切期望。作为新时代的商务青年,我们是全面建成小康社会、建设社会主义现代化强国的重要参与者和见证者,必须主动适应新时代中国特色社会主义发展大势,立足本职岗位苦干实干,不断增强学习本领、提高工作本领,勤奋踏实工作、敬业奉献、善作善为,时刻准备肩负起中华民族伟大复兴的重要使命,为实现两个百年奋斗目标贡献力量。

 一、坚定不忘初心、牢记使命理想信念 英国哲学家科林伍德说,“我们可能走的太远了,以至于忘记了当初之所以出发的目的。”万水千山不忘来时路,树

 高千尺根深在沃土。青年干部首先要做的就是不忘初心、牢记使命。初心不改,方有“千磨万击还坚劲,任尔东西南北风”的坚毅;牢记使命,方得“青山有雪现松性,人与梅花一样清”的本色;勇于担当,方显“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”的气魄。作为新时代商务青年干部要有不忘为民服务的初心,不忘为了祖国繁荣昌盛的赤子之心,不忘吃苦耐劳、顽强拼搏的敬业之心,不忘勇立潮头,敢为人先的创业之心,不忘不畏困难、坚忍不拔的战斗之心,不忘勇于牺牲、为国为民的奉献之心。要“接地气”,践行宗旨,为民服务,真正把自己置身于群众之中,替群众考虑、对群众负责,不断虚心向群众学习,汲取人民群众的力量和智慧,以为人民群众谋福利的多少来衡量自己的工作实绩。要清醒的认识承担的历史使命,以舍我其谁的精神肩负起时代担当,志存高远,脚踏实地,推动商务事业有新发展新提高新突破。随着新时代商务工作面临的新形势新机遇新挑战,商务为民的责任越来越大,担子越来越重,商务部门更加要主动作为,敢于担当,忠诚履责,坚持守土有责、守土负责、守土尽责。特别是今年年初以来,一场突如其来的新冠肺炎疫情,给我们做好商务工作带来诸多考验和困难挑战,商务部门做好市场保供、落实“六稳六保”任务面临形势更加严峻,全市商务战线克服疫情影响,制定保供方案,积极保障市场供应。春节前,XX农产品中心批发市场储备水果蔬菜类X万吨、粮食类X万吨、

 肉类 X 万吨、水产类 X 万吨、禽类 X 万吨、各类副食 X 万吨,有力保障了春节前后我市居民消费需求。分别于 1 月 17日—22 日、3 月 16 日—22 日两次投放政府储备猪肉共计 400吨,有效抑制了我市猪肉价格上涨势头,群众满意度较高,取得了良好的投放效果。同时,在疫情期间,累计协调省商务厅增加发放《河南省应急物资运输车辆通行证(B 证)》X 张,用于满足我市生活必需品省内运输需求,累计证件使用 X 次,运送 X 趟次,运送货物 X 吨。

 二、永做讲政治、守规矩的模范 “没有规矩,不成方圆。”作为一名青年干部,应该树立正确的人生观、价值观。讲政治、讲规矩,应成为我们青年干部最基本的价值理念。习近平总书记指出,“讲政治、守规矩是对党员、干部党性的重要考验,是对党员、干部对党忠诚度的重要检验。”我们无论身在何处,都必须以身作则讲政治、守规矩。首先是守好政治规矩。要始终保持头脑清醒,做政治上的明白人,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致;要不断增强政治敏锐性和政治鉴别力,在重大原则问题上立场坚定、旗帜鲜明、是非分明、不犯糊涂。作为一名青年干部将继续深入学习领会和践行习近平新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、争做“政治强、业务精、作风实”的商务青年,以更加坚定的理

 想信念、更加自信的人生姿态、更加蓬勃的创造活力,在贯彻落实和推动商务领域供给侧结构性改革、推动区域协调发展、形成全面开放新格局等重大战略部署中发挥作用,用实际行动为谱写中原出彩 XX 绚丽新篇章贡献青春和力量!其次守好工作规矩。遵守单位的规章制度和优良传统是青年干部干事创业的基础和前提。在商务工作中要严格按照制度规章办事,带头遵循组织程序,严格遵守请示报告制度,对涉及行政审批、政务服务、扶贫攻坚和防范化解领域重大风险等重要问题该请示的要及时请示,该汇报的要第一时间汇报,不擅作主张、随心所欲、我行我素。对于单位和领导安排的工作,要以“勇担当、马上就办”的态度坚决贯彻执行,不能打折扣、讲条件、讨价还价。

 三、培养专业精神,提高工作能力 青年干部应该把干好自己的事业作为实现个人价值的主渠道。党的十九大以来,中国特色社会主义进入新时代,面对伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想的使命召唤。从了解和掌握情况分析看,尽管当前青年干部基本能够胜任工作岗位和时代发展步伐的要求,但也存在“专业能力薄弱”“、专业精神欠缺”等问题,党的十九大报告中提出“建设高素质专业化干部队伍”,首次在“高素质”后面加上了“专业化”三个字。作为商务系统的一名青年干部,要多向经验丰富的同志

 学习取经,多与先进单位沟通交流。不仅学知识、学本领,而且要学做人、讲诚信,并在实践中经风雨、见世面,强党性、增才干。面对商务发展新情况、新任务、新问题,增强“本领恐慌”的危机意识,保持终身学习定力,学好弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,补足精神之“钙”,坚定理想信念。在政治学习的引领下,要善于从党的理论建设新成果的要求中,明确创新的方向;从基层时间经验中拓展创新思路,在问题研究中找突破口,从而使党建工作更加体现时代性、富有创造想。要学好与本职工作有关的各类知识,注重针对性地提高,切实做好知识储备,才能从容不迫地应对工作。“注重培养专业能力、专业精神,增强干部队伍适应新时代中国特色社会主义发展要求的能力。”因此“高,素质、专业化”“宽肩膀、真本领”是新时代干部队伍建设的核心要求。作为商务系统的青年干部在本职工作岗位上更应把自己练就成高素质专业化的干部,把精益求精的“工匠精神”贯穿于工作始终,并发自内心地热爱自己的工作岗位,从而不断提高自身的专业能力和专业精神,更好地为人民服务。习近平总书记在学习贯彻党的十九大精神研讨班开班式上指出:“时代是出卷人,我们是答卷人,人民是阅卷人。”站在新的历史起点上,我们广大青年党员干部要时刻坚定听党话、跟党走,崇尚新思想,贯彻新理念,以踏石留印、抓铁有痕的主动担当精神奋勇争先、砥砺前行,书写新时代商务绚丽新篇章。

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