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辅警培训心得体会6篇

时间:2022-09-28 20:50:04

辅警培训心得体会6篇辅警培训心得体会 辅警三能精神心得体会【五篇】 1.辅警三能精神心得体会 要学习好、贯彻好、践行好“三能”精神,首先必须在思想上下面是小编为大家整理的辅警培训心得体会6篇,供大家参考。

辅警培训心得体会6篇

篇一:辅警培训心得体会

三能精神心得体会【五篇】

 1.辅警三能精神心得体会

  要学习好、贯彻好、践行好“三能”精神,首先必须在思想上、政治上与党中央保持一致。作为党和人民手中的“刀把子”,开发区公安始终坚持以党的政治建设为统领,早在 2018 年,我们就旗帜鲜明地提出大力构建“忠诚警务”,从“有理想、有信念、有立场、有纪律、有担当”等五个方面强化党的政治建设、制度建设、组织建设,固化“公安姓党”理念。我们严格落实“第一议题”制度,确保将总书记的重要思想和党的方针政策学习到位、贯彻到位;开展主题党日、教育实践等活动紧紧围绕“大整风”、“不忘初心、牢记使命”和党史学习等主题教育活动,全警思想建设取得长足进步;持续推进“最强支部”、“示范支部”创建,2020 年分局政治处党支部、治安防控中心党支部被市公安局评为“最强党支部”。

 接下来,我们会继续把政治建设摆在第一位,坚持党对公安工作的绝对领导,按照“三能”主题教育实践活动目标和各项措施,建立健全长效机制,继续强化党建工作,使对党忠诚的信念在平常工作中就能够“看得出来”,确保队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。

 2.辅警三能精神心得体会

  我觉得“三能”指示的出发点就是维护广大人民的利益,“民生警务”也一直是开发区公安工作的重要内容,我们以“知民意、解民忧、平民愤、救民危、得民心”为要求,将各项公安工作融入党委政府中心大局中统筹推进。我们紧紧围绕维稳安保作为主线,圆满完成党委政府交办的各项重大安保及攻坚任务;举全警之力投入社会面疫情防控和护航企业复工复产;涉黑涉恶线索办结率 100%,

 破获了一批影响力较大的案件;创新推出“网上社区民警”制度,成立“拼首善”反诈同盟,电诈治理成效显现;行政审批“政务联办”经验得到市领导批示肯定,让更多群众享受到改革红利。同时,我们将构建分局“智慧警务”与“四进四融”的融警务建设充分结合,实基础、汇数据、建模型、重实战、强集约多管齐下,打造具有分局特色的“七位一体”融警务工作站、联勤联动警务站,将自主研发的“安防通”系统升级为浙里办“政企通”APP,为辖区企业、单位管理、服务提供更大便利。分局去年群众安全感和对公安工作认可度居全市第一,今年来还涌现了最具影响力“最美浙警”李坤、“衢州最美蝙蝠侠”徐巍等先进典型,他们都是“三能”精神在公安队伍中的具体体现。

 如今,我市要打造“四省边际共同富裕示范区”,这对公安机关护航发展提出了新挑战。我们会继续守住开发区分局辖区主阵地,围绕全面深化现代警务模式建设主题,构建成熟定型的开发区公安管理机制;围绕全力推进警务数字化改革主题,切实深化智慧警力建设。同时积极探索去机关化警务运作新模式,慎终如始抓好疫情防控工作,常态化推进扫黑除恶专项斗争,全力打造“融警务”开发区样板,深入开展“我为群众办实事”系列活动,以辖区和谐稳定的经济社会环境回应群众的期盼。

  3.辅警三能精神心得体会

  开发区分局一直将实现公平正义的执法规范化工作视为“生命线”,通过“法治警务”目标引导全局上下形成“敬法、尚法、严法、知法、善法”的良好氛围,在执法规范化建设上取得了长足进步。去年我们以开展“执法规范化水平提升活动年”为契机,不断完善民警执法考核;整合警力办理伤害类案件,攻坚化解一批信访案、“骨头案”、疑难案;加快推进数字化案管水平,落实刑事案件进中心办理 100%,坚持“三位一体”执法监督全流程、全覆盖,实现案件办理、审核监督双提升。目前,我们连续 4 年获评全省执法质量优秀单位。这几年,信访案

 件逐年减少,实现行政诉讼零败诉,国家赔偿零判赔。

 接下来,开发区分局将紧盯执法主体能力提升工作,把执法规范化建设与顽瘴痼疾整治紧密结合,使执法行为更规范、执法主体更健康;进一步规范执法管理中心运行,为执法规范化工作推进提供更完备的制度保障;执行好中层领导执法“钉案”责任八项规定,引导中层领导多办案、办难案、办大案;组织开展常态化法律知识学习、测试、通报,切实提升民警执法水平;压紧信访责任制,持续巩固伤害案件规范处置工作,筑牢防范风险第一道关口,继续营造“零访无访”执法生态。

 4.辅警三能精神心得体会

  在我看来,“三能”的落脚点就是一支过硬的公安队伍。实际上,开发区公安历来重视队伍建设,我们在提出“忠诚、民生、法治、智慧、活力”五型警务的同时,还提出了要提升队伍“六大战力”的目标,即“政治三力”、服务力、组织力、执行力、创新力、廉洁力,要求党委班子坚持“七个带头”强化作风建设,坚持严管厚爱并重打造“开发区公安新铁军”。一方面紧紧抓住隐患苗头,强化日常监督执纪,注重使用监督执纪第一种、第二种形态,防止“小毛病”变成“大问题”,近年来全局民警均无被“第四种形态”处理情况;另一方面“活力警务”扎实开展,按幸福、奋斗、美丽、健康、有礼要求建设警营大家庭,通过落实铸“警魂”、壮“警威”、强“警训”、卫“警康”、化“警文”、育“警礼”、暖“警舍”、美“警味”、提“警能”、增“警福”的爱警惠警“十大工程”,使民警整体能力素质、精神风貌得到稳步提升。

 接下来,我们将紧密结合学习践行习近平总书记“三能”指示精神、七一讲话精神和重要训词精神,结合市委市政府“两专”人才培育,持续提升分局队伍“六大战力”,打造能攻坚善执行的开发区公安新铁军。将政法队伍教育整顿和提级巡察发现的问题整改作为牵引全面从严管党治警再深化的主抓手,健全日常

 管理、强化廉政建设、形成长效机制;围绕实战需求导向深化警种和派出所大练兵工作,确保全警能力素质得到新提升;同时进一步做实各项爱警惠警举措,强化基层民警保障,强化广大民警辅警的归属感、获得感。

  5.辅警三能精神心得体会

  有这样一种精神,历经 16 年风风雨雨,却愈发显现出真理的力量、思想的力量。它已然成为全国 9500 万共产党员的行动标尺,更已经成为浙江公安生生不息的精神血脉,照亮前进征途的火炬灯塔。

 20XX 年 3 月 21 日,时任浙江省委书记的习近平在淳安县公安局检查指导保持共产党员先进性教育时,作出了“平常时间能看得出来、关键时刻能冲得出来、危急时刻能豁得出来”的重要指示。2XXX 年 4 月 27 日,习近平同志在《浙江日报》的“之江新语”栏目发表署名文章《一个党员就是一面“旗”》,文中这样写道,“一个党员就是群众中的‘一面旗’,千百万共产党员的先进形象就是我们党的光辉形象。从李大钊、方志敏等革命先驱和革命先烈到社会主义建设和改革时期涌现出来的无数英雄模范人物,都堪称广大党员和群众心目中的‘一面旗’。所以,我们一定要见贤思齐,以实际行动树立共产党员的良好形象,做到平常时间能看得出来,关键时刻能冲得出来,危难时刻能豁得出来”。20XX 年 6 月 28日,习近平总书记在全国组织工作会议上强调:党员是党的肌体的细胞。要严格党员日常教育和管理,使广大党员平常时间看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来,充分发挥先锋模范作用。2019 年 5 月 21 日,中共中央印发《中国共产党党员教育管理工作条例》,《条例》第二十二条明确要求,党组织应当充分发挥党员的先锋模范作用,结合不同群体党员实际,通过树立、学习身边的榜样,设立党员示范岗、党员责任区,开展设岗定责、承诺践诺等,引导党员做好本职工作,干在实处、走在前列,创先争优,在联系服务群众、完成重大任务中担当作为,做到平常时间看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来。2020

 年 2 月 24 日,习近平总书记在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上强调:疾风知劲草,板荡识诚臣。能不能打好、打赢这场疫情防控的人民战争、总体战、阻击战,是对各级党组织和党员、干部的重大考验。干部政治上过不过硬,就要看关键时刻靠不靠得住。关键时刻冲得上去、危难关头豁得出来,才是真正的共产党人。2020 年 9 月 8 日,习近平总书记在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会上指出:危急时刻,又见遍地英雄。各条战线的抗疫勇士临危不惧、视死如归,困难面前豁得出、关键时刻冲得上,以生命赴使命,用大爱护众生。2021 年 6 月 29 日,习近平总书记在“七一勋章”颁授仪式上指出:只要坚定理想信念、坚定奋斗意志、坚定恒心韧劲,平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危难关头豁得出来,每名党员都能够在民族复兴的伟业中为党和人民建功立业。

  16 年来,“三能”精神从浙江走向全国,从公安走向全党,充分彰显出巨大思想威力和实践生命力。浙江作为“三能”精神的萌发地,必须倍加珍视、接力传承好总书记留下的这份丰厚政治资源、宝贵精神财富。

  16 年来,“三能”精神的内涵和外延在不断拓展,应用场景在不断变化,但核心要义没有变,它不但是对共产党员保持先进性、做到“三个出来”的普遍性要求,更是对公安民警保持战斗性、做到“三个能出来”的特殊性要求。浙江公安作为“三能”精神的率先实践者,必须责无旁贷大力弘扬“三能”精神,必须持之以恒大力践行“三能”精神,努力当好学“三能”、强“三能”、担“三能”、扬“三能”的模范生、排头兵,为全国提供更多的浙江素材、浙江经验。

篇二:辅警培训心得体会

辅警岗前培训心得 公安辅警岗前培训心得(一):公安辅警训练心得体会

 训练心得体会

 9 月 12 日,我有幸被抽调至华亭县公安局应急处突训练班内,十五天的训练已经过去了七天,这七天内,我们系统学习了队列队形训练、伸缩警棍的使用方法、警棍盾牌的使用以及应急棍的使用。在战训的七天里,深切的感受到了这种培训模式的优处,既能锻炼人,又能开拓视野,增长见识,提高自身素养。在训练中断总结经验,我们增强了警务技能训练以及处置突发性事件及群体性事件的能力,有效地提高里了民警处置突发警情及做好群众工作的能力。

 训练开始的时候,我感觉到压力特别大,短短的十五天,我们要学习的内容却有很多,可是自己却时刻用领导的话语来勉励自己。这次训练,不仅仅训练的是我们的体魄,埂训练了我们的责任心以及团队协作精神。只有在艰苦的训练环境和严格的组织纪律才能打造出一支团结奋战的战训队伍,在训练中,我们全体队员没有人叫苦喊累,大家相互鼓励,通力协作,圆满完成了前七天的各项训练。在这样的一支士气旺盛、精诚团结的队伍里面,我深刻领悟到何谓团结精神,何谓工作责任感,也明白如何是一个真正的整体。身为战训队员,我也深刻体会人民警察的真正职责所在。作为一名公安辅警我深刻体会到,练好基本功,提高自身综合素质,对于做好本职工作是何等的重要。

 在我们参训的 7 天里,天气多变,但我并没有因为雨天或者烈日影响训练的热情,因为我深深明白,作为一名公安辅警,虽然我们不是正式的民警,但是我们却要用一名正式民警的要求来要求自己,收获成功经验,吸取他人沉痛教训,学习业务知识,钻研警务技能,是做好本职工作的起码要求。在整个训练过程中,再苦再累没有怨言,不愿浪费一分钟的时间;训练时刻苦做好每个动作,不吝啬

 一身汗水;一刻也不偷懒,我不能为自己所在的团队抹黑。

 在这次训练中,我收获了一份成熟,而更重要的是,我明白了一个道理,人生学习最重要,训练是不仅仅是民警的必须课,也是我们辅警必不可少的训练课。即使培训结束后,我仍要继续学习,不断提高。我要不断加强学习和训练,以保持健康的身体,热情的斗志,适应新情况,解决新问题,积极做好领导分配给我的工作。这就是我参加县局十五天应急处突训练已经过去七天的实战技能培训的最大收获。

 回到自己工作岗位后,我将会继续保持这次战训中养成的良好作风,认真学习各项法律法规,提高办案和执法、服务群众的能力和水平,树立人民警察良好形象,时刻以一名正式民警的要求来严格要求自己,履行好一名人民警察的神圣职责。

 公安辅警岗前培训心得(二):昆山辅警学习心得

 训练心得体会

 9 月 12 日,我有幸被抽调至华亭县公安局应急处突训练班内,十五天的训练已经过去了七天,这七天内,我们系统学习了队列队形训练、伸缩警棍的使用方法、警棍盾牌的使用以及应急棍的使用。在战训的七天里,深切的感受到了这种培训模式的优处,既能锻炼人,又能开拓视野,增长见识,提高自身素养。在训练中断总结经验,我们增强了警务技能训练以及处置突发性事件及群体性事件的能力,有效地提高里了民警处置突发警情及做好群众工作的能力。

 训练开始的时候,我感觉到压力特别大,短短的十五天,我们要学习的内容却有很多,可是自己却时刻用领导的话语来勉励自己。这次训练,不仅仅训练的是我们的体魄,埂训练了我们的责任心以及团队协作精神。只有在艰苦的训练环境和严格的组织纪律才能打造出一支团结奋战的战训队伍,在训练中,我们全体队员没有人叫苦喊累,大家相互鼓励,通力协作,圆满完成了前七天的各项训练。在这样的一支士气旺盛、精诚团结的队伍里面,我深刻领悟到何谓团结精神,何谓工作责任感,也明白如何是一个真正的整体。身为战训队员,我也深刻体会人民警察的真正职责所在。作为一名公安辅警我深刻体会到,练好基本功,提高自身综合素质,对于做好本职工作是何等的重要。

 在我们参训的 7 天里,天气多变,但我并没有因为雨天或者烈日影响训练的热情,因为我深深明白,作为一名公安辅警,虽然我们不是正式的民警,但是我们却要用一名正式民警的要求来要求自己,收获成功经验,吸取他人沉痛教训,学习业务知识,钻研警务技能,是做好本职工作的起码要求。在整个训练过程中,再苦再累没有怨言,不愿浪费一分钟的时间;训练时刻苦做好每个动作,不吝啬

 一身汗水;一刻也不偷懒,我不能为自己所在的团队抹黑。

 在这次训练中,我收获了一份成熟,而更重要的是,我明白了一个道理,人生学习最重要,训练是不仅仅是民警的必须课,也是我们辅警必不可少的训练课。即使培训结束后,我仍要继续学习,不断提高。我要不断加强学习和训练,以保持健康的身体,热情的斗志,适应新情况,解决新问题,积极做好领导分配给我的工作。这就是我参加县局十五天应急处突训练已经过去七天的实战技能培训的最大收获。

 回到自己工作岗位后,我将会继续保持这次战训中养成的良好作风,认真学习各项法律法规,提高办案和执法、服务群众的能力和水平,树立人民警察良好形象,时刻以一名正式民警的要求来严格要求自己,履行好一名人民警察的神圣职责。篇二:十八大心得体会

 十八大心得体会:“三个坚持”做到为民、务实、清

 廉

 发布时间:2013-03-22 来源:思想汇报网

 党的十八大报告中指出,我们党担负着团结带领人民全面建成小康社会、推进社会主义现代化、实现中华民族伟大复兴的重任。形势的发展、事业的开拓、人民的期待,都要求我们以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程,全面提高党的建设科学化水平。

 全面提高党的建设科学化水平,是全党的大事。作为专门从事党的建设工作的组工干部,要坚持为民、务实、清廉,认真贯彻落实党的十八大精神。

  一、坚持执政为民

 一要坚定信念。组工干部举什么旗,走什么路,就看是在为谁服务。心里时刻装着老百姓的组工干部,就会自觉地走群众路线,问政于民、问计于民、问需于民,就会凝聚力量、攻坚克难。二要牢记宗旨。党的宗旨是全心全意为人民服务,牢记党的宗旨,就是要顺应民意,把人民群众的根本利益放在心上,一切为群众着想,切实解决群众实际困难;就是要从本职工作做起,心里装着群众、服务人民群众。三要深入群众。组工干部必须深入基层,加强调查研究,为党的建设提供第一手资料;必须敢于去发现问题,触及矛盾,切实解决基层党的

 建设中遇到的困难和问题;必须解放思想,用改革和发展的办法选干部配班子、建队伍聚人才、抓基层打基础。说到底,组工干部贯彻落实十八大精神,就是要不折不扣地以科学发展观为指导,从自己做起,立党为公、执政为民,促进经济、政治、文化、社会、生态文明和党的建设的协调发展和可持续发展。【公安辅警岗前培训心得】

 二、坚持求真务实【公安辅警岗前培训心得】

 组工干部是党的建设的中坚力量,组工干部走什么样的路,不仅会影响自己的前进方向,还会影响到广大党员、干部和群众的前进方向。作为组工干部,一言一行都要坚持真理,坚持中国特色社会主义道路正确方向。如何才能坚定这个理想信念不动摇呢?一是工作目标明确。当前,组工干部要紧紧围绕全面建成小康社会这个目标开展工作,必须紧密联系全市改革发展稳定的大局,始终服从并服务于经济建设的大局,实现党建工作与经济建设的同步发展。二是工作态度严谨。

 面对愈是繁重的工作任务,愈要倍感责任重大,始终保持奋发有为的精神状态、任劳任怨的品德,热心、耐心、细心、精心,不搞花架子,不做表面文章,以精益求精的工作态度、优质高效的工作标准,兢兢业业地做好每一项工作。三是工作务实高效。组织工作要有作为,组工干部就要进一步强化中心和大局意识,主动寻找服务经济的“结合点”,创造性地把党的组织路线、干部方针真正贯彻落实到全面建设小康社会的具体实践中去。多为百姓办实事、办好事,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,让群众知道“惠在何处,惠从何来”。

 三、坚持廉洁自律

 组工干部要把廉洁自律作为思想境界、责任要求、一辈子的常修课。首先廉洁自律是一种思想境界。不断提高觉悟,升华境界,对于组工干部来说,应该是自觉的行动,要带头做好。必须甘当人梯,把廉洁奉公、无私奉献作为我们廉洁自律的思想基础,堂堂正正做人,

  清清白白做事。其次廉洁自律是一种责任要求。组工干部必须从讲政治的高度认清廉洁自律对党的事业和中国特色社会主义伟大事业的重要性,通过自我反省、自我教育、自我修养、自我约束、自我改造,来切实履行立党为公、执政为民的责任。第三廉洁自律是一种价值追求。组工干部要始终坚持把廉洁自律作为一种价值取向来追求,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、权利观、地位观和利益观。

 要自觉筑牢思想防线,心不廉则无所不取,心无防则无所不为。特别是在面对诱惑、陷

 阱时,保持清醒头脑,时刻警钟长鸣,在感情上把握住原则,在行动上把握住分寸,在生活上把握住小节,务必做到政治上清醒、经济上清楚、生活上清白,守好自己的精神家园。

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 学习十八大心得体会——唯深唯透 惟真惟实

 发布时间:2013-03-16 来源:思想汇报网

 十八大报告旗帜鲜明、立意高远、实事求是,在起承转合中深藏严明的逻辑,于一字之变化蕴含丰富的内涵。认真学习贯彻落实十八大精神,是当前和今后一个时期各级党组织的首要政治任务,唯有学深学透、用真用实,才能利用好十八大精神这盏“启明灯”指导我们群力奋进。

 一、学习贯彻十八大精神,要做到入乎其内、出乎其外

 国学大师王国维曾说:“须入乎其内,又须出乎其外。入乎其内,故有生气;出乎其外,故有高致。”简言之,就是要做到理解本源,才能有所感悟;又要避免随波逐流,收获更多雅趣。做诗如此,学习亦然。入,方能明晓达意,才能达到理解他人与启发自己的双重效果;出,才能游刃有余。学习十八精神的目的是为了用科学的理论和正确的方向指导我们建设中国特色社会主义的具体实践。我们不应局限于对报告的理论认知,更应在依托原文、了解和理解报告精神实质的基础上,广阔的立足于当前社会环境和现实需要去反思和探索,结合本地区、本部门、本岗位的实际,找准报告对实践的指导意义和具体的指导方法,特别要注意

 将学习十八大精神与努力推动当前各项工作科学发展相结合。

 二、学习贯彻十八大精神,要“实”字当头,切忌“吹、拉、弹、唱”

 习近平同志曾说“实干兴邦,空谈误国”。学习贯彻不能光喊喊口号就够了,重要的是要把十八大精神付诸实践,实现学以致用和用以促学的良性循环。要以积极向上的工作态度和艰苦奋斗的精神,安心本职,踏踏实实的做好本职工作,高标准、严要求的完成好上级安排的各项任务;要发扬主人翁精神,做到干一行、爱一行、钻一行、精一行,在工作岗位上创造出一流的业绩;要以高度的政治责任感和历史使命感,围绕中心,服务大局,加强团结,恪尽职守,认真负责,立足本地实际和本职工作,做到真抓实干,始终保持党员干部的纯洁性、先进性,以实际行动把党的十八大精神落到实处。

 三、学习贯彻落实十八大精神,要做到“三真”,即真学、真懂、真干

 真学,就是要放下身子,静下心来,专心,实心、用心,要认真学习十八大报告、新党章和国家领导人重要讲话精神,深入思考,深刻脑海,不能边学边忘,走过场,摆形式;真懂,就是要过脑子,把学习的新思想、新理论、新方法、新思路学深学透,弄懂弄准,把握精神实质,不能模棱两可,似是而非;真干,就是要学以致用,积极落实,用学到的新方法、新论断来指导实践。学习十八大精神,关键在于用,学习只是手段,运用才是目的。广大党员干部要坚持学以致用,活学活用,以用促学,学用结合,为发展中国特色社会主义伟大事业,为推进党的建设新的伟大工程,作出新的更大贡献。

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 十八大心得体会:民生是执政的基石

 发布时间:2013-03-18 来源:思想汇报网

 党的十八大报告纲要对我国坚持 30 多年来走中国特色社会主义道路,我们取得的三大成果给予了浓墨重彩的重点阐述。十八大会议开辟了中国特色社会主义的道路,形成了中国特色社会主义理论体系,确立了中国特色社会主义制度。这让我们对未来中国特色社会主义发展道路更加清晰,对未来发展中国特色社会主义更加有自信。这是我们学习十八大纲要的思想理论和行动指南。十八大报告还对中国特色社会主义的四个特色也进行了论述,就是中国特色社会主义有着鲜明的实践特色、理论特色、民族特色和时代特色。这标志着党的十八大对中国特色社会主义的认识达到了一个新高度。

 党的十八大要求我们以改革创新精神全面推进党的建设,全面提高党的建设科学化水平。在加强党的建设过程中,我们要牢牢把握加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设这条主线,克服党建过程中的“形式主义”,避免党建过程中“为党建而党建”的错误做法,通过切实加强党的建设来促进民生改善、深化政体改革,使民生、政改相得益彰,成为党建腾飞的双翼。

 党的建设从来都不是孤立的,而是在历史长河中无数次挫折与失败中成长,艰难与彷徨中坚强,为实践所证明了的。党建与民生休戚相关,“民惟邦本,本固邦宁”。民生问题关系人民群众的切身利益,关系社会和谐稳定、国家长治久安,决定人心向背。我们党不断发展壮大,不断带领人民从一个胜利走向下一个胜利,就是因为我们党始终坚持了全心全意为人民服务的宗旨,以人为本,以民为基。把“民”放在首位,尊重民权,符合民意,改...

篇三:辅警培训心得体会

警示教育心得体会 5 篇

  辅警警示教育心得体会 1

  _月_日在县纪委组织下,我们赴爱国主义教育基地重温了入党誓词、参观了八路军 120 师抗日誓师纪念地、实地参观了__监狱生产车间和食堂以及监舍、在警示教育现场会上凝听了两名职务犯现身说法,让我在心灵上进行了一场彻底的洗礼,思想上受到了极大的震撼,感悟到提高自身政治理论水平、精神境界和政治素质,是拒腐防变和廉洁自律的一个关键途径。

  在党旗下重温入党誓词,回忆起当年的决心和信念,便回头看看自己入党之后、入职之后走过的“路”,对比我今天的认识和行动,发现要想继续拒腐防变和廉洁自律,就要始终坚持党的宗旨,就要加强自我党性修养,就要自觉把党和人民的利益摆在第一位。常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,不断锤炼自己的意志和作风,珍惜党和人民赋予的权利,要活到老学到老,为党的事业和人民群众利益而用心工作。

  “以史为鉴,可以知兴衰;以人为镜,可以知得失”。这次警示教育活动,让我得到既沉重又非常深刻的启示,从而提醒自己要从思想上、行动上严于律己,做遵纪守法的带头人。同时要把对党内监督条例、纪律处分条例和这次警示教育学习活动同自己纪检工作实际结合起来,进一步深化认识,理解加强思想政治建设的重要性和必要性。在工作中,提高自警自律能力,坚决抵制各种各样的诱惑,过好权利关、人情关、金钱关,以案为鉴、以古为镜,时刻为自己敲响警钟,自觉提醒自己在权、钱、情等方面不伸手、不侥幸,时时把自己置身于监督之中,始终保持清醒的头脑,始终做到防微杜渐,“警钟长鸣”,更好地为党和人民掌好权、用好权。

 时刻要求自己严格遵守党纪国法,自觉抵制拜金主义、享乐主义和个人主义的腐蚀和影响,时刻牢记:修身立德、廉洁自律、自重、自省、自警、自励,洁身自好,经得住诱惑,耐得住清贫,永葆党员干部清正廉洁的本色;时刻关注自己的政治品德、生活品德是否高尚,时时、事事、处处注意以自己高尚的道德品行和人格力量为身边的同事做出榜样。

  在工作中,我更要以此次警示教育警示自己,防微杜渐,警钟长鸣,牢牢树立执政为民的理念,做到常思贪欲之祸,常除非分之想,常修为官为德,常记公仆本色,真正做到上不负党,下不负人民。

  辅警警示教育心得体会 2

  最近一段时间,我对警示教育活动的有关材料进行了认真的学习,观看了任长霞先进事迹和王怀忠走向腐败道路的记录片,从正反两方面受到了深刻教育,感到一批党的领导干部放松了对自己的要求,丧失了政治信仰,把党和人民赋予的权利当作自己谋取私利的工具,给经济和社会的发展、人民群众的利益、加强党的自身建设、巩固党的执政能力,造成了十分严重的影响。在这个时期开展警示教育活动,的确是十分必要的,符合人民群众的医院和要求。见贤思齐,见不贤而深自醒,我对自身在思想和工作上存在的不足,进行了认真的查摆,并针对存在的不足,明确了自己今后努力的方向。不足主要有:

  一、在思想作风上

  1、理论学习不够深入。对理论武装头脑的紧迫性认识不足,理论学习不够重视,学习自觉性、积极性和主动性不足,没有实现理论学习的广泛深入开展。对理论的钻研不深入。缺乏“挤”劲和“钻”劲,对理论学习浅尝辄止,不求甚解。理论联系实际不够,学用脱节,运用理论指导实践的意识不强,没有充分把理论和实践紧密地联系起来,运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决问题、指导

 工作、提高工作水平。

  2、理想信念有所淡化。对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足,理想信念相对淡化。政治敏锐性和政治鉴别力不强,用辩证的观点分析问题的能力有待提高。对社会上存在的“共产主义渺茫论”和拜金主义、享乐主义、个人主义以及资产阶段腐朽思想批判不够,抵制不力。

  二、在工作作风上

  1、业务知识不足。这几年,虽然完成了业务知识的学习,并利用业余时间学习一些相关知识,但所掌握的理论知识和具备的业务水平,还未达到实际工作的要求。

  2、对工作有畏难情绪。面对工作压力,自己有时还感到信心不足,找不出解决问题和困难的突破口,出现了畏难情绪。

  3、工作方法跟不上时代要求。一是组织能力和管理能力还有待进一步提高,组织开展各项活动时缺乏与人沟通。二是工作协调能力有待改善,对一些牵涉到其他部门的工作未能主动协调办理。三是工作的艺术性不够,做思想工作时的切入点有时把握不准,有时批评人时的方法过于简单,效果不明显,有时处理事情不够冷静,显得不够成熟。

  三、在纪律上

  1、对工作纪律抓落实不够。执行制度有时不够严格,由于碍于情面,有时对工作中出现的问题没有大胆地进行批评,对各种违规行为处罚不力。

  2、在廉洁自律方面略有不足。防微杜渐意识不够强,自我要求不高,对一些小问题上有所放松。有时因工作联系,宴请或接受宴请,把同志关系庸俗化。

  针对不足,我明确了以下努力方向:

  一要勤学习。现在机关学习机会一直很多,关键我们要在真学上下功夫。运用

 辩证的方法来认识、分析、解决问题;勤学政治理论知识,加强党性修养和世界观的改造,把党性修养与完美人格培养结合起来;勤学经济、科技、法律、文化等方面的新知识,做到与时俱进,适应发展迅速、竞争激烈、日新月异新形势的要求。

  二要真抓实干。要脚踏实地,埋头苦干,不断拓展工作领域,丰富工作内容,改进工作方式,健全工作机制,不断研究探索本职工作的新途径、新方法,积极针对实际困难出主意,围绕干部群众需求想办法,按照工作要求想点子,努力提高工作针对性。

  三要严格遵守财经工作纪律。公道办事,照章行事,不搞变通,不走形式,敢于坚持真理,坚决同各种歪风邪气作斗争。

  辅警警示教育心得体会 3

  古人云:“一念放恣,则百邪乘衅。”在警示教育片《以案为鉴警钟长鸣》中,几乎每一名受访者都提到,自己之所以一步步腐化堕落最终沦为阶下囚,都源于早年的“一念之差”:

  一念之差,收了不该收的钱;一念之差,办了不该办的事;一念之差,去了不该去的场所;一念之差,结交了不该结交的人。从表面上看,这些所谓的“一念之差”似乎有着极大的偶然性,但究其根本,反映的却都是当事人政治信仰的蜕变迷失和理想信念的嬗变淡化。

  警示片中,许多人在从政之初,都克勤克俭、甘受清贫,也正是基于这种良好的作风和工作实绩,使他们逐步成长为高层次的领导干部,遗憾的是他们并没有将这种良好作风坚持下去,反而在职务达到一定高度、环境条件“合适”时,不断膨胀、不断强化私欲,最终超越党的宗旨、党的纪律,滑向了违法犯罪深渊。

  古人亦云:“一念收敛,则万善来同。”一件件发人深省的案例告诫我们,丧失理想信念,必然导致思想变质、腐化堕落。而要抵挡来自四面八方的“糖衣炮弹”,

 守住自身思想防线,就要不断强基固本,为自己的思想“补钙”,具体而言,就是要把政治理论学习和世界观、人生观的改造作为终身课题,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为深化理论武装工作的首要政治任务,切实保持理论清醒,增强政治定力,提高精神境界,在任何时候都与党同心同德,做到忠诚、纯洁、可靠。

  “以铜为镜,可以正衣冠;以史为镜,可以知兴替;以人为镜,可以明得失。”从众多党员领导干部蜕变的轨迹和付出的代价中,我们应当吸取深刻教训。作为检察干警,我们更应该严格自我要求,用清正廉洁维护司法公正,让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。

  辅警警示教育心得体会 4

  透过*月*日的警示教育学习,我深有感悟,超多的领导干部____堕落事例证明:不求新知,不思进取,放松世界观和人生观的改造,必将走向人民的方面,最终也会毁了自我。而从小事做起、从日常做起,不断加强学习,提高自身政治理论水平、精神境界和政治素质,是拒腐防变的一个重要途径。

  一是要进一步加强政治理论学习,加强党性修养,坚定理想信念。要认真吸取____案件教训,带头学习和实践****重要思想,注重世界观的改造,坚定理想信念,坚持党的宗旨,增强党的观念。要活到老,学到老,改造到老,自觉把党和人民的利益摆在第一位,时刻牢记两个务必,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,不断锤炼自我的意志、品质和作风。要珍惜党和人民赋予的权力,珍惜多年努力的成果,把精力最大限度地用在为党的事业和人民群众的利益而勤奋工作上,做一个纯洁的人、高尚的人,做一个党组织和群众信得过的人。

  二是要恪尽职守,勤奋工作,做到执政为民。要自觉克服官僚主义、自由主义的侵袭,努力实践全心全意为人民服务的宗旨,坚持党的群众路线。要自觉克服一

 切私心杂念和进取心不强的问题,充分认识肩负的职责,振奋精神,不辱使命,克服困难,勤奋工作。要深入贯彻****重要思想,正确对待手中的权力,坚持立党为公、执政为民,做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,自觉地为民尽责,为党分忧,真正为人民掌好权,用好权。

  三是要从严要求自我,廉洁从政。要严守党纪国法,自觉抵制拜金主义、享乐主义和个人主义的侵蚀和影响,时刻自重、自省、自警、自励,持续高尚的精神境界。持续艰苦奋斗的优良传统和作风,历行勤俭节约,反对铺张浪费。要自觉理解党组织和群众的监督,主动理解批评,从根本上防止和杜绝____问题的发生。

  高尚的人格,完美的操守,坚强的政治素质,刚正不阿的凛然正气,都不是天生的,而是一种积累,在长期的学习和实践中锻炼培育而成。不学理论,不知历史之进程,事业之伟大;不学科学,不知天地之壮阔,气象之万千;不学古今贤达,不知人格之高洁,不懂高山仰止,景行行止。所以我们务必勤奋上进,加强学习,努力成为一个高尚的、有道德的人,时刻注意端正思想作风,提升思想境界,切实做到为民、务实。

  辅警警示教育心得体会 5

  合规经营是防范金融案件的基本前提,是我们作为银行从业人员必须履行的职责。近日通过案例警示教育活动。通过一系列合规教育案例分析,以及相关文件的学习,发现究其源头,源于合规意识的淡薄。“合规”文化中的“合规”就是指使银行业务应当遵循的法律法规、监管规定、规则、自律性组织制定的有关准则,以及适用于自身业务活动的规章制度和行为准则。集中体现了员工的价值准则、经营观念、行为规范、共同信念及创造力、凝聚力、战斗力,是推动银行改革与发展的坚强政治保证和组织保证。因此,我们的日常工作要与法律、规则和准则相一致。一方面,合规理念不动摇,不触碰合规的底线、制度的红线、法律的高压线。另一

 方面,同事之间相互关心和爱护,树立正确的人生观、价值观,增强自身辨别是非的能力,不为利益铤而走险,教训历历在目,警钟余音绵绵。

  本次学习的案例,主要总结出以下三点:一是合规操作意识薄弱:在实际工作中,有时总是觉得有的规章制度在束缚着我们业务的办理,在制约着我们的业务发展。细细想来,其实不然,各项规章制度的建立,不是凭空想象出来产物,而是在经历过许许多多实际工作经验教训总结出来的,只有按照各项规章制度办事,我们才有保护自已的权益和维护广大客户的权益能力。在本次的运河新区支行违规批量开卡启用案例上,就是由于合规操作意识薄弱造成的,以信任代替了制度,造成了风险;二是监督防范意识薄弱:以案为鉴,以过为镜,防微杜渐。勿以善小而不为,勿以恶小而为之。银行工作是风险性很高的一项工作,如果不按规章制度办事,当风险发生时可能就会酿成严重的后果。在省行突击检查案例中,抽屉未锁、电脑未关等一系列问题,都是由于监督防范意识薄弱造成的,所以在工作中,一定要按照相关规章制度去办。我们在处理问题的时候一定要形成自觉监督的意识,养成相互监督的习惯;三是风险防范意识薄弱:俗话说的好“害人之心不可有,防人之心不可无”,我们要时时刻刻注意留心那些细微的风险信号,千万不能因为一时的风平浪静而放松戒备,更不能对任何一个小问题而放松警惕。只有这样才能揭示风险杜绝类似案件的发生。

  的“海恩法则”认为,每一起严重事故的背后,必然有 29 次轻微事故和 300起未遂先兆以及 1000 起事故隐患。任何不安全的事故都是可以预防的,通过本次的案例学习,作为一名新入行员工应该从以下两个方向来改进,一方面是日常行为习惯问题,另一方面是自身的素质提高和责任心提升。因此,我会在日后的工作中做到以下几点改进,一是在思想上,需要重视内控合规,牢记红线和本次教训,时刻提醒自己注意操作合规性;二是在日常工作中,养成良好的工作习惯,因为刚刚

 参加工作,有个良好的开头显得尤为重要;三是需要我在工作中时时刻刻把握好内控合规的底线,规整好物品,保证物品的有序摆放,电脑桌面文件及时加密,人离开办公桌时,及时锁屏和锁上文件柜,严禁保管客户证件以及其他违禁文件和证件,定时清理电脑和抽屉文件资料,做到防微杜渐;四是在工作之余,作为一名共产党员,更应该严守纪律,加强自身的学习,不仅要了解内控安全知识,更要牢记于心,规范操作,防范于未然。

  总之,风险底线不可越,合规底线不可碰,道德底线不可破,增强规章制度的执行与监督防范案件意识。“零差错,零违规”是一项长期而又艰巨的任务,我一定会做到始终坚持,并且坚信“习惯成自然”的道理。

篇四:辅警培训心得体会

教育整顿心得 体会范文(三篇)

 辅警教育整顿心得 一 篇

  通过前一阶段针对各种材料的深入学习,纪律作风教育活动已经进入了第二阶段,我从查思想、查作风、查纪律、查管理等方面入手,针对自身现在存在的问题和以后可能会出现的问题进行了深刻的思考,下面将我自身存在的问题和整改措施汇报如下:

 一、

 纪律作风建设是一项长期的艰巨的任务。

 公安队伍是一个大集体,集体中的每一个人都要有强烈的集体荣誉感。只有每一名警察严格要求自己,时刻牢记人民的嘱托和希望,才会在思想上解决作风不严谨的问题。铁的纪律是保障公安队伍强有力战斗力的坚强后盾。只有坚持不懈、持之以恒才会培养出一个人严谨的工作作风和纪律意识。

 二、

 对业务理论的学习不够,对业务知识的学习还不够充分。

 当前在国家实行“依法治国”大的战略目标下,全国范围内形成了良好的法律意识,人民群众的法律意识提高了,而作为执法者的我却不能利用更多的时间去学习、去提高,适应不了当前形式发展的要求,势必造成很多问题,势必会

 影响工作的更好开展。这就要求我们自己必须紧张起来,不断的充实提高自己的各项技能,以便于日后工作的顺利开展和高质量完成。

 三、

 组织纪律意识方面存在侥幸心理。

 我在以前头脑中总认为自己出不了什么大问题,对小问题重视程度不高。有句古话说的好,“千里之堤、毁于蚁穴”,所有大问题的产生都是有小问题开始的,所以不够重视小问题的态度是不正确的,侥幸心理的存在可以说是存在的安全隐患,今后必须加以克服。

 四、

 自我管理能力不强,容易受不良风气影响。

 自参加公安工作以来,和社会上各行各业的人们打交道,社会上不可否认的存在着形形色色的生活方式,对于我这样刚参加派出所工作不久的同志来说,会产生一定的影响。我已经认识到这种环境对于一个人的影响是很大的,我会继续注意加强自身修养,自觉抵制各种侵蚀,保持一名共产党员的优良品质,全心全意为人民服务。

 五、

 自我要求不严,开拓精神、创新意识不够,满足现状,未能充分发挥主人翁意识。

 在思想上缺乏积极进取的意识,对日常工作要求不高,甚至有些时候抱着得过且过的想法,片面认为只要平平安安就万事大吉,存在着“无过便是功”的思想,没有扎根基层,开拓进取的精神,与时俱进、勇于创新的作风还不够,由于

 这种麻痹思想的存在,在一定程度上影响了自己精神面貌,使得自己在工作上没有突出亮点。

  今后工作中我应该注意和加以改进的问题:

 一、

 要多学习、勤动脑,不断扩大自己的知识结构。

 始终不放松学习,争取用扎实的理论知识武装自己的头脑,用深入的专业知识来解决工作中遇见的各种问题,更加灵活的解决工作中的各种问题。要勇于在工作中实践,立足本职岗位,积极借鉴别人的先进经验和做法,取长补短的来提高完善自身的工作和服务水平,时刻牢记“立警为公、执法为民”的工作宗旨。

 二、

 。

 加强《人民警察纪律条令》和各项规章制度的学习。

 俗话说没有规矩,不成方圆,没铁的纪律作为保障,工作也无从谈起。我决心在以后的工作中时刻不忘自己警察的身份,用警察的条令条例和规章制度规范自己的言行举止。

 三、

 严格遵守 “ 五条禁令 ” ,提高安全意识,提高自我管理能力。

 对自身存在的不安全因素和隐患及时加以消灭在萌发状态,坚决杜绝吃、拿、卡、要等群众反映强烈的作风问题,杜绝工作时间饮酒和酒后开车等严重违反“五条禁令”问题的出现,时刻把安全工作放在首位。

 四、

 善于用新的思维、新的办法来分析解决新情况、解决新问题。

 在工作中要勇于开拓创新,用过硬的业务水平来更好的完成上级交给的各项任务,并且保证质量。我在作风纪律教育整顿活动中的剖析材料及整改措施汇报如上。剖析自己还不够全面和细致,请同志们监督我,多提宝贵意见、建议,以便于我在以后的工作中可以更加胜任本职工作,成为一名合格的人民警察。

  辅警教育整顿心得 二 篇

  近段时间以来,支队发生了民警、辅警违纪违法的案件,暴露我们队伍管理中存在许多问题,按照支队、大队的统一安排部署,集中开展 3 个月的队伍教育整顿,进一步强化支队全体民警、辅警自觉遵守党纪党规、法律法规、警纪警规,切实做到政治上讲忠诚、思想上知敬畏、行动上讲规矩,以达到严肃纪律、改进作风、助推工作的目的。我认为开展这次队伍教育整顿活动非常及时,非常有教育警示意义。针对当前队伍的实际情况,结合实际对照,深刻领会开展教育整顿的精神,用身边的人、身边的事来教育警示自己,做到严守政治纪律和政治规矩、严守警纪警规、严守“三项规定”依法办案、认真履职、全心全意为人民服务。对此次队伍教育整顿活动我的体会如下:

  一是要严守纪律。要始终坚持遵守党的政治纪律,用党

 的纪律和各项规章制度来约束自己的行为,耐得住清苦,守得住小节,抵得住诱惑,在各种诱惑面前保持清醒的头脑,净化自己的灵魂,升华自己的思想,牢固树立知敬畏、存戒惧、守底线的思想,敬畏党纪国法。要深刻理解、始终牢记党的纪律和国家法律法规红线,切实增强贯彻执行党的纪律自觉性,绝不做违背党纪国法的事情。要养成洁身自好和谨言慎行的生活作风,把自己自觉置身于组织和群众的监督之下、置于法律法规的约束之下。

  二是要管好自己。首先必须以正面典型教育自己,以反面教材时刻警醒自己,带头模范遵守单位各项规章制度,自觉地加强党性锤炼,提高党性修养,树立正确的世界观、人生观和价值观,能够做到,不为世俗所扰,不为物欲所动,不为美色所迷,从而立于不败之地。其次,要加强学习,不断提高思想政治素质,自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义思想,打牢拒腐防变的思想道德防线,保持清廉本色。自己必须保持高度警惕,要培养健康文明的生活情趣,抛弃私心杂念,不但在公共场合要做出表率,维护警察形象,而且在独处时也要严以律己,表里如一,八小时以内是如此,八小时之外也一样,自觉做到不放纵,不越轨。党员干部的生活作风往往被虎视眈眈的犯罪分子作为拉拢腐蚀的突破口,腐化堕落往往是从八小时外的吃喝应酬、沉湎于灯红酒绿之中不能自拔而开始的。我们要自重、自警、自省、自律。

 管好自己的嘴,不该吃的不吃;管好自己的手,不该拿的不拿;管好自己的腿,不该去的不去,时刻用党的纪律来约束自己的行为。“千里之堤,溃于蚁穴”,许多领导干部走上违法犯罪的道路就是这样,随着职务的升高和地位的变化,不自觉地放松了对自己的要求,把自己的成绩当成了应该享受的资本,在错误的道路上越走越远。如果能能够防微杜渐,就可能少犯错误,甚至不犯错误,自己要时刻以此自警。

  三是接受监督。要正确对待组织,正确对待同志,正确对待群众,自觉地接受党组织和人民群众的监督,分析我们身边的民警、辅警违法犯罪的情况,从正反两方面看,实际上监督对我们自己能起到一种保护作用,有人在旁边经常提醒,有相应的制度对我们有所约束,就可以使我们不犯错误或少犯错误,使自己更加健康地成长。

  总之,通过这次开展的队伍教育整顿活动,使我进一步提高了对队伍教育整顿活动的重要性和紧迫性的认识,增强了严守党纪党规和警纪警规的自觉性,增强了法纪意识、自纪意识,使自己在今后的工作和生活中更加严于律己、严于修身、严于用权,杜绝违法违纪行为发生。

  辅警教育整顿心得 三篇

  辅警,有的也称为协警,是指在编警力以外的直接协助

 国家在编公安民警履行各项职能的辅助力量。其性质属于在编警力以外的辅助警力,其功能主要是弥补在编警力的不足,起辅助、协助作用虽然公安民警是我国公安行政执法的主要力量,可是在我国公安行政执法中,很多辅警人员的存在已是一种不可忽视的现实。和平年代,社会各界和民众对社会公共安全和治安形势提出了更高的要求。在我国警力资源匮乏的大背景下,辅警自身的特点和优势使其在治安防控工作中发挥了重要的影响和作用。

  首先,辅警工作有效解决了警力资源不足现状。我国处在经济增长期,剩余劳动力转移至城市,就业和失业问题显著,犯罪率大幅上升,群防群治任务加重,警力资源与日趋增加的工作任务完全不成比例,警力资源匮乏问题越显突出。选择辅警力量,能够缓解在编警力不足,又能解决就业,减少社会不稳定因素。其次,辅警工作关系到公共安全防控体系建设和治安综合治理。一个完善的治安防控体系是由政府和民间两方面共同构成的,只靠公安机关是不够的,辅警在治安防控和群防群治方面作用很大,公共安全防控体系的构建和治安的综合治理都需要民间性质的辅助警力广泛参与,而辅警的特点使其能够灵活应变当前的市场经济对各类治安防控工作的要求,更大范围的维护社会稳定。

  第一,不断加强自身的思想政治修养。这是警察素质的首要资料,也是辅警素质的灵魂。*指出:“思想政治素质

 是最重要的素质,是素质教育的灵魂”。这一重要的论述在辅警素质教育和建设中显得尤为重要。维护国家长治久安、保障人民安居乐业是辅警人员的的重任。政治过硬、政治坚定是辅警人员的素质灵魂。第二,不断学习法律知识。辅警工作具有很强的法律性,仅有依法办事、依法行政

  才能保证辅警工作的有效性和公正性。没有法律作为依据,辅警工作就失去了效率源泉,成为无源之水、无本之木。没有法律的约束,辅警工作就会偏离方向,国家的和形象就会受到损害,社会的利益就会受到侵犯。所以,作为辅警人员,提高法律意识和法律素质,是提高自身整体素质的一个不可忽视、十分重要的方面。第三,不断提高身体心理素质。辅警工作的突发性、紧急性、敏捷性、对抗性和艰巨性都要求辅警人员必须有一个健康的体魄。随着形势的发展和社会的变化,辅警工作的危险性、对抗性在增加,这对辅警人员的身体素质提出了更高的要求。无论是抓捕、查缉,还是连续作战、长距离作战等,无不以强健的体魄为条件。同样,辅警工作的复杂性、艰巨性,还要求辅警人员具有良好的心理素质。要沉着而不急躁;要坚强而不脆弱;要果断而不犹豫;要信心充足而不恐惧;要坚韧不拔而不半途而废。具备了健康的体魄和良好的心理,我们就有了做好辅警工作的可靠保障。一一如何做好一名优秀的辅警管理民警:党正经

  首先衷心感激组织上给予我们这样一个展示自我、锻炼

 提高的机会。同时,也十分感激领导、同事们对我的关心、信任和支持。此次作为从荆门市挑选出来的 189 名贴合条件的辅警之一,我感到十分荣幸。我先简单介绍下自我,我叫曾龙星,1989 年出生,退伍军人。

  经过这段时间的培训和实习,使我进一步了解到了辅警职业的神圣,同时也感到职责的重大。我门不仅仅学到了丰富的知识,还进一步提高了业务素质,也意识到了在如何做好一名优秀的辅警,我们需要不断的勤奋学习,不断提高自身的本事和素质。

  第一,不断加强自身的思想政治修养。这是警察素质的首要资料,也是辅警素质的灵魂。*指出:“思想政治素质是最重要的素质,是素质教育的灵魂”。这一重要的论述在辅警素质教育和建设中显得尤为重要。维护国家长治久安、保障人民安居乐业是辅警人员的的重任。政治过硬、政治坚定是辅警人员的素质灵魂。

  第二,不断学习法律知识。辅警工作具有很强的法律性,仅有依法办事、依法行政才能保证辅警工作的有效性和公正性。没有法律作为依据,辅警工作就失去了效率源泉,成为无源之水、无本之木。没有法律的约束,辅警工作就会偏离方向,国家的和形象就会受到损害,社会的利益就会受到侵犯。所以,作为辅警人员,提高法律意识和法律素质,是提高自身整体素质的一个不可忽视、十分重要的方面。

 第三,不断提高身体素质和心理素质。辅警工作的突发性、紧急性、敏捷性、对抗性和艰巨性都要求辅警人员必须有一个健康的体魄。随着形势的发展和社会的变化,辅警工作的危险性、对抗性在增加,这对辅警人员的身体素质提出了更高的要求。无论是抓捕、查缉,还是连续作战、长距离作战等,无不以强健的体魄为条件。同样,辅警工作的复杂性、艰巨性,还要求辅警人员具有良好的心理素质。要沉着而不急躁;要坚强而不脆弱;要果断而不犹豫;要信心充足而不恐惧;要坚韧不拔而不半途而废。具备了健康的体魄和良好的心理,我们就有了做好辅警工作的可靠保障。

  身为一名辅警,我们有职责、由义务从此刻做起,从自身做起经过不断地学习,在思想上、文化上、行动上充实自我,努力提升自身的素质。用健全的人格塑造自我的完美心灵,以无私奉献的精神去当一名正式的辅警,做到一个让领导放心,让群众放心,让同事放心的一个好辅警。

篇五:辅警培训心得体会

警岗前培训心得体会

  辅警岗前培训心得体会

 辅警岗前培训心得体会 2016-06-22 浏览:分享人:高辉松手机版

  **公安分局关于警务辅助力量配置和管理调研报告 近年来,随着城市化进程的加快,社区警务战略也在不断推进,治安联防成为人防、物防、技防相结 合的社区防范机制和防控网络的主要组成部分。警力不足导致管理不到位现象日益突显。

 我分局各单位招聘的协警、工作人员等临聘人员作为一支重要辅助力量,在协助开展维稳处突、社会 面巡逻防控、交通安全管理、计算机应用等方面做了大量工作,发挥了重要作用。从 2016 年我区第一个联 防队组织建立以来,我分局领导高度重视辅警用工人员的管理使用工作。通过工作调研的方式,进一步规 范了用工的招录程序、人员管理、工资福利待遇等环节,聘用人员大部分实行了劳务派遣,人员思想基本 稳定,管理基本走上了规范化道路。现就我分局辅警力量的用工基本情况、管理主要做法、聘用人员管理 存在问题以及今后建议谈几点体会

 我分局现有辅警力量 文光派出所联防队 名, 其中, 指挥中心视频员 名, 特保大队 40 名, 交警大队 名, 名, 名, 和平派出所联防队 名, 谷饶联防队 80 名, 谷饶视

 频中心 11 名, 贵屿联防队以及各单位自行临聘的计算机应用、文书人员 部计算机应用、文书等一线岗位。

 现阶段,在警察进编数量少、难度大的背景下,聘用人员在工作中发挥了不可替代的积 极作用。他们在民警带领下承担着视频监控值班室、一线维稳处突和交通协管、内部计算机应用、文书等 岗位。成为了工作中不可替代的主要力量。

 我分局雇佣的视频员、 交通协管员、 特保队员全部购买了社保、 医保、 人身意外险等 (暂 未购买住房公积金) ,单位临聘人员计算机应用、文书人员只有工资,没有其他福利。辅警的月平均工资在 2000 元左右,工作人员的月平均工资分为三个层次,第一群体是特保队员,月平均工资在 3000 元左右(含 三险) ,第二群体是交通协管员和视频员,月平均工资在 1500-2000 元左右(含三险) 。第三群体为单位自 行临聘的计算机应用、文书人员,月平均工资在 1000-1500 原左右(没有购买三险) 四是工资来源。各单位聘用人员工资来源由三个部分组成,一是特保队员、视频员、交通协警工资来源 有政府财政拨付专款解决,二是联防队员工资由属地治安联防基金会在经费项目支出。现聘用人员工资保 障基本没有问题,三是各单位临聘的计算机应用、文书人员工资在本单位日常经费项目支出。

 临聘人员文化程度绝大多数在初中以上, 地方联防队

 员文化程度较低, 基本是初中文化, 分局临聘人员均是高中以上文化程度,其中大专以上学历占 55%,高中以上学历占 100%。

 临聘人员年龄大多在 20 岁至 40 岁之间,20-30 岁约占 70%左右,30-35 岁占近 25%, 35 岁以上占近 5%。

 由于临聘人员所从事的工作大多是一线管理的辅助工作,很多岗位还是关键性岗位,工 作存在时间长、强度大、有危险等特点。路面勤务协警每天工作时间在 8 小时以上,干着周而复始的工作, 长期与各类人群打交道;工作人员加班加点经常,聘用人员月人均加班在 3 日以上。

 一是制定规范,管理从严。分局临时用工全部实行了劳务派遣,分局与**人力资源和社会保障局签定了 用工协议,各地治安联防基金会与**保安公司签订用工协议,全部临时用工签定劳动合同。各用工单位均成立了以民警为主的专门的临聘人员管理领导小组,并明确了一个单位两名管理专干,负 责对工作人员和协警的管理工作。制定了《聘用人员管理制度》等管理纲要性文件,规范了临时用工的招 录辞退、与劳务派遣公司合同签订、与用工人员用工协议签订、工资标准、人员日常管理等临聘人员管理 的各个环节。还制定了“十大工作职责”、“五条禁令”和“五条工作纪律”。再就是,规定了不服从领导,不 听从指挥,不按工作程序和制度办事,严重影响工作,造成恶劣影响的等八种行为将予

 以解聘;对遵纪守 法、工作积极、成绩显著、业务精通、工作能力强的,优先续聘,并予以精神和物质奖励,很大程度上激 发了工作积极性,提高了队伍凝聚力和归属感。

 二是注重培训,眼光从远。临聘人员大多从事非执法的辅助岗位,许多岗位专业技术性较强,人员的 教育培训工作显得尤为重要。分局采取各种形式,抓好临聘人员队伍教育培训工作,有效掌握大家的思想 动态,提升临聘人员队伍综合素质。每一个用工单位人员上岗之前全部组织临聘人员开展岗前培训、政治 思想教育、反腐倡廉警示教育活动,有效的提高了用工人员的思想素养和业务技能。

 三是因才适用,待遇从优。在临时用工上力争做到因才适用,最大限度的发挥其工作水平,并对担负重 要岗位的专业技术人员实行特殊待遇,确保人才留得住、干得开心。一方面,把临聘人员当成大家庭的一 员,在劳动报酬、节日慰问等福利方面尽可能的做到一视同仁,想方设法进一步提高他们工资水平,改善 其食宿条件,稳定住整个用工队伍。另一方面,尽可能把聘用协警人员融入队伍,使他们有归属感。把聘 用人员中的党员纳入民警支部生活,并帮助进步青年积极向党组织靠拢。通过帮助他们学习,进一步端正 价值取向,树立正确的人生观、世界观。

 三、临时用工存在主要问题 一是工资待遇较低,心理落差大。临时用工普遍存在工资待遇较低,绝大多数人员扣

 除保险后能拿到手 的实际金额在 2000 元左右,也没有为其购买“住房公积金”。这样的工资水平在我市仅仅维持在最低工资水 平徘徊。微薄的工资收入,仅勉强够解决个人温饱问题,赡养父母、结婚成家、购买住房、子女入学等因 素无疑加重了临聘人员的后顾之忧。由于临聘人员平时工作压力大、工作时间长,工作也并不轻松,而这 样的工资待遇、政治待遇与他们的实际付出产生了很大反差,这些用工人员思想产生落差。二是管理与用工脱节,缺乏归属感。由于“待遇没想头,工作没盼头”,积极性难调动。有的临聘人员“吃 在碗里,看在锅里”,整天想着在外面联系工作,还有的准备各类再就业考试,很难安心工作。三是用工机制不完善,留住人才难。根据有关要求,我分局临时用全部实行了劳务派遣。劳务派遣用工 运行以来,发现这项制度存在一些缺陷,主要体现在:一方面是联系不紧密。由于在原本紧密的劳动用人 关系中,用工单位和聘用人员是二元关系,实行劳务派遣后,关系成为了三元关系。劳动聘用单位、实际 用工单位与用工个体存在“三角债”。劳务派遣公司对临聘人员的管理、服务、培训、考核等环节都是“水上 浮萍”,形同虚设。另一方面是《劳动法》无法真正贯彻。我国《劳动法》规定“工资分配应当遵循按劳 分配原则,实行同工同酬。”但由于没有用人单位同工不同酬的具体惩罚机制,用人单位违法成本太低,劳 务派遣几乎成为了用工

 单位规避低成本、损害员工利益、逃避监管,同工不同酬等问题的代名词。劳务派 遣不仅不能调动低薪职工的积极性,使临聘人员连起码的身份认同都没有了,损害了社会公平。

 一是严把进出关口,控制人员数量。一方面,对临聘人员的招录要实行统一招聘条件、严格招聘程序、 明确招聘范围、实行公开招聘,把政治素质、文化素质相对较高、身体条件好、责任心强、热爱公安交通 管理工作的优秀青年充实到临聘人员队伍中来。另一方面,要结合本地的实际,参照公务员招录管理程序, 按照“控制人数、逐年减少”的原则,严格控制聘用人员的人数和岗位。二是落实经费保障,量化工作考核。一方面,政府应该制定统一的机关、事业单位、国有企业等单位临 时用工的经费保障机制,指导性的规定各行业用工人员的基础工资参照标准、福利待遇参照标准、增长机 制,尽量缩小他们与社会其他部门待遇的差距,健全完善福利、劳保制度,使他们能安心工作。另一方面, 公安的各用工单位应根据不同岗位性质实行量化绩效考核,如参照民警绩效考核对辅警人员进行考核,充 分利用物质激励手段调动临聘人员的工作积极性最大限度的发挥其工作潜力,更好地发挥他们在管理工作 中的作用。三是建立激励机制,维护合法权益。在我们政府机关内部,临聘人员属于一个弱势群体,他们的经济待 遇、政治待遇都无法和正式公务员或职工相提并论。但是,他们中的许多

 人政治素养好、专业技术水平高, 是本单位不可或缺的人才。作为政府机关,应该模范遵守国家法律法规,积极采取各项措施,保障他们的 合法权益,尽力留住这些人才。四是创新管理机制,构建和谐用工环境。我分局按照 2016 年公安部出台的《关于在城市公安机关试行 文职人员制度的意见》 ,就辅警管理和用工制度进行了一系列改革创新,积累了很多好的经验和做法,从根 本上解决公安机关警力不足的措施得到了政府和用工人员的认可。今后,我分局将不断总结临时用工管理 经验,认真抓好临时用工管理工作,积极探索新的方法举措,确保整个队伍稳定,确保更好的完成上级交 给我们的工作任务,确保更好的服务地方经济社会发展、造福人民群众。

篇六:辅警培训心得体会

警保密工作心得辅警保密工作心得体会【十三篇】

 辅警保密工作心得辅警保密工作心得体会【十三篇】

  体验是一种在感受之后的书写,主要用来记录你的思想和感受。它是一种在阅读和学习实践之后的感觉写作。

 以下是为大家整理的关于辅警保密工作心得辅警保密工作心得体会的文章 13 篇 ,欢迎品鉴!

 【篇 1】辅警保密工作心得辅警保密工作心得体会

 在领导干部和涉密人员中组织开展了《保密知识简明读本》学刊用刊活动,进一步提高了我们对保密工作重要性的认识,丰富了保密知识,增强了防范意识和技能.

 通过此次学习,我有如下心得体会:保密工作是一项管理工作。它是指从国家的安全和利益出发,为达到保护国家秘密的目的,通过一系列手段和措施约束、规范人和组织的行为,使国家秘密能够在一定的时间内控制在一定的知悉范围内,防止被非法泄密和使用。涉密人员只有把保密管理当作保饭碗、保前途、保家庭幸福的事情来做,才能保障改革开放和社会主义事业顺利进行。

 一是强化保密意识。要从思想上深刻认识新形势下保密工作的极端重要性,言行上逐步养成保密习惯。在对外开放和发展社会主义市场经济的条件下,对保密工作的复杂性和艰巨性有足够的思想准备,始终保持高度的政治敏锐性和警惕性,把保密工作

 作为保障改革开放、促进经济发展、维护党和国家安全的一项重要工作抓紧抓好。

 二是加强对保密工作的领导。领导需率先垂范,以身作则,严守保密纪律,带头做好本人、身边工作人员的保密工作。一个部门保密工作好坏,主要取决于此。实行保密工作领导责任制,使领导班子成员每人都有具体的保密工作职责。切实做到业务工作管到哪里,保密工作就做到哪里。层层落实保密工作责任制,谁出问题谁负责任。

 三是加强信息安全。当今时代,信息网络化使信息和安全的关系显得越发密切,特别是因计算机的广泛应用而造成失密、泄密的事件十分频繁。在日常工作中,计算机被广泛迎用,其中存在的泄密问题也是有目共睹的。因此要求我们加强保密管理,在管理上狠下功夫,用管理来弥补硬件上的不足,尤其是政府办公专用的金宏网,安排专用电脑,并由专人负责,严禁外部人员使用,严格执行有关操作规程,不进行影响和危害系统正常运行和数据安全的行为,坚决做到涉密信息不上网,上网信息不涉密。新的形势给保密工作带来了新的挑战,保密工作面临的形势十分严峻,我们决不能掉以轻心,必须保持清醒和冷静,认清保密工作的重要性,把保密工作做的更好,为我处的重点工作顺利开展,为建设现代化幸福宜居新区提供安全保障。【篇 2】辅警保密工作心得辅警保密工作心得体会

 要像保护自己的情人一样保管好涉密载体、不要怕领导,要让领导怕我们,才能保管好涉密载体,

 违犯保密规定最多的是领导,但不敢讲、把保密管理当作保饭碗、保前途、保家庭幸福的事情来做这是我们最近在全区保密业务知识培训 班上的速记,它是自治区保密局领导对涉密人员的要求,它源自中央领导人在全国保密工作会议上的讲话,它在保密人员心中产生了强烈的思想共鸣,也将成为我们今后工作的座右铭。

 对涉密载体进行人性化管理,我们的工作就会少一分麻木,多一分激情;典型案例多是领导违规涉密,而领导身边的工作人员却不敢出声,领导滑向了深渊,国家利益遭受了损失,多么可悲!

 保密工作是一项管理工作。它是指从国家的安全和利益出发,为达到保护国家秘密的目的,通过一系列手段和措施约束、规范人和组织的行为,使国家秘密能够在一定的时间内控制在一定的知悉范围内,防止被非法泄密和使用。涉密人员只有把保密管理当作保饭碗、保前途、保家庭幸福的事情来做,才能保障改革开放和社会主义事业顺利进行。

 尽管我们不属于国家涉密人员,但也扯得上是单位的一般涉密人员。每个单位都有其在生产经营管理中产生的暂时不宜对外公开的事项。我们在工作中也会偶然听到领导在酝酿的人事任免和其他事项,只要它还未成文公布,它仍然处于秘密状态,此时我们真的是像保饭碗一样保护它不被泄露出去,这也许就是涉密人员必须具有的政治素质吧。

 公开信息不涉密,涉密信息不公开,违反了这条原则,必然遭受损失。培训班上,领导和我们讲述了一则故事;某年某月某日,广西对外报道了甘蔗大丰收的消息,可最后却是好消息变成坏消息。因为我

 们过早公开还不宜对外公开的消息,省外一些营运商、榨糖商联合施计,导致广西的甘蔗运不出去。眼看甘蔗快要烂掉,广西不得不接收别人的条件低价出售甘蔗。结果是广西经济蒙受损失。

 这则故事给人启示良多

 培训班上,区保密局领导宣讲了保密法修订颁布的重要意义和主要内容,针 对信息化条件下保密工作的新特点、新情况,重点对涉密信息管理的新规定和相应责任进行讲解;还做了现代办公设备泄密、窃密技术演示;还给我们简述了当前保密工作面临的外部内部形势,总的来说不容乐观,因为境外敌对势力千方百计窃取我们国家军事、经济等秘密,国内掌握国家秘密的人有的经不住诱惑而出卖国家利益的事情已经是毫无疑问。领导以案说法,以例警人,值得每个保密工作者引为鉴戒。

 新保密法已于今年 10 月 1 日起实施了。凭着公司各级领导对保密工作的高度重视,我们才有机会赴邕第一次参加全区保密工作业务知识培训学习,生动形象的宣传和演示有效提高了我们的保密意识,我们更有信心去捍卫单位秘密的安全了。【篇 3】辅警保密工作心得辅警保密工作心得体会

 我是 20xx 年 3 月参加工作的,在协警这个岗位上已经工作近七个年头了。我最大的工作体会,总结为一句话就是:每一样工作都有她美丽的地方,我们要懂得从工作中体会这种美丽。

 要想全心全意做好一份工作,首先你得热爱这份工作,去尝试发现它的美。我刚参加工作的时候,主要是协助内勤做好工作,那时我对本职工作没有任何概念,只知道干一份工作,就要认真

 负责去做好,但是对为什么而工作,怎么去认识这份工作没有任何概念,有时会觉得总要跟群众和一堆数字打交道,很枯燥,认真在帮群众办事了,还吃力不讨好,被群众骂,说难听的话,当时很不理解,闹情绪,消极怠工。后来发生的一件事情,彻底改变了我的想法。

 其次,你要不断地调整工作态度,去体会这种美丽。经历这件事情以后,我开始有意识地去调整自己的工作态度。在平时注意加强自己的政治理论学习,不断提高政治思想觉悟,不断对照检查自己,总结心得体会,指导自己树立正确的人生观、世界观和价值观。同时,用理论指导实践,在工作中坚持全心全意为人民服务的宗旨,克服与己无关,视群众的求助为份外负担的错误观念,克服小事一桩,对群众请求我们办理的事情不屑一顾的错误观念,热情接待各方面的群众,尽心、尽力、尽快为群众办好事。在碰到与政策向左,无法办理,而群众又不理解的情况,我会耐心细致说明政策,分析寻找解决办法,争取群众的理解,让群众满意。面对群众的一张张笑脸,听着群众一句句感谢的话语,我深刻感受到我这份工作的重大意义。

 最后,你将会树立正确的职业观念,去收获这份美丽。在六年多的工作经历中,我逐步树立了正确的职业观念,现在,协警这份工作对于我不仅仅是一份工作,而是一份有人生意义的职业。对工作的热爱,对职业的正确理解,让我更多了一份责任,为人民服务。正是这份责任,促使我努力学习,不断提高自己的业务

 能力;促使我尽心尽责、出色地完成了各项工作;促使我严于律己,严格遵守各项规章制度和纪律;促使我在工作中,不断强化服务观念,增强服务技能,改善服务手段,提高服务效率,更好地为人民群众服务。

 在今后,我将继续发扬团结协作、任劳任怨、勤奋努力的精神,充分发挥协警的职能作用,认识自身不足,加强学习,努力提高,努力工作,再接再厉,争取在今后的工作中取得更好的成绩。【篇 4】辅警保密工作心得辅警保密工作心得体会

 经过近一段时间的党建理论学习,感触颇深,下面我就谈一下自己的几点体会:

 一、加强基层党员学习的重要性

 加强基层党员干部的理论学习,是发展经济的需要,是档案工作的需要,

 党建工作心得体会

 。通过学习使我深深地懂得,只有发展生产力,才能够有力地促进各方面工作的进步,通过学习,使我明白作为三个队、四个力量在档案工作中的巨大作用,也更坚定了我为档案事业作贡献的决心与信心。

 二、不断地加强学习,对今后工作的指导意义

 1、是提高党员政治素质的需要

 基层党支部是党在农村工作全部战斗力的基础,加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论以及三个代表重要思想的学习,

 为党的事业尽快培养一批政治合格、立场坚定,具有大局意识的党员干部。作为新时期的一名基层党员,我深知自己的责任,学习党章,学习党的两个条例,不断地熟悉党的工作,提高自身政治素质水平,用党的理论去分析与解决工作中出现的新问题,更好地为人民致富服务。

 2、是树立正确的三观需要

 价值观、人生观、世界观是三观教育的基本内容,树立三观是我们党永葆青春,永保党不褪色,战胜一切困难的法宝,是我们共产党人的本质所在。淡泊名利,不计较个人得失,全心全意为人民服务是我们共产党人的为政之道。

 3、是加强档案建设的需要

 人民群众认识共产党人,就是从我们基层班子党员干部的身上来认识。基层党员担负着传达党的政策,带领人民共同致富的责任,这就要求基层党员必须要有高度的责任感,通过不断地学习,增强我们一心为公,一心为民的信念,廉洁奉公,体察人民群众的疾苦,把人民的利益放在心上,为民办实事,求真务实,不断增强班子的凝聚力,积极开展两级党建联创,为人民选准发展致富的路子。

 4、是增强依法行政,依法维连的需要

 当今社会是法制社会,十六大报告中提出了依法治国的战略方针,这也对行政工作提出了更高的要求,只有通过不断的学习,才能够更好地为人民服务。

  5、是增强创新、发展观念的需要

 市场是一双无形的手,市场经济是对市场资源进行有效配置,是开放竞争、优胜劣汰。作为新时期的党员,必须加强学习,掌握先进的管理方式,捕捉市场信息,从而指导生产,减少因决策失误而给人民造成不必要的损失。加快*改革,加快经济结构调整力度,立足于本地实际,求真务实,大胆创新,谋求经济快速发展。

 三、基层党员如何加强学习

 1、端正态度,大兴学习之风

 作为基层党员干部,必须树立终生学习的观念,端正学习态度,珍惜每次培训学习的机会,遵守学习纪律,做好笔记,认真写好心得体会,平时也要加强各方面的学习,进行自我完善。

 2、学以致用,理论联系实际

 学习的最终目的是为了更好地服务于人民,更好地用于实践,我们学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想,就是要把为人民群众服务的党的根本宗旨实现好。学习法律知识就要在今后的工作过程中,把依法行政渗透到管理的每一个环节中。更好地为档案事业作贡献。【篇 5】辅警保密工作心得辅警保密工作心得体会

 要像保护自己的情人一样保管好涉密载体、不要怕领导,要让领导怕我们,才能保管好涉密载体,违犯保密规定最多的是领导,但不敢讲、把保密管理当作保饭碗、保前途、保家庭幸福的事情来做这是我们最近在全区保密业务知识

 培训 班上的速记,它是自治区保密局领导对涉密人员的要求,它源自中央领导人在全国保密工作会议上的讲话,它在保密人员心中产生了强烈的思想共鸣,也将成为我们今后工作的座右铭。

 对涉密载体进行人性化管理,我们的工作就会少一分麻木,多一分激情;典型案例多是领导违规涉密,而领导身边的工作人员却不敢出声,领导滑向了深渊,国家利益遭受了损失,多么可悲!

 保密工作是一项管理工作。它是指从国家的安全和利益出发,为达到保护国家秘密的目的,通过一系列手段和措施约束、规范人和组织的行为,使国家秘密能够在一定的时间内控制在一定的知悉范围内,防止被非法泄密和使用。涉密人员只有把保密管理当作保饭碗、保前途、保家庭幸福的事情来做,才能保障改革开放和社会主义事业顺利进行。

 尽管我们不属于国家涉密人员,但也扯得上是单位的一般涉密人员。每个单位都有其在生产经营管理中产生的暂时不宜对外公开的事项。我们在工作中也会偶然听到领导在酝酿的人事任免和其他事项,只要它还未成文公布,它仍然处于秘密状态,此时我们真的是像保饭碗一样保护它不被泄露出去,这也许就是涉密人员必须具有的政治素质吧。

 公开信息不涉密,涉密信息不公开,违反了这条原则,必然遭受损失。培训班上,领导和我们讲述了一则故事;某年某月某日,广西对外报道了甘蔗大丰收的消息,可最后却是好消息变成坏消息。因为我们过早公开还不宜对外公开的消息,省外一些营运商、榨糖商联合施计,导致广西的甘蔗运不出去。眼看甘蔗快要烂掉,广西不

 得不接收别人的条件低价出售甘蔗。结果是广西经济蒙受损失。

 这则故事给人启示良多

 培训班上,区保密局领导宣讲了保密法修订颁布的重要意义和主要内容,针 对信息化条件下保密工作的新特点、新情况,重点对涉密信息管理的新规定和相应责任进行讲解;还做了现代办公设备泄密、窃密技术演示;还给我们简述了当前保密工作面临的外部内部形势,总的来说不容乐观,因为境外敌对势力千方百计窃取我们国家军事、经济等秘密,国内掌握国家秘密的人有的经不住诱惑而出卖国家利益的事情已经是毫无疑问。领导以案说法,以例警人,值得每个保密工作者引为鉴戒。

 新保密法已于...

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